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人力资源管理基础
作者：郗亚坤 出版：东北财经大学出版社有限责任公司 日期：2023-09-01 党的二十大报告明确指出：“教育、科技、人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑。必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，开辟发展新领域新赛道，不断塑造发展新动能新优势。”当前，我国进入了全面建设社会主义现代化国家、向 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 214 
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保险实务（第二版）
作者：杨华 编 出版：东北财经大学出版社有限责任公司 日期：2024-11-01 本书采用“项目-任务”式结构形式，分为保险基础、财产保险实务、人身保险实务、管理保险公司4个项目，囊括16个任务，突出体现了保险从业人员必须掌握的基本保险知识和实用技能。本书注重知识应用，以实践为主，大量引用实际案例，使初学者形成对保险的正确认识，激发对保险职业的热爱。本书可供高等职业院校金融类专业 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 230
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人力资源战略与规划
作者：李燕萍 陈建安 出版：高等教育出版社 日期：2016-12-01 本书包括人力资源战略和人力资源规划两大部分，其中人力资源战略部分阐述了人力资源环境，人力资源战略的界定与原理，人力资源战略制定、评价和实施，人力资源战略地图，雇主品牌与组织吸引力；人力资源规划部分包括人力资源规划的界定、演变和评价，传统人事规划，科学人力资源规划，战略人力资源规划，互联网时代人力资本 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 286
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纳税实务
作者：李凤荣 出版：电子工业出版社 日期：2023-08-01 本教材是按照职业院校培养技能型人才的培养目标，根据财经类专业核心课程的要求编写的。 本教材共8个项目，分别是税法总论、增值税纳税实务、消费税纳税实务、个人所得税纳税实务、企业所得税纳税实务、关税纳税实务、其他税种纳税实务和税收征收管理法。以企业涉税业务作为主线，就每个税种的纳税人、征税范围、税收优惠 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 281
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纳税实务（第2版）
作者：于洋 主编 陈桂梅 曹伟萍 副主编 出版：清华大学出版社 日期：2025-03-01 ?纳税精讲精练 ?教学资源丰富 ?岗课赛证融通 ?注重德能兼修 ?内容与时俱进 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 296
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人力资源服务业概论
作者：杨伟国 宋洪峰 李欣 出版：中国人民大学出版社 日期：2023-11-01 本书从产业实践出发，融合现有学术研究，对我国人力资源服务业进行了全面阐述，对人力资源服务业相关政策进行了系统梳理，以帮助读者更加全面地把握人力资源服务这个新兴产业。 全书共12章，涉及人力资源招聘、高级人才寻访、人力资源派遣、人力资源外包、人才测评、教育培训开发、人力资源管理咨询、人力资源信息软件 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 250
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浙江人力资源和社会保障年鉴2023
作者：杜孝全 出版：浙江大学出版社 日期：2024-11-01 本书详细记述了2022年度浙江省各市、地区人力资源社会保障工作部门的基本情况和主要成绩，反映浙江省人力资源社会保障事业发展情况。收录了2022年浙江人力资源社会保障工作重要活动的图片资料、领导批示和讲话、规范性文件、统计资料、人力资源市场工资价位等，内容涵盖各个行业，记述全面而翔实。本书可作为有关部 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 1326
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人力资源管理：理论?案例?应用
作者：方荃 出版：首都经济贸易大学出版社 日期：2024-02-01 本书是一本应用型人力资源管理教材，系统阐述了人力资源管理的基本理论和应用技术，内容全面，论述严谨，语言通俗，注重理论与实践结合，同时，适应组织数字化发展趋势，加入了人力资源管理数字化转型和人工智能应用方面的内容。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 245
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人力资源管理（微课版）
作者：王胜桥、吕洁 出版：清华大学出版社 日期：2023-12-01 《人力资源管理（微课版）》系统介绍了人力资源管理的理论及实践，体系结构完整，内容系统全面。全书包含人力资源战略规划、工作分析与设计、人员招聘管理、员工培训管理、绩效管理、薪酬管理、数字化人力资源管理等内容，体现了人力资源管理的**理念和发展趋势，提供了人力资源管理的应用技术及企业样板，分享了人力资源 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 286
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人力资源管理心理学（第四版）
作者：张杉杉、毛畅果 出版：首都经济贸易大学出版社 日期：2023-10-01 本书是一本跨学科的、基于人力资源管理的本科教材。人力资源管理心理学是一门研究人力资源管理活动中人的心理活动和行为规律，并致力于心理学的研究成果和理论应用于人力资源管理实践的学科。作者将心理学的知识和理论纳入到组织的人力资源管理的各功能模块中，针对人力资源管理中的一系列问题，分别介绍所涉及的心理学知识 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 230
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科技人力资源管理
