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绩效增长:人人都是绩效引擎
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绩效、认知偏差与公共服务满意度-(基于多层线性模型的宏微观互动分析)
作者:刘成著 出版:中国社会科学出版社 日期:2024-05-01 在建设人民满意的服务型政府的关键阶段,公众满意已成为衡量公共服务效能的核心标准。因此,探究公共服务满意度的影响因素及其形成机制显得尤为迫切而重要。本书基于有限理性人假设,从绩效因素和认知偏差两大维度切 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 398 ![]() |
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研发投入对企业追赶绩效的影响研究:基于智能手机企业技术创新动态能力的实证分析
作者:陈雁 出版:企业管理出版社 日期:2024-05-01 高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。企业是国家创新体系建设的关键一环,发挥好企业的创新主体作用是我国经济实现高质量发展的重要途径。 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 398 ![]() |
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创业团队权力层级与新创企业绩效关系研究-(:基于结构权变的视角)
作者:冯雯著 出版:中国社会科学出版社 日期:2024-10-01 本书打开了创业团队权力层级的权变作用与新创企业绩效关系之间的“黑箱”,揭示了探索式学习、利用式学习两种学习过程机制以及研发投资决策这一战略决策机制在其中发挥的作用。在探索权力层级强度效应的基础之上,本 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 449 ![]() |
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员工特质与工作绩效的关系——基于成就目标取向理论-计划行为理论模型
作者:杜俞姵 出版:电子工业出版社 日期:2024-11-01 本书分析了员工特质对其价值取向的影响,进而影响组织认同感;同时阐述了员工的工作满意度和组织认同感的中介作用,以及工作自主性和工作态度对工作绩效的影响,以期为组织行为学理论研究和社会实践提供一些启示。本 ... |
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股权激励、道德风险与公司绩效
作者:李春光 出版:浙江大学出版社 日期:2022-09-01 本书为作者的博士论文。从企业高管道德风险行为的视角,分别从非效率投资、过度负债和股利“惜派”三个方面研究了我国现行的股票期权激励对公司绩效的影响机制,剖析了企业高管选择不同的投资政策、融资政策以及股利 ... |
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关系导向、商业模式创新与中小企业绩效
作者:杨威 著 出版:经济管理出版社 日期:2023-06-01 本书从商业实践的困境与理论研究的缺口出发,紧紧围绕“本土中小企业如何在制度环境约束下利用组织间非正式网络关系实现双元商业模式创新,并通过不同的商业模式创新在动荡的外部环境中以获取不同的组织绩效”这一总 ... |
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循环型农业产业:制度供给与绩效
作者:郑晓书,王芳 出版:社会科学文献出版社 日期:2023-08-01 绿色、节约、高效构成循环型农业产业的基本特征,而包含政府、种植业、畜牧业、农业服务业在内的多个产业主体的行为与策略选择,塑造了农业循环经济的发展模式与绩效。 本书从循环型农业产业的发展特征入手,探讨 ... |
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外部知识获取对企业绩效的影响研究
作者:郭颖 著 出版:中国经济出版社 日期:2023-07-01 以416家企业的调查问卷数据为研究基础,为企业通过外部知识获取提升企业绩效提供了新的研究视角 ... |
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产学研协同创新与区域创新绩效研究
作者:吴中超 出版:中国科学技术出版社 日期:2022-10-01 1.十四五时期国家重点出版物出版专项规划项目。中国技术经济学会组织专家团队,资深创新管理、产学研合作研究专家著,全面探讨如何突破创新主体壁垒,走出符合国情的产学 ... |
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高校预算绩效研究
作者: 出版:东南大学出版社 日期: ... |
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一学就会的绩效管理
作者: 出版:中国财富出版社 日期: ... |
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合成生物产业:经济增长的新引擎
作者:王忠宏 马延和 出版:中国发展出版社 日期:2024-07-01 作为一种颠覆性前沿技术,合成生物技术能够颠覆传统的物资获取渠道和变革生产制造方式,可用于解决食品缺乏、能源紧缺、环境污染等人类经济社会发展面临的重大问题。合成生 ... |
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绩效管理实务(活页式教材)(新编21世纪高等职业教育精品教材·人力资源管理系列)
作者:王冰 出版:中国人民大学出版社 日期:2023-07-01 本教材内容按照绩效管理的基本流程分为五大模块,即绩效管理工作准备、绩效计划、绩效实施、绩效考评、绩效反馈与结果应用,具体包含绩效管理工作认知、绩效计划的制订、绩效指标、权重与标准的设定、绩效指标体系设 ... |
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绩效增长:向绩效管理要利润的中国实践
作者:江竹兵 著 出版:企业管理出版社 日期:2015-09-01 本书中所有实战案例均来自于中国本土的民营企业,其理念与方法论非常适中国民营企业的实际情况。本书在出版前,其课程已有鲁花、以纯、霸王、报喜鸟、金新农、海澜之家、罗 ... |
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组织绩效解码:激发价值创造的绩效体系设计
作者:孙科柳 出版:电子工业出版社 日期:2022-03-01 企业经营中关键的命题是通过不断创造卓越绩效,推动企业实现可持续发展。组织绩效的实现需要流程绩效、个体绩效的全力支撑,而个体绩效的实现又需要以组织绩效作为基础。如 ... |
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绩效考核与绩效管理(第3版)
作者:付亚和 出版:电子工业出版社 日期:2017-06-01 其他同类型图书: 聚焦于人:人力资源领先战略 将人才转化为战略影响力:企业高管的八大HR思考 HR的未来简史 业务领先的人才战略 招聘面试:优秀面试官必读手册 ... |
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卓有绩效:给管理者的绩效改进实用建议
作者:段敏静 出版:中信出版社 日期:2020-07-01 详释西方先进绩效改进理论,结合中国企业实践案例分析,提供一套卓有成效的工具和方法。 深入剖析中外案例,紧密贴合中国企业管理实际。本书内含一套行之有效的绩效改进实 ... |
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变革的引擎
作者:[美]保罗·英格拉西亚 出版:天津科学技术出版社 日期:2022-11-01 作者曾获普利策奖故事生动,可读性强湛庐文化出品 ... |
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其实,绩效管理并不难 中国式绩效管理系列丛书
作者:卢锐军 主编 出版:中国石化出版社有限公司 日期:2020-12-01 本书作者是人力资源实战派专家,为众多知名企事业单位提供绩效管理培训和咨询服务。 ... |
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绩效教练:从绩效改进到教练式辅导落地
作者:金慧英 出版:中信出版社 日期:2020-06-01 ? 直接指向企业绩效核心领域 本书将直接指向如何提升组织绩效这个企业*为关注的敏感领域,给出完整的可复制流程和具体的方法论。 ? 绩效改进技术和教练技术的有 ... |
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