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重庆市人力资源和社会保障局
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环境保护与检测专业（水质检测方向）国家技能人才培养标准及一体化课程规范（试行）
作者：人力资源社会保障部 出版：中国劳动社会保障出版社 日期：2022-01-01 《环境保护与检测专业国家技能人才标准及一体化课程规范（试行）》是人力资源和社会保障部委托人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心组织有关专家制定的技工院校一体化课程教学改革文件，分为环境保护与检测专业的国家技能人才培养标准及一体化课程规范两部分，国家技能人才培养标准内容包括：培养目标、培养要求、培养模式、培养条件、培养质量 ... |
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城市轨道交通运输与管理专业国家技能人才培养标准及一体化课程规范（试行）
作者：人力资源社会保障部 出版：中国劳动社会保障出版社 日期：2022-01-01 《城市轨道交通运输与管理专业国家技能人才标准及一体化课程规范（试行）》是人力资源和社会保障部委托人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心组织有关专家制定的技工院校一体化课程教学改革文件，分为城市轨道交通运输与管理专业的国家技能人才培养标准及一体化课程规范两部分，国家技能人才培养标准内容包括：培养目标、培养要求、培养模式、培 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 66
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人力资源管理
作者：王欢 出版：清华大学出版社 日期：2017-12-01 《人力资源管理（高职高专经济管理创新实践系列教材）》根据企业岗位技能要求，设置大小不同的实践课业。整个课程中，教师为课业指导而设计编排课业，组织课业活动；学生为完成课业而学习专业知识，动手操作课业。课 ... |
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人力资源管理
作者：白迎超、邓文博、陈宏寿、李伟、高会生 出版：清华大学出版社 日期：2017-11-01 本书立足于中、基层人力资源管理岗位各项工作任务，为帮助学生更好地了解人力资源管理工作，开篇即概述人力资源管理内涵，之后把本书的内容分为八个学习情境。具体内容组织方面，本书将各个学习情境涉及的内容细分成 ... |
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人力资源管理
作者：王立波 出版：北京交通大学出版社 日期：2017-11-01 1.大家执笔，结构清晰，内容丰富，言简意赅。2.案例精彩，分析精辟。3.资料齐全，免费赠送，值得拥有。 ... |
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人力资源管理
作者：蒋松桂 出版：华中科技大学出版社 日期：2017-11-01 在写作过程中尽量避开传统、理论的人力资源专业知识，结合笔者的实际工作，将多年的操作和经验与读者分享。本书的总体设计思路上，打破以知识传授为主要特征的传统学科课程模式，转变为以工作任务为中心组织课程内容 ... |
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人力资源管理实践与创新：基于双元理论视角
作者：戴一鸣 出版：经济科学出版社 日期：2023-12-01 本书分为七个章节。第一章绪论，对全文进行概括性阐述。第二章理论基础，系统介绍本书中两个基础理论。第三章文献综述，对双元创新、双元人力资源管理实践等相关研究成果进行分析总结。第四章组织因素对双元创新的影响，具体分析双元人力资源管理实践、学习型领导对双元创新的影响。第五章团队因素对双元创新的影响，具体分析团队知识共享、团队 ... |
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中国人力资源和社会保障发展研究
作者：杨伟国，韩克庆 出版：中国人民大学出版社 日期：2020-06-01 本书立足于新中国成立以来人力资源和社会保障的历史发展脉络，系统梳理中国企业人力资源管理的发展与变迁，中国公司治理的发展与变迁，中国干部管理的演化、成就与启示，中国领导理论和研究的回顾与展望，中国海外人才引进政策的回顾与展望，中国职业生涯管理实践的发展与变迁，中国社会保障的发展与变迁，中国养老保障的发展与变迁，中国医疗保 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 414
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人力资源数据分析师：HR数据化分析思维与数据建模（企业人力资源管理与法律顾问实务指引丛书）
作者：王佩军 出版：中国法制出版社 日期：2023-12-01 7大模块实务操作全覆盖 8个步骤科学分析人力资源数据 300 图表详细演示操作方法 会计算 人力资源各模块的关键指标选择和计算方法 讲方法 标准化的分析流程，提高人力资源数据分析质量 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 254
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现代人力资源管理（第四版）（“十三五”职业教育国家规划教材；新编21世纪高等职业教育精品教材·人力资源管理系列）
作者：吴强 阚雅玲 黄美灵 丁雯 出版：中国人民大学出版社 日期：2022-06-01 本书从人力资源管理的典型工作任务出发，旨在提供一种提高学生职业素养和职业能力的解决方案，切实做到了理论够用，重在实践。较好地体现了“做中学、学中做、工学结合”的高职高专教育特色。本书全面系统地讲述了人力资源管理的知识，包括人力资源规划、工作分析与工作设计、员工招聘与录用、员工培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 230
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国际人力资源管理（英文版·第7版）（工商管理经典丛书·人力资源管理系列；高等学校经济管理类双语教学课程用书）