作者：周丽 出版：武汉大学出版社 日期：2023-01-01 本书基于科技人力资源管理理论体系，阐述了企业科技人力资源管理的相关基本概念，探讨人力资源规划、培训开发能力、知识管理、绩效、伦理、薪酬、创新管理等方面的内容，分析新时代下科技人力资源管理的“四个方面”以及所面对的困难挑战，通过分析“专精特新”、行业“隐形冠军”等先进企业科技人力资源中探索和积累的经验 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 296
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人力资源合规管理100问
作者：中国劳动保障报社 出版：中国劳动社会保障出版社 日期：2024-12-01 本书结合作者近二十年为企事业单位提供人力资源法律顾问服务的丰富经验，针对人力资源合规管理实践中常见的100个问题进行深入剖析和解答，以期为劳动者析法明理、为用人单位良性发展、创建和谐劳动关系提供可参考的样本。。本书主要以与人力资源合规管理密切相关的法律法规为依据，如《劳动法》《劳动合同法》等，通过对 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 184
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人力资源工作要点手记
作者：[白话劳动法]编写组 出版：中国人事出版社 日期：2025-01-01 一是知识性与实用性相结合。采用知识逻辑图 随手记录页的设计形式，便于随时查阅、随时记录，既可以作为工 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 337
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项目人力资源管理与激励
作者：付春光，黄桂，王冰星 出版：中山大学出版社 日期：2025-01-01 本书建构了项目人力资源管理和激励的体系框架。基于经典的管理学和经济学理论，全方位展示了项目管理中人力资源管理和激励的理论与实践、方法与实操问题。本书不仅详细阐述了项目人力资源管理的内容、项目人员配置和绩效管理，还创新性地构建管理学激励理论和经济学激励理论，书中还在相应章节配合相应理论附有大量案例分析 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 347
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公共部门人力资源测评
作者：滕玉成 出版：清华大学出版社 日期：2023-04-01 本书针对我国公共部门及其人力资源（工作人员）的特点，结合我国公共部门人力资源测实践，内容分为两大部分：一是系统阐述公共部门人力资源测评的基本理论、基本原理、基本流程和质量标准；二是全面分析公共部门人力资源测评的技术方法，如笔试、心理测验、面试、评价中心技术、履历分析、民主评议、考察等。本书的特色有以 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 301
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人力资源管理师（初级
作者：汪鑫，欧阳袖 出版：复旦大学出版社 日期：2023-08-01 《企业人力资源管理师》（初级）为人力资源管理师认证的配套教材。该认证由中智集团联合国内知名企业、高等院校及人力资源行业协会联合开发，该认证属于厂商认证，将为企业进行人才招聘、培训、晋升等过程中的能力评价提供依据。该认证以人力资源管理相关理论知识为基础，主要评价从业人员在企业工作场景中对人力资源管理工 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 250
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中国人力资源服务业蓝皮书：中国人力资源服务业发展研究报告（2023）
作者：萧鸣政 等 著 出版：人民出版社 日期：2024-04-01 为全面贯彻落实党的二十大精神与新时代深入实施人才强国战略的新要求，进一步推动人力资源服务业的持续快速健康发展，在国家人力资源和社会保障部人力资源流动司的大力支持与指导下，北京大学人力资源开发与管理研究中心继续推出《中国人力资源服务业蓝皮书：中国人力资源服务业发展研究报告（2023）》。本书紧紧把握时 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 439
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人力资源培训与开发
作者：张燕娣 出版：复旦大学出版社 日期：2022-06-01 人力资源培训与开发是人力资源管理的一项重要职能。本书详细地介绍了人力资源培训与开发的含义和历史发展、相关理论、培训需求分析、培训计划制定、培训的组织与实施、培训开发效果评估与转化、各类人员的培训与能力开发、职业开发和组织开发等有关内容。本书理论性与应用性并重、案例丰富，还提供了培训与开发实践中常用的 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 332
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人力资源管理概论
作者：李贵卿 出版：科学出版社 日期：2023-02-01 “人力资源管理概论”课程是工商管理类专业的一门专业基础课，教材由人力资源管理导论、人力资源战略与规划、工作分析、员工招聘与甄选、员工培训管理、职业生涯管理、绩效管理、薪酬设计与福利管理等内容构成。教材有利于“亲验式”“参与式”“互动式”等教学方法的使用，能满足新文科建设背景下的混合课堂教学要求。本书 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 245
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人力资源开发与管理
作者：罗哲，段海英 出版：四川大学出版社 日期：2022-12-01 本书是高等教育教材。人力资源管理是高等院校经管类专业课程体系中一门重要的专业核心课程。《人力资源开发与管理》主要用作国内经济管理类专业应用型本科(专科)教育的教材，同时，也可作为企业管理人员的培训资料和参考，或供管理人员自学使用。全书共十章，包括绪论、人力资源规划、工作分析、人员招聘、绩效管理、薪酬 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 352
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