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唤醒:提升员工和团队动力与绩效的教练指南 唤醒:提升员工和团队动力与绩效的教练指南
作者:黄学焦 李宁 汪慧  出版:机械工业出版社  日期:2022-08-01
★提升员工和团队动力与绩效的教练指南 ★20年学习、推广、应用教练技术的总结之作 ...
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售價:NT$ 435

新生代团队管理 :用好“90后”,赋能“00后”(全图解落地版) 新生代团队管理 :用好“90后”,赋能“00后”(全图解落地版)
作者:盛巍  出版:人民邮电出版社  日期:2022-01-01
作者丰富的实战培训经验总结而成,切实解决新生代团队管理者在实际管理过程中经常遇到的问题; 8个维度攻破新生代团队管理难题,54个场景解决管理问题、管理对策、实践指导; 全图解形式通俗易懂、方便阅读 ...
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售價:NT$ 400

销售团队管理:制度设计与数据赋能 销售团队管理:制度设计与数据赋能
作者:鲁海洋  出版:中国铁道出版社  日期:2022-12-01
实战案例与理论结合,深度解析销售管理流程 多角度解锁培训新方案,数字化管理带出精英团队 五系统六方法双管齐下,高效促进思维升级转型 ...
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售價:NT$ 347

中华先锋人物故事汇系列:嫦娥团队:月球探宝 中华先锋人物故事汇系列:嫦娥团队:月球探宝
作者:葛竞  出版:接力出版社  日期:2022-12-01
★十多年间,从探月、落月到采样返回,“嫦娥团队”用实际行动诠释着“追逐梦想、勇于探索、协同攻坚、合作共赢”的“探月精神”,在我国航天史上书写了精彩的一页 ★儿童文学作家用充满童趣的美文故事,为小读者 ...
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售價:NT$ 145

动画角色造型卷2:设计规范、团队、情境实践论 动画角色造型卷2:设计规范、团队、情境实践论
作者:姜妮  出版:清华大学出版社  日期:2023-07-01
包括个人创作、研究经验和大量教学实践的总结。 从造型、体态、服饰、道具以及团队建设中完善主要角色及其他角色设计。 通过个性想象、动作实现方法及动作类型的学习,赋予动画角色独特的生命力。 涵盖从概 ...
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售價:NT$ 458

“00后”,不用管——打造“00后”高绩效团队的30个关键 “00后”,不用管——打造“00后”高绩效团队的30个关键
作者:耘图,杨光  出版:法律出版社  日期:2024-04-01
对于“00后”,我想送你三个字:不用管!“,不用管”有两层含义: 第一层含义,是我们管理者需要突破自我固有的思维模式,从自己的世界走出来,进入“00后”的世界。当你成为他的老师、朋友,不断地启迪 ...
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售價:NT$ 279

基于团队学习模式的病理生理学学习指导 基于团队学习模式的病理生理学学习指导
作者:徐万宇  出版:西南交通大学出版社  日期:2024-03-01
为深化教育教学改革,结合病理生理学的学科特点,《基于团队学习模式的病理生理学学习指导》借鉴以团队为基础的学习模式(TBL),在不改变现有教学体系及核心内容的基础上,采用文字加思维导图的形式精讲病理生理学的基础内容,而后精选A1、A2型选择题 ...
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售價:NT$ 234

水平薪酬差距与团队成员绩效 水平薪酬差距与团队成员绩效
作者:张海燕  出版:中国财政经济出版社  日期:2020-12-01
什么样的团队薪酬差距设计会更有助于促进团队成员行为性绩效和结果性绩效,一直是组织实践中关注的现实问题,亦是组织薪酬系统设计与管理的重要议题。本书稿沿循薪酬差距影响研究未来趋势,聚焦工作团队内同一层级员工间的水平薪酬差距,通过三个递进研究,从 ...
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售價:NT$ 528

走到一起来!:群体理论与团队技巧(第12版) 走到一起来!:群体理论与团队技巧(第12版)
作者:[美] 杰罗米·H.什科尔尼克,[美]哎利奥特·柯里 著,楚  出版:上海社会科学院出版社  日期:2021-03-01
群体心理学领域广受欢迎的经典著作,畅销12版! 清晰、全面、简明的群体动力理论和团队领导技巧。 增强组织凝聚力,打造高绩效团队的必读指南。 ...
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售價:NT$ 916

数字经济时代共享领导角色配置及其对团队创造力的影响 数字经济时代共享领导角色配置及其对团队创造力的影响
作者:李腾  出版:中国财政经济出版社  日期:2021-12-01
数字经济时代,越来越多的企业采用跨职能团队来实现快速和柔性的行动。除了技术变革外,跨职能团队正在尝试管理变革以增加自身的创造水平。共享领导在我国的发展尚属初级阶段,仍有很多问题未被解决和探索。本书将探讨共享领导的角色配置及其对团队创造力的影 ...
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售價:NT$ 307

