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朱小平,施游,攻克要塞软考研究团队
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敏捷团队绩效考核：KPI、OKR和360度评估体系的应用与实践
作者：管婷婷 出版：电子工业出版社 日期：2024-12-01 本书介绍了敏捷团队绩效考核的工具、方法，并以案例加以诠释，针对敏捷团队绩效考核的难点，介绍了流行的KPI、OKR、平衡计分卡等在实践中的应用及注意事项，强调了管理人员在考核时的\投资人”思维，以及如何利用差异化的考核来提高资源利用率，为敏捷团队的各级管理者和企业的绩效考核人员提供强有力的指导与支持，以激发员工内在驱动力 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 301 
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仪礼服饰考辨
作者：王关仕 出版：九州出版社 日期：2024-05-01 本书为礼学名家王关仕先生的代表作，共计六章，首章考叙服饰之源流、形制之标准、文饰之意义；二章为名义之考辨；三章为色度之考辨；四章为服章之考辨；五章为形制之考辨；六章据服饰以考辨经义。尤值得一提的是，书前配有一百余幅精美插图。因此，本书对于还原周代之服饰形制，缕析其文化内涵，从而激发我固有之民族精神具有重大而深远的意义。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 449
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动物探索·超有趣的动物百科：爱挑食的考拉
作者：温会会 著 曾平 绘 出版：浙江摄影出版社 日期：2023-02-01 本书是动物探索超有趣的动物百科系列之一，讲述爱挑食的考拉的故事，在温暖有趣的故事中分享喜悦，童趣画风，成长启迪，陪伴小朋友快乐成长。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 218
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纸上相逢——古字画鉴藏与考辨丛谈
作者：陈米欧 出版：百花洲文艺出版社 日期：2024-12-01 《纸上相逢——古字画鉴藏与考辨丛谈》是古字画鉴藏家、文艺评论家陈米欧积累多年收藏经验所著，正文分“入门”“赏玩”“考辨”和“观展”四部分，为大众读者讲述关于古字画收藏和考辨的方方面面，并从专业藏家的角度介绍收藏与鉴赏的专业知识，尤其考据了大量江西本土藏品背后的历史人物、历史事件和文化现象，是对江西传统文化中的书画艺术的 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 347
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续文献通考·经籍考（二种）（全三册）
作者：[明]王圻 等撰，王培峰， 石风 整理 出版：上海古籍出版社 日期：2025-05-01 本书是对明代王圻《续文献通考?经籍考》与清代《钦定续文献通考?经籍考》的点校整理。王圻《续文献通考》与《钦定续文献通考》都是马端临《文献通考》的续编，在分类与体例上对马书多有因袭。本次整理，王圻《续文献通考》以明万历三十一年刊本为底本。清《钦定续文献通考?经籍考》以武英殿刻本为底本，以为浙江书局刻《九通》本、文渊阁《四 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 1520
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考工记导读（增订本）
作者：闻人军 著 出版：上海古籍出版社 日期：2023-11-01 《考工记》上承我国古代春秋时期青铜文化之遗绪，下开战国时期手工业技术之先河，在历史上起过重要的作用。我们若想打开先秦科技文明的门户，进而把握中国古代科技成就的来龙去脉，《考工记》是一本相当合适的“指南”。 《考工记导读》便是对这一“指南”的“导读”，又是《考工记》研究成果的检阅。除“引论”和“附录”外，正文包括七章 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 602
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汉赋篇名分歧考辨
作者：彭春艳 出版：社会科学文献出版社 日期：2024-01-01 《汉赋篇名分歧考辨别》对203篇456例汉赋篇名分歧展开考辨，并总结异名为六类：据文命篇、简全差异、因体命篇、换词命篇、字形差异、避讳。误名考辨为五类：乱、讹、倒、脱、衍。另附汉赋作者姓名分歧、赋著作权分歧、其他体裁作品归属汉赋考辨。 经考辨得出：一赋多名是汉赋流传过程中的常态，只认定一个篇名正确而其他均错误的观念及 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 653
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改善对话：突破团队协作障碍
作者：[英]道格拉斯·斯奎勒尔[Douglas Squirrel] 出版：人民邮电出版社 日期：2022-08-01 在彼得·德鲁克先生提出了“知识型劳动者”时，注定了大量的知识型工作只能依赖于团队协作才可完成。但不少团队在尝试提升团队协作度的时候，遇到了诸如成本过高、效果不佳等问题。有没有一种简单、实用、效果又好的方法呢？本书的作者给出了答案——对话。 作者结合多年的真实咨询案例，提出关于对话的“4R 法”，带领我们从开始的信任对 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 305
