登入帳戶  | 訂單查詢  | 購物車/收銀台(0) | 在線留言板  | 付款方式  | 聯絡我們  | 運費計算  | 幫助中心 |  加入書簽
會員登入   新用戶註冊
HOME新書上架暢銷書架好書推介特價區會員書架精選月讀2024年度TOP分類閱讀雜誌 香港/國際用戶
最新/最熱/最齊全的簡體書網 品種:超過100萬種書,正品正价,放心網購,悭钱省心 送貨:速遞 / 物流,時效:出貨後2-4日
大書城 以“ 全文 模式”搜“ 联合国粮食及农业组织 徐明 等 ”共有 45698 結果:小貼士:您可以使用“精確”查詢方式縮窄範圍 支援简体 / 繁體 / 正體字輸入搜索
基于内容的多语言信息组织与检索 基于内容的多语言信息组织与检索
作者:司莉 著  出版:武汉大学出版社  日期:2023-03-01
本书在梳理国内外多语言信息组织与检索研究现状的基础上,深入分析了多语言信息组织与检索的具体需求,采用有声思维、观察实验多种方法对用户多语言信息检索行为进行了深入研究,提出了实现多语言知识组织系统互操 ...
詳情>>
售價:NT$ 418

组织行为学:双语教学案例 组织行为学:双语教学案例
作者:吕惠明,王 威  出版:北京大学出版社  日期:2023-07-01
本书共分为13 个案例,基本涵盖组织行为学的相关内容,案例从个体、群体、组织3 个层次进行采编。 本书采用中文和英文两种语言,既可作为中国学生学习“组织行为学 ...
詳情>>
售價:NT$ 296

外向型团队:推动创新和组织成功的关键(原书第2版)  [美]黛博拉·安科纳 外向型团队:推动创新和组织成功的关键(原书第2版) [美]黛博拉·安科纳
作者:[美]黛博拉·安科纳 [美]亨里克·布莱斯曼  出版:机械工业出版社  日期:2024-07-01
相伴而行,结伴做事,始终是人类最基本的生存方式,面对动荡和危机,唯有团队才有能力应对。 但在当今快速变化的商业环境中,传统的团队合作模式已无法适应时代要求,团队 ...
詳情>>
售價:NT$ 352

社工机构多元组织合作网络建设 社工机构多元组织合作网络建设
作者:方英  出版:社会科学文献出版社  日期:2022-06-01
本书旨在探讨培育期后的社工机构如何进一步自主发展的问题,提出通过建立多元合作组织网络突破单一资金和项目来源的限制是可行路径之一。该研究对探明社工机构如何成长具有现实指导意义,对我国“强政府、弱社会”的 ...
詳情>>
售價:NT$ 449

企业大学组织资本与能力体系研究 企业大学组织资本与能力体系研究
作者:陈藴琦 著  出版:经济管理出版社  日期:2022-06-01
...
詳情>>
售價:NT$ 449

跨国并购后的整合:成功组织的案例 跨国并购后的整合:成功组织的案例
作者:[加]包铭心[Paul Beamish],阎海峰,王亮,[加  出版:北京大学出版社  日期:2023-07-01
本书是为国际商务、国际贸易、国际金融相关专业编写的一本案例集,旨在通过案例揭示跨国并购后整合工作的复杂性和种种细节。 本书通过美的、雀巢、三一重工、联想企业 ...
詳情>>
售價:NT$ 265

建筑施工组织与进度控制(肖凯成) 建筑施工组织与进度控制(肖凯成)
作者:肖凯成、杨波 主编  出版:化学工业出版社  日期:2016-10-01
1.《建筑施工组织与进度控制》以实际项目作为教学蓝本,突出了教材的实践性和综合性。2.《建筑施工组织与进度控制》通过任务的引领使学生在真实的条件下进行项目训练, ...
詳情>>
售價:NT$ 245

陶瓷材料微观组织形成理论 陶瓷材料微观组织形成理论
作者:陈国清,祖宇飞  出版:科学出版社  日期:2022-06-01
先进陶瓷是新型无机非金属材料,也称精细陶瓷、高性能陶瓷或高技术陶瓷,在航空航天、机械、冶金、化工工业领域均具有广泛应用。《陶瓷材料微观组织形成理论》主要包括陶瓷烧结理论和共晶陶瓷凝固组织形成理论两个 ...
詳情>>
售價:NT$ 602

促进科技经济融合的创新组织 促进科技经济融合的创新组织
作者:鲁萍丽、贾子文  出版:清华大学出版社  日期:2022-08-01
从全球范围内的成功实践来看,基于价值创造的创新型组织是影响创新生态的关键因素。按照全球范围正在发挥积极作用主要创新组织功能分类,基于对发达国家创新组织进行研究 ...
詳情>>
售價:NT$ 403

变局:组织管理创新案例集 变局:组织管理创新案例集
作者:王崇锋、刘欣荣  出版:清华大学出版社  日期:2022-09-01
本案例集选取了作者团队近年来入库清华经管学院中国工商管理案例中心的16篇与组织管理创新的实践案例,拟将本书分为“边界突围”“运作优化”“结构张力”以及“韧性组织 ...
詳情>>
售價:NT$ 281

