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员工关系实践感知与态度相关性及动态研究 员工关系实践感知与态度相关性及动态研究
作者:谢凌玲,江新会  出版:知识产权出版社  日期:2020-10-01
以员工心理为切入点,剖析影响员工态度的诸多变量。 ...
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售價:NT$ 354

华为高绩效管理PBC——上下同欲、力出一孔 华为高绩效管理PBC——上下同欲、力出一孔
作者:杨长清  出版:电子工业出版社  日期:2021-01-01
绩效管理工具PBC在华为、IBM等优秀企业已成功应用了十多年,成为这些企业人力资源管理的重要组成部分。PBC尽管为人所熟知,但仍鲜有人全面了解、掌握。作者基于20年的人力资源实践经验总结,通过员工访谈 ...
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薪酬管理(第五版) 薪酬管理(第五版)
作者:严伟  出版:东北财经大学出版社有限责任公司  日期:2021-02-01
本书作为高职高专人力资源管理专业的系列教材之一,立足于满足高职高专学生的学习所需。本书附录中包含大量常用的薪酬管理政策法规,既是学生自学时不可或缺的辅助资料,也可供从事人力资源管理工作的在职人员参考与使用。本次修订的原则如下: 1.充分反 ...
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售價:NT$ 210

招聘管理从入门到精通 招聘管理从入门到精通
作者:贺清君  出版:清华大学出版社  日期:2015-02-01
企业的竞争在于人才的竞争,人才的招聘和甄选是企业人力资源管理的核心把控点。本书以招聘管理岗位职责及能力要求为主线,从招聘助理、招聘主管、招聘经理、人力资源部经理和人力资源总监的职业能力要求出发,全面梳理并建立企业招聘管理过程中的知识体系和管 ...
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售價:NT$ 408

薪酬管理 薪酬管理
作者:葛玉辉  出版:电子工业出版社  日期:2021-02-01
薪酬管理作为人力资源管理的一个重要组成部分,专业技术水平要求较高,既是重点也是难点。薪酬管理课程是人力资源管理专业的核心课程。本书针对经济管理专业应用型本科、研究生、MBA人才培养的教学特点与要求编写,系统阐述薪酬管理的基本理论与应用方法。 ...
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售價:NT$ 458

企业薪酬调查信息(2019) 企业薪酬调查信息(2019)
作者:  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2021-04-01
本书为人力资源和社会保障部劳动关系司组织编写,整理收录了全国16个省份20个区域中心城市已经公开发布的企业薪酬调查信息,涵盖了分职业、分岗位等级劳动者工资价位分位值,满足了广大企业开展职工工资和企业人 ...
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售價:NT$ 742

从生力军到主力军:打造应届毕业生快速成长体系 从生力军到主力军:打造应届毕业生快速成长体系
作者:王国春,王见敏,周诚  出版:华南理工大学出版社  日期:2020-12-01
本图书设计了助力毕业生快速成长的体系,帮助人力资源管理专业的从业人员了解应届毕业生,指导人力资源部门对其进行合理安排,充分发挥毕业生的能力。主要内容包括:*部分 对应届毕业生的认识误区;第二部分 认识新人——应届毕业生认知;第三部分 如何设 ...
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售價:NT$ 336

手把手教你做薪酬管理 手把手教你做薪酬管理
作者:周野  出版:天津科学技术出版社  日期:2021-07-01
推荐1:严密的薪酬管理知识解读。以薪酬模型指导,从全面薪酬出发,探索薪酬管理的本质:内部公平性、外部竞争性。 推荐2:与时俱进的内容呈现。融合诸多薪酬管理的新进展、新趋势、新法规,以职位分析为基础设 ...
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售價:NT$ 267

薪酬与绩效管理操作指南:管理制度 考核办法 实用图表 操作方案 薪酬与绩效管理操作指南:管理制度 考核办法 实用图表 操作方案
作者:乔继玉,郭梅  出版:人民邮电出版社  日期:2021-08-01
通过薪酬水平设计、薪酬结构设计和薪酬模式设计,帮助企业管理者及时调整薪酬策略、薪酬水平和薪酬结构,实现公平、合法的薪酬目标; “图文解读”的形式,用“薪酬预算表””业绩合同管理办法””绩效责任议书 ...
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售價:NT$ 458

培训与开发 培训与开发
作者:袁声莉,  出版:科学出版社  日期:2012-07-01
本书从现代人力资源开发与培训的理论出发,结合国内外企业员工培训与开发的实践,探讨除职业生涯规划与管理理论之外的其他人力资源开发与培训的理论、知识与技能。本书特别注重理论与实践的结合,突出员工培训与开发的实际操作性,用大量的图和表使知识和技能 ...
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售價:NT$ 273