价值激活:激发个体、团队和组织价值的底层逻辑和解决方案 价值激活:激发个体、团队和组织价值的底层逻辑和解决方案
作者:[美]丹·斯柯伯尔,王正林 译  出版:中国科学技术出版社  日期:2022-11-01
丹·斯柯伯尔与来自中国、美国、英国等26个国家的企业如阿里巴巴、谷歌、推特、脸书、微软、美国运通、通用电气、IBM、领英、保时捷、耐克、阿迪达斯、联合利华、星巴克、沃尔玛、四季酒店、维珍集团 超 1 ...
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售價:NT$ 521

新领导力构建网络团队 新领导力构建网络团队
作者:轻松读大师项目部  出版:中国盲文出版社  日期:2020-12-01
愿景家充满激情,勾画未来;整合家建立制度,实际运作,让未来变成现实。以小团队组成的网络团队组织在新的商业环境中可能游刃有余。管理者要有意识地发挥精力、专注力、意志力,从而打造富有行动力的个人和组织。企业要拥有执行力,不仅需要有聚焦于执行力的 ...
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融合教育教师团队本土化建设与专业发展 融合教育教师团队本土化建设与专业发展
作者:王红霞,邓猛 著  出版:北京师范大学出版社  日期:2021-01-01
融合教育教师团队是特殊教育需要学生融合教育质量的重要保证,涵盖了巡回指导教师、资源教师、随班就读教师、行为指导教师、特教助理教师等为特殊学生提供直接或间接融合教育支持的不同人员。本书立足于融合教育教师团队的发展历程、结构要素、协作机制的论述 ...
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售價:NT$ 568

创业领导力提升与团队组建 创业领导力提升与团队组建
作者:同婉婷,范新灿 主编  出版:机械工业出版社  日期:2021-01-01
本书是职业教育创新创业教育教学资源库配套教材。 本书打破学科界限,从学习者的角度出发,以培养创业型复合式人才为目标,将个人创业型领导力提升、团队搭建有机衔接。在内容设计上,本书广泛汲取了国内外关于领导力和团队组建的理论,并根据学习者的使用 ...
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售價:NT$ 267

谁在团队搞破坏?“效率破坏者”的侦辨指南 谁在团队搞破坏?“效率破坏者”的侦辨指南
作者:罗伯特·M.加尔福德,鲍勃·弗里希,加里·格林  出版:外语教学与研究出版社  日期:2021-04-01
美国中情局前身用来攻击敌方的战略,现在是否就潜藏在你的团队中,持续发挥着负面作用?万事问领导、每天狂开会、没有结论是常态……这些再熟悉不过的职场日常,正在大肆破坏你所在团队的工作效率。 被欧美各大公 ...
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售價:NT$ 278

企业自驱动系统:机制驱动团队自运营的奥秘 企业自驱动系统:机制驱动团队自运营的奥秘
作者:包启宏  出版:中华工商联合出版社  日期:2022-07-01
底薪如何设计?考核如何设计?提成如何设计? 如何导入超额日分红、月分红、年分红? 如何导入PK对赌机制? 如何利用期权、期物、期股机制? 如何通过积分机制全面引爆团队? 如何设计晋升机制? ...
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售價:NT$ 374

数字景观——中国第四届数字景观国际论坛 数字景观——中国第四届数字景观国际论坛
作者:成玉宁\\杨锐 编  出版:东南大学出版社  日期:2019-11-01
数字技术在很大程度上影响着景观研究的方式, 数字景观成为风景园林行业中的新热点,受到业界人 士的普遍重视。本书为中国第四届届数字景观 研 讨会论文集,内容涉风景园林数字化研究的理论与实 践诸方面,反映了当代 数字景观研究 新成果。 ...
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华为团队工作法 华为团队工作法
作者:吴建国  出版:中信出版社  日期:2019-11-01
★ 【任正非钦点】华为原人力副总裁、华为人才体系构建者吴建国重磅作品。 ★ 【创业者、管理者集体点赞】《华为基本法》起草组长彭剑锋、智联招聘CEO郭盛、有赞创始人白鸦、小红书创始人毛文超、哈罗出行创 ...
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从13人到9000多万人:史上最牛创业团队 从13人到9000多万人:史上最牛创业团队
作者:曹磊,杨丽娟  出版:人民日报出版社  日期:2020-10-01
《从13人到9000多万人:史上zui牛创业团队》是一本以讲故事的形式写党的发展史的图书,与以往严肃的党史写作方式有很大不同。中国共产党从13个人的团队开始创业,团队成员越来越多,事业越做越大,怎样让 ...
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团队创造力提升的多层次影响及动态追踪研究--目标取向视角 团队创造力提升的多层次影响及动态追踪研究--目标取向视角
作者:徐振亭  出版:经济科学出版社  日期:2022-01-01
本研究以创造力成分模型和目标取向理论为基础,从IMOI研究范式和ASD动态演化的视角,对目标取向与创造力的多层次影响及动态演化关系进行了系统的分析,主要聚焦两个理论问题:(1)目标取向与创造力的多层次影响关系如何?影响过程是什么?(2)团队 ...
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