干细胞组织工程技术——基础理论与临床应用 干细胞组织工程技术——基础理论与临床应用
作者:王佃亮  出版:科学出版社  日期:2023-01-01
本书将较为系统地介绍国内外干细胞相关性组织工程的基本理论、实验方法及临床应用情况,突出介绍本领域的最新进展与发展趋势。理论讲解力求深入浅出,方法叙述简洁实用,临床应用全面。主要内容包括干细胞性组织工程 ...
詳情>>
售價:NT$ 1010

学校课程实施的组织社会学分析 学校课程实施的组织社会学分析
作者:李洪修著  出版:中国社会科学出版社  日期:2023-01-01
组织社会学的研究视角对于打开学校课程实施的“黑匣子”具有重要的理论与实践价值。本书以教师课程实施理念和行为为切入点,利用组织社会学中权力结构、冲突、沟通和领导四维分析框架,探析了学校课程实施的真实状况 ...
詳情>>
售價:NT$ 403

公司法裁判规则实务精要:组织过程 公司法裁判规则实务精要:组织过程
作者:潘申明 著  出版:法律出版社  日期:2023-05-01
本书围绕公司组织过程这一主题,选取公司设立纠纷、发起人责任纠纷、公司合并纠纷、公司分立纠纷、公司解散纠纷8个案由,涵盖了公司从设立至终止的“一生”。上述纠纷的选择,是从公司组织的整体过程视角切入,再 ...
詳情>>
售價:NT$ 474

心理健康教育课程设计与组织(第二版) 心理健康教育课程设计与组织(第二版)
作者:攸佳宁,王增建  出版:华中科技大学出版社  日期:2023-08-01
本书的特点体现在:以心理学“经典 前沿”理论为载体,用独特的视角、灵活的方法,针对当前心理健康教育课程设计中的常见现象或问题,提出相应有效的建议和干预举措。在具 ...
詳情>>
售價:NT$ 296

平衡计分卡战略实践:完全将平衡计分卡融入组织血液的战略分析新模式与行动指南 平衡计分卡战略实践:完全将平衡计分卡融入组织血液的战略分析新模式与行动指南
作者:罗伯特· S. 卡普兰 戴维· P. 诺顿 著 出  出版:浙江教育出版社  日期:2022-03-01
平衡计分卡创始人卡普兰教授和诺顿博士的全新力作。 继《组织协同》之后,平衡计分卡创始人卡普兰教授和诺顿博士推出《平衡计分卡战略实践》重磅力作。本书堪称以平衡计 ...
詳情>>
售價:NT$ 509

高温超声深滚喷涂金属陶瓷涂层的组织结构及其摩擦学性能 高温超声深滚喷涂金属陶瓷涂层的组织结构及其摩擦学性能
作者:赵运才,何扬  出版:华中科技大学出版社  日期:2024-01-01
本书针对喷涂涂层关键使用性能——耐磨性,以及后处理工艺中存在的主要问题,将超声滚压技术和热处理技术耦合,对涂层微观结构实施协同调控,建立起高温超声深滚工艺—组织 ...
詳情>>
售價:NT$ 254

数字化转型:组织赋能的六项修炼 数字化转型:组织赋能的六项修炼
作者:张培泉 杨红梅 蔡亮华 陈伟俊  出版:企业管理出版社  日期:2022-08-01
解析三十多家知名企业数字化转型的经典案例 洞察组织赋能的新生态 重塑组织、重构生态、数字赋能、协同共生 ...
詳情>>
售價:NT$ 347

大学组织治理的结构与效率研究 大学组织治理的结构与效率研究
作者:孟倩 著 著  出版:九州出版社  日期:2021-07-01
大学治理是教育治理的重要组成部分,在国家治理中具有独特的地位和作用。以往对大学治理结构的研究大都着眼于治理理论或者政策分析的视角,很少用经济学的方法来分析大学治理结构的合理性问题。在当前全球化的时代背 ...
詳情>>
售價:NT$ 398

威权领导与组织创新:多视角审视 威权领导与组织创新:多视角审视
作者:王磊  出版:东北财经大学出版社有限责任公司  日期:2023-04-01
本书紧紧围绕着威权领导双元特色的“尚严领导”与“专权领导”来从个体和团队层面探求它们与创新之间的差异化关系与作用机制。 ...
詳情>>
售價:NT$ 235

管理革新:实现成长期企业组织跃迁 管理革新:实现成长期企业组织跃迁
作者:孙晓平  出版:机械工业出版社  日期:2023-06-01
原创的成长期企业管理革新五力模型全方位解读,引领企业从成长期平稳过渡到成熟期 ...
詳情>>
售價:NT$ 403

>>> 首頁 前一頁 後一頁 尾頁 (頁碼:48/2285 行數:20/45698) 41  42  43  44  45  46  47  48  49  50  51  52  53  54  55  

 

書城介紹  | 合作申請 | 索要書目  | 新手入門 | 聯絡方式  | 幫助中心 | 找書說明  | 送貨方式 | 付款方式 台灣用户 | 香港/海外用户
megBook.com.tw
Copyright (C) 2013 - 2025 (香港)大書城有限公司 All Rights Reserved.