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薪酬激励：销售团队留住人才的秘密
作者：龙晴 出版：中国铁道出版社 日期：2019-01-01 薪酬激励：销售团队留住人才的秘密销售专家龙晴老师手把手教你做销售团队员工的薪酬设计薪酬实操知识点讲解，设计完美的销售薪酬制度切实解决销售团队人才问题，有效激活销售团队实操、实践、技能，手把手克隆销售薪 ... |
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跨文化背景下的高管团队自反演化
作者：荣鹏飞 出版：中国社会科学出版社 日期：2020-08-01 本书通过理论分析和相关实证研究，深入探究跨文化背景下的高管团队自反演化过程，研究跨文化背景下高管团队自反演化机制，具体研究内容包括：通过扎根理论研究、田野调查等方法，构建了跨文化背景下的高管团队自反演化模型；开发了跨文化背景下的高管团队自反 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 348
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零基础玩转Python
作者：开课吧组 编，欧岩亮，常江，孙逊 等 编著 出版：机械工业出版社 日期：2020-08-01 本书为开课吧小课专用教辅材料，在每一课开始的部分都加入了思维导图，每张思维导图都与当前章的教学内容对应，帮助学员掌握结构性知识，构建知识体系，回顾本章知识内容，充当教学笔记。同时扫描章节下方的二维码， ... |
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零废弃：“断舍离”之后更高阶的生活革命
作者：[德]苏小亲[Shia Su] 著 ，刘卉立 译 出版：民主与建设出版社 日期：2020-11-01 本书共有11个部分，分别讲了零废弃生活方式的好处，如何开启零废弃生活，如何动手制作各类环保生活用品，厨房、厕所、废纸堆里的零废弃，垃圾的真相等知识。重点介绍了我们准备开启零废弃生活方式时，该如何从生活中改变习惯，例如：怎么买东西，买哪些东西 ... |
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打造企业创新团队——5式3招2手湛三角
作者：王学湛 出版：清华大学出版社 日期：2021-02-01 《打造企业创新团队5式3招2手湛三角》特点 ▲针对性强。本书的核心读者是规模在300人以下的创新企业的团队领导者,以及打造企业创新团队相关领域的从业者。 ▲可读性好。本书以案例为主,以理论为辅,每 ... |
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零信任网络安全——软件定义边界SDP技术架构指南
作者：陈本峰 出版：电子工业出版社 日期：2021-06-01 1.作为零信任软件定义边界概念和体系的首次提出者，云安全联盟（CSA）开发了一系列技术指南与标准，本书汇集了这些技术精华，完整展现了技术体系及实现方式。 2. 传统安全边界模型在发展新技术的趋势下逐 ... |
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精英团队训练实操手册
作者：林国峰 出版：中国铁道出版社 日期：2022-03-01 做管理，你还在为以下事情烦恼么 不知道为什么打造高绩效团队？ 不清楚高绩效团队的底层逻辑？ 不了解团队发展处在哪个阶段？ 员工不认同团队的绩效目标？ 不满意期望与结果之间的落差？ ………… 如果你也遇 ... |
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不懂人心 你怎么带团队 新时代绩效倍增的82个法则
作者：[日]河野英太郎 出版：人民邮电出版社 日期：2020-06-01 苹果、微软、丰田等世界500强企业一直在用的领导者内部训练法则！ 个体崛起时代成为优秀领导者的底层逻辑！ 重塑底层逻辑，从管理者进化为领导者，是未来10年个体崛起时代颇具竞争力的优势！ ... |
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4倍速：团队高速经营方法论
作者：[日]高桥恭介 出版：北京联合出版有限公司 日期：2020-06-01 ?所有成功的企业都特别重视速度！ ?实现团队快速增长的经营指南，企业经营者特别想知道的经营门道。 ?企业经营者绕不开的作品，团队管理者快速进阶必备。 ?实现团队快速裂变、快速成长、快速精进的经营 ... |
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创建欣赏式探询团队
作者：[美]黛安娜?，惠特尼 博士 [Diana，Whitney 出版：华夏出版社 日期：2020-06-01 创建欣赏式探询团队必读教材 用48个正向提问，帮你识别团队成员的强项、愿望和梦想。 助你依照各自的优势，匹配给大家适合且能调动其积极性的角色和责任。打造出真正的高效能团队。 ... |