作者：[澳]彼得·道林 [德]玛丽昂·费斯廷 [美]艾伦·恩格尔 出版：中国人民大学出版社 日期：2022-06-01 本书是一本英文影印删减版图书，原著是道林教授领衔编著的国际人力资源管理经典著作。全书全面系统地介绍了跨国公司的人力资源开发与管理，分析了跨国公司人力资源管理的选择及各种影响因素，构建了国际化的战略性人力资源管理体系。 第7版保持了原著简明扼要、理论联系实际、以读者为核心的特点，并紧跟发展动态进行了增补和更新，提供了大 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 383
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战略性人力资源管理（第3版）（教育部经济管理类主干课程教材·人力资源管理系列）
作者：方振邦，杜义国 出版：中国人民大学出版社 日期：2020-09-01 本书基于组织的使命、核心价值观、愿景和战略，按照战略层面、组织层面及职能层面的逻辑框架，系统阐释人力资源战略与规划、组织架构及设计、组织文化、员工激励、工作设计与工作分析、胜任素质、招募与甄选、职业生涯管理、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理、员工流动管理，以及国际人力资源管理、人力资源外包和电子化人力资源管 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 348
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中国科技人力资源发展研究报告（2020）——科技人力资源发展的回顾与展望
作者：中国科协调研宣传部，中国科协创新战略研究院 出版：清华大学出版社 日期：2021-12-01 科技人力资源反映的是一国或一个地区科技人力储备水平和供给能力。科技人力资源是竞争和发展的关键因素，也成为世界各国竞相争夺的战略资源、核心资源。《中国科技人力资源发展研究报告（2020）》以“科技人力资源发展的回顾与展望”为主题，系统论述了我国科技人力资源总量与结构，2005年以来我国科技人力资源发展的特征、趋势与政策环 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 811
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人力资源市场蓝皮书：中国人力资源市场分析报告（2021）
作者：余兴安，田永坡 出版：社会科学文献出版社 日期：2021-12-01 本书由中国人事科学研究院组织编撰，国内著名高校、人力资源服务机构、行业协会等参与编写。本书以国家统计局数据，以及科研院所、行业协会以及人力资源服务机构所积累的数据为基础，对我国人力资源市场的供求、匹配、薪酬、人力资源服务等状况进行全面分析，深入刻画了人力资源市场的突出特征，力图为政府部门的科学决策、劳动者的求职择业、用 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 806
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人力资源市场蓝皮书：中国人力资源市场分析报告（2020）
作者：余兴安，田永坡 出版：社会科学文献出版社 日期：2021-03-01 本书由中国人事科学研究院组织编撰，国内著名高校、人力资源服务机构、行业协会等参与编写。本书以国家统计局、科研院所、行业协会以及人力资源服务机构所积累数据为基础，对我国人力资源市场的供求、匹配、流动、薪酬及人力资源服务等状况进行全面分析，力图为政府部门的科学决策、劳动者的求职择业、用人单位的人力资源管理及人力资源服务机构 ... |
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人力资源蓝皮书：中国人力资源服务产业园发展报告（2019-2020）
作者：莫荣，叶茂东 出版：社会科学文献出版社 日期：2020-09-01 中国人力资源服务产业园区发展报告（20192020年）》以党中央、人社部*政策文件要求为指引，总结*产业园近来的优秀经验做法，特别是在推动当地人力资源服务业高质量发展、带动就业创业、提升劳动者素质、优化人力资源配置，打造当地经济社会发展新引擎方面取得的成效经验。报告包括总报告、15个*人力资源服务产业园分报告、3个人力 ... |
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人力资源蓝皮书：中国人力资源服务产业园发展报告（2021）
作者：莫荣 出版：社会科学文献出版社 日期：2021-05-01 本书是中国劳动和社会保障科学研究院、中国人力资源服务产业园联盟各成员单位、中智现代人力资源管理研究院等共同完成的研究成果。书中全面总结了人力资源服务产业发展和产业园的基本情况、政策制度、管理运营、服务体系、抗击疫情和助力脱贫攻坚等方面情况，展望了“十四五”我国人力资源服务产业园发展方向，为各地人力资源服务产业园建设、运 ... |
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人力资源管理基础技能（第4版）（新编21世纪高等职业教育精品教材·人力资源管理系列；“十二五”职业教育国家规划教材 校
作者：朱长丰 出版：中国人民大学出版社 日期：2023-02-01 本书根据企业人力资源管理师（四级和二级）岗位任职资格要求，结合岗位工作实际，全面提炼人力资源管理技能训练项目。分为上下两篇，上篇为基本技能训练，下篇为综合技能训练，共包括工作分析、员工招聘、员工培训、薪酬管理、绩效管理、劳动关系管理、人力资源规划等内容。 ... |
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人力资源蓝皮书：中国企业人力资源发展报告（2021）
作者：余兴安 出版：社会科学文献出版社 日期：2022-04-01 本书通过对不同行业、类型企业人力资源发展的相关政策、发展环境和管理实践的分析，对企业人力资源发展前景、趋势预判和未来展望进行阐述，对推动新时期企业人力资源开发与管理具有重要参考意义。全书分为总报告、动态篇、行业篇、区域篇、制度变革篇、技术应用篇和案例篇七部分。 ... |
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人力资源管理：赢得竞争优势（第12版）（人力资源管理译丛）
作者：雷蒙德·诺伊 约翰·霍伦贝克巴里·格哈特 帕特里克 出版：中国人民大学出版社 日期：2023-10-01 本书是由国际知名人力资源管理专家雷蒙德·诺伊教授领衔编著的一本优秀著作，书中将人力资源管理视为企业经营成功的关键，强调人力资源管理如何能够帮助企业赢得竞争优势。第12版是最新版，一如既往地站在战略性人力资源管理的高度，结合当今世界发生的重大经济、社会和技术变化，介绍人力资源管理的理论和实践进展。全书知识点全面，管理实践 ... |
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