HR精英的财务通识手册 HR精英的财务通识手册
作者:杨凤  出版:中国铁道出版社  日期:2021-10-01
1.69个专题解读,以管理者的视角解读财务常识,专业高效 2.122张逻辑图与表格,化繁为简,理解更容易 3.43个典型范例,实账实例,更具指导性4.15个财务公式,速查速用,一站式解决 ...
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售價:NT$ 329

法治职业共同体研究 法治职业共同体研究
作者:李小红  出版:东南大学出版社  日期:2021-09-01
本书响应十八届四中全会以来中央对加强法治工作队伍建设的部署,着眼建设德才兼备的高素质法治工作队伍这一目标,对中国法治事业的人力资源主题展开研究。主要介绍了中国法治事业的新时代图景及党的“法治工作队伍”建设部署,人力资源的特性及中国特色法治职 ...
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HR新手必修的20堂训练课 HR新手必修的20堂训练课
作者:阿东,王胜会  出版:人民邮电出版社  日期:2021-11-01
*结构设计符合HR新手的需求。从职业规划入手,让HR新手明确自己未来的职业发展方向;逐一对人力资源的六大模块和三支柱的具体内容进行详细讲述,配有大量的图表、范例等实用工具,教会HR新手掌握实操能力。 ...
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劳动关系管理:情景模拟与行为塑造 劳动关系管理:情景模拟与行为塑造
作者:张旭军  出版:华中科技大学出版社  日期:2022-10-01
针对人力资源管理专业实训教材短板,融合多学科知识,以现实案例再现情景,突出解决实际问题的技能训练,塑造学生运用理论解决实际问题的意识和能力。本实训教材既是人力资源管理专业学生的实训课教材,也是一本劳动 ...
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地铁列车司机 地铁列车司机
作者:人力资源和社会保障部教材办公室,广州市地下铁道总公司  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2014-01-01
《城市轨道交通岗位技能培训教材:地铁列车司机》紧紧围绕“以企业需求为导向,以职业能力为核心”的编写理念,力求突出岗位技能培训特色,满足职业技能培训与鉴定考核的需要。 《城市轨道交通岗位技能培训教材:地铁列车司机》系统、全面地阐述城市轨道交 ...
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售價:NT$ 378

#高级劳动关系协调师考试指南(RL)—国家职业资格考试指南 #高级劳动关系调师考试指南(RL)—国家职业资格考试指南
作者:徐艳,唐鑛,人力资源和社会保障疗劳动科学研究所,中国人民大学  出版:人民出版社  日期:2014-03-01
《高级劳动关系调师考试指南》以《劳动关系调员国家职业标准》为准绳,按照培训教材的章节编写了鉴定要素细目表,明确了各章节的考核知识点。全书包括劳动关系调员国家职业资格考试说明及高级劳动关系调师(国家职业资格一级)复习指导、高级劳动关系 ...
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售價:NT$ 360

#劳动关系协调师考试指南(RL)—国家职业资格考试指南 #劳动关系调师考试指南(RL)—国家职业资格考试指南
作者:徐艳,唐鑛,人力资源和社会保障部劳动科学研究所,中国人民大学  出版:人民出版社  日期:2014-03-01
《劳动关系调师考试指南》以《劳动关系调员国家职业标准》为准绳,按照培训教材的章节编写了鉴定要素细目表,明确各章节的考核知识点。本书主要包括考生应试指导、考核鉴定点、复习指导和真题详解四个部分。提供各种题型的样题及解答示例,为考生掌握重点 ...
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车工(高级)(第2版)——国家职业技能鉴定考试指导 车工(高级)(第2版)——国家职业技能鉴定考试指导
作者:人力资源和社会保障部教材公办室组织 编写  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2014-04-01
韩英树编写的《车工高级第2版国家职业技能鉴定考试指导》题目内容、题目数量严格依据理论知识考核要点,并结合《教程》内容设置,书中除答案外对题目还配有简要说明,重点解读出题思路、答题要点等易出错的地方,目的是完成解题的同时使读者能够对学过的内容 ...
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社会体育指导员(体适能教练员)四级 社会体育指导员(体适能教练员)四级
作者:人力资源和社会保障部教材公室等组织 编写  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2015-06-01
本教材内容共分为11章,主要包括:运动解剖基础、生物力学基础、心理资源调控、抗阻训练、心肺功能训练、柔韧性训练、平衡训练、功能性训练、身体功能的测试与评估、特殊人群训练计划、销售能力等。 ...
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焊工(高级)——国家职业技能鉴定考前冲刺与真题详解 焊工(高级)——国家职业技能鉴定考前冲刺与真题详解
作者:人力资源和社会保障部教材办公写给组织 编写  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2015-11-01
《国家职业技能鉴定考前冲刺与真题详解:焊工(高级)》采用全实景的拍摄模式,全面展示了高级焊工的各种操作技能和操作技巧,形象直观,针对性、实用性都很强,既可作为高级焊工的培训教材,供职业学校、技工学校辅助教学使用,也可作为技术工人的自学参考资 ...
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售價:NT$ 208

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