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合作团队的经济学
作者：张军 出版：上海财经大学出版社 日期：2022-01-01 本书包括以下主要内容：章概念框架与博弈论方法；第二章可自我执行的协议：第三章一个定义和理论模型；第四章团队生产、监督与经济组织；第五章平等、退出与合作均衡；第六章合作、效率与可信性博弈；第七章偷懒、退出与合作博弈：中国案例等。合作与博弈始终 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 377
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团队赋能
作者：[英]亚历克斯·弗格森， [英]迈克尔·莫里茨 出版：中国友谊出版公司 日期：2021-12-01 ※体育界和商界领袖强强联合解读领导力！作者弗格森，曼联前总教练，执教期间，弗格森率领球队夺得了38次冠军。第二作者迈克尔·莫里茨爵士被誉为“硅谷风投教父”。两人强强联合解读领导力，教你打造战无不胜的高 ... |
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电力零购项目管理一本通
作者：国网浙江省电力有限公司 出版：中国电力出版社 日期：2020-12-01 本书以零购项目管理流程进度为序，依次深化、细化每个管理阶段、环节的管理规范与对应的系统操作重难点，更加直观，易学易用。管理规范部分按照逻辑结构分解罗列知识点，通过图文美化增加可读性；系统操作部分附上系 ... |
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赋能工作法：打造一支自驱动的高效团队
作者：蓝狮子出品，蒋小华 出版：浙江大学出版社 日期：2020-08-01 高效赋能团队的系统指南。全球500强华人讲师带来3D赋能模型，团队赋能7步法，教你一步步打造自主驱动的高效团队，实现人才与企业的共同成就。 ... |
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科研团队影响力评价：模型与方法
作者：王茜 出版：社会科学文献出版社 日期：2020-07-01 本书以科研团队评价所面临的问题，特别是影响力评价问题为切入点，以科学社会学、情报学、管理学及绩效评价理论为基础，借鉴国内外科研影响力评价的相关理论和实践，分析了科研团队的特殊性，构建了科研团队影响力评价的研究体系。本书主要从两个层面解决科研 ... |
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零内耗：打造一支彼此信任的高效团队
作者：【美】保罗·扎克 著 出版：江苏凤凰文艺出版社 日期：2020-04-01 ★美国管理学会、诺贝尔经济学奖、德鲁克学院、哈佛商业评论倾情背书！ 停止内耗，强化企业免疫力；应对危机，困境之下活下去。彼此高度信任是一个优秀团队能够在这个不确定性时代存活下去的基石。 ★管理学、 ... |
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团队认同与团队创造力
作者：栾琨，谢小云，张倩 出版：经济科学出版社 日期：2019-11-01 本书在简要介绍社会身份理论和团队认同已有的研究进展的基础上，着重分析了团队认同如何通过团队学习、团队信息加工行为来影响团队的绩效和团队创造力。基于所提出的团队认同对团队产出影响的“双路径”模型，本书通过在实际工作团队中开展问卷调查的方法来进 ... |
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高校科研创新团队内部知识转移运行机制及影响因素研究
作者：李锋 出版：经济管理出版社 日期：2020-11-01 本书主要研究内容：1完成高校科研创新团队、内部知识及知识系统的界定。 2从知识转移过程、方式及治理等方面研究高校科研创新团队内部知识转移运行机制。 3从组织保障、制度保障、技术保障等方面，研究高校科研创新团队知识转移保障机制。 4基于 ... |
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零浪费生活（30天内将浪费减少80%的生活技巧）
作者：安妮塔?，梵戴克 著，李雪云 译 出版：北京联合出版有限公司 日期：2019-08-01 这是一本非常实用的生活方式类图书，30天将垃圾减少80%,对于苦苦烦恼垃圾分类的我们来说，简直是福音。本书倡导零浪费的生活理念，创造价值比购买更有意义，当你让一个物品发挥它完全的价值时，这个物品也获得 ... |
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正向团队管理思维课：建议陷阱+正向团队赋能（套装2册）
作者：[加拿大]迈克尔·邦吉·斯坦尼尔，[美]乔恩·戈登 出版：中国科学技术出版社 日期：2022-10-01 正向团队管理思维课：《建议陷阱》 《正向团队赋能》（套装2册） ... |
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