登入帳戶  | 訂單查詢  | 購物車/收銀台(0) | 在線留言板  | 付款方式  | 聯絡我們  | 運費計算  | 幫助中心 |  加入書簽
會員登入   新用戶註冊
HOME新書上架暢銷書架好書推介特價區會員書架精選月讀2024年度TOP分類閱讀雜誌 香港/國際用戶
最新/最熱/最齊全的簡體書網 品種:超過100萬種書,正品正价,放心網購,悭钱省心 送貨:速遞 / 物流,時效:出貨後2-4日

2025年09月出版新書

2025年08月出版新書

2025年07月出版新書

2025年06月出版新書

2025年05月出版新書

2025年04月出版新書

2025年03月出版新書

2025年02月出版新書

2025年01月出版新書

2024年12月出版新書

2024年11月出版新書

2024年10月出版新書

2024年09月出版新書

2024年08月出版新書

2024年07月出版新書

『簡體書』体育人力资源管理—高校体育建筑管理专业统编教材

書城自編碼: 2210375
分類: 簡體書→大陸圖書→教材研究生/本科/专科教材
作者: 王德炜 主编
國際書號(ISBN): 9787500938323
出版社: 人民体育出版社
出版日期: 2011-09-01
版次: 1 印次: 1
頁數/字數: 468/350000
書度/開本: 大32开 釘裝: 平装

售價:NT$ 285

我要買

share:

** 我創建的書架 **
未登入.



新書推薦:
甘肃道教碑刻集(全三册)
《 甘肃道教碑刻集(全三册) 》

售價:HK$ 4998
《吉檀迦利》(英汉双语对照)泰戈尔创作的一部“奉献给神的祭品”的作品  冰心文学奖获奖者王钦刚新译作
《 《吉檀迦利》(英汉双语对照)泰戈尔创作的一部“奉献给神的祭品”的作品 冰心文学奖获奖者王钦刚新译作 》

售價:HK$ 254
画中观器:明画里的家具
《 画中观器:明画里的家具 》

售價:HK$ 1428
梵蒂冈图书馆藏中国传统古籍善本总目提要
《 梵蒂冈图书馆藏中国传统古籍善本总目提要 》

售價:HK$ 383
外国考古学研究译丛——国家与文明的起源:文化演进的过程(精装版)
《 外国考古学研究译丛——国家与文明的起源:文化演进的过程(精装版) 》

售價:HK$ 653
身体,图像与艺术史
《 身体,图像与艺术史 》

售價:HK$ 449
金石万象 梅庵书学    李瑞清   吴守峰
《 金石万象 梅庵书学 李瑞清 吴守峰 》

售價:HK$ 1520
脑结构MRI连续层次解剖学
《 脑结构MRI连续层次解剖学 》

售價:HK$ 755

內容簡介:
《体育人力资源管理》由王德炜教授担任主编,谢尊贤担任副主编。第一章、第三章、第十三章由王玉婕编撰;第二章、第四章、第七章由王德炜编撰;第五章由王德炜、王方编撰;第六章由谢尊贤编撰;第八章、第十章由王德炜、王晓丽编撰;第九章由马怡、谢尊贤编撰;第十一章由任瑛、杨华薇编撰;第十二章由魏延民、谢尊贤编撰。体育人力资源管理的研究,长期以来已有众多学者进行着不断的探讨,但将体育人力资源管理进行系统的研究还不多见,本教材主要就体育人力资源管理的理论与方法,进行了比较深入、系统的研究与论述。

本套系列教材的编撰与出版是对新兴体育建筑管理学科建设的探索与尝试。体育建筑管理是一门正处于迅速发展中的新兴学科,在教学过程中还需要根据国内、外体育建筑管理发展的情况,不断地进行修改和补充教材内容,以完善体育建筑管理学科体系。
目錄
第一章 人力资源管理导论
第一节 人事管理的产生与发展
第二节 人事管理向人力资源管理的演变
第三节 人事管理与人力资源管理的区别
第二章 体育人力资源管理
第一节 人口与体育人口
第二节 体育人力资源
第三节 体育人力资源管理
第三章 体育人力资源管理的基本原理
第一节 人力资本理论概述
第二节 体育人力资源管理原理
第三节 体育人力资源管理基本原则
第四章 体育人力资源规划
第一节 体育人力资源规划概述
第二节 体育人力资源规划内容与程序
第三节 体育人力资源规划实施与评价
第五章 体育人力资源编制管理
第六章 体育人力资源配置与交流
第七章 体育专业技术职务管理
第八章 体育职业资格与技术等级管理
第九章 体育人力资源的工资与福利管理
第十章 体育人力资源的考核与管理
第十一章 体誜人力资源信息统计管理
第十二章 体育人力资源档案管理
第十三章 体育人力资源管理部门的建设
参考文献

 

 

書城介紹  | 合作申請 | 索要書目  | 新手入門 | 聯絡方式  | 幫助中心 | 找書說明  | 送貨方式 | 付款方式 台灣用户 | 香港/海外用户
megBook.com.tw
Copyright (C) 2013 - 2025 (香港)大書城有限公司 All Rights Reserved.