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销售团队薪酬绩效设计入微模式
作者：陈文学 出版：东华大学出版社 日期：2023-04-01 本书从销售团队业绩达成的逻辑、薪酬绩效设计的总体准则、能力绩效的设计与落地思路、行为绩效与业绩考核的设计与落地思路、销售伴生岗位的薪酬绩效设计、晋升通道的设计与销售团队的股权等内容，为中小微企业量身打造了销售团队薪酬绩效设计的入微模式。 相较于其他的薪酬绩效设计方案，本书内容更关注对销售工作过程的考核，关注销售人员的 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 500
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无测试组织：测试团队的敏捷转型
作者：张鼎 著 出版：机械工业出版社 日期：2023-08-01 内容简介 这是一本从敏捷测试团队打造、敏捷测试技术修炼两个维度指导一线的测试团队和质量团队全面实现敏捷转型的著作。 随着软件研发和交付模式的变革，软件测试不断在向服务化、标准化、智能化和全员化的方向演进，对质量和效率的要求越来越高。大量实践表明，只有高度敏捷化的团队和敏捷的测试方法才能做到二者兼顾。本书作者在阿里、 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 556
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考公人成长手记
作者：老夏 出版：清华大学出版社 日期：2024-01-01 这是一部关于公务员考试心理的作品集，这些文章是作者从过去7年间撰写的1000多篇文章中精选出来的。全书分为4个部分，围绕考公心理这一中心主题，向前拓展出备考、面试阶段的心态调整，向后延伸至工作、生活阶段的心理调适，全链条为有志成为公务员的年轻人解疑释惑。作者以15年工作、生活、写作的经历现身说法，谈经验、说教训、教方法 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 356
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结构化复盘 打造能拿结果的进化型团队
作者：孙波 出版：人民邮电出版社 日期：2024-10-01 本书旨在提供一套易于理解和操作的复盘方法，以满足个人或团队提供复盘手把手的指导。复盘作为一种个人和团队反思迭代的能力，在职场中广受认可，但实际操作中存在诸多挑战和问题。本书作者基于其在2019年为联想大学开发《复盘》课程以及为多家知名企业提供复盘服务的经验，总结了一套实用的复盘方法和工具。 本书主要面向三类受众：职场人 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 356
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名校名师中考英语考纲词汇学练测
作者：卢璐 出版：上海教育出版社 日期：2024-06-01 本书为《名校名师中考英语考纲词汇全攻略》一书的配套练习册。本书特点如下: 1. 编者将上海中考英语考纲词汇1785个进行分组，每组约30个单词，然后制定了60天学习计划，方便学生进行自主学习和检测。 2. 练习形式包括默写单词、默写短语、词形转换、首字母填空、语法选择、完成句子共六种题型，紧密贴合上海中考。 3. ... |
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《杨朱篇》集释详考译注
作者：刘震 出版：百花洲文艺出版社 日期：2024-12-01 本书为对《列子·杨朱篇》文本进行详细考论、译注与集解的撰著。主要包括五个部分：第一编为“杨朱篇详考”，详细考察了杨朱篇的文本，对相应问题进行了校释；第二编为“杨朱篇注音”，在对文本详考的基础上对杨朱篇全篇进行了注音；第三编为“杨朱篇译注”，在对文本详考的基础上，参考前人研究成果，对杨朱篇进行了全面而详实的注释与今译；第 ... |
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超越分数：新高考选科、规划与录取指南
作者：林立锋、江海涛、李嘉辉、王胜、鲍健宏、丘敏弟、温景尧 出版：广东教育出版社 日期：2025-08-01 本书以“超越分数”为特色，突破传统应试视角，从政策解读、学科适配、职业规划、心理调适等多维度切入，构建了一套系统化、可操作的指导框架，精准回应了学生、家长和学校对新高考改革的迫切需求，既具现实指导意义，又兼具政策要求和市场需求。全书分为选科篇、规划篇、录取篇三个篇章：选科篇聚焦于新高考选科的基础规则与策略，使读者对新高 ... |
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团队协作的五大障碍（20周年纪念版）
作者：帕特里克·兰西奥尼 出版：中信出版社 日期：2022-06-01 这是一本经典的管理寓言读物，该书出版20年来，受到了全球各地管理专家、企业家、创业者的一致好评，是一本适合初级管理者和团队员工共读的好书。 作者通过讲故事的方式巧妙地剖析了影响团队协作的五大障碍：缺乏信任、惧怕冲突、欠缺投入、逃避责任、无视结果。故事的主人公凯瑟琳是一位空降的女性首席执行官，书中详细描述了她如何重整一 ... |
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带团队要能识人用人管人
作者：华阳 编著 出版：广东人民出版社 日期：2022-08-01 本书为管理类书籍，全书分别从如何招人、选人、建立团队、带领团队、识人才、用人才、选拔精英、分权、激励员工、沟通管理、风险管理和团队管理等方面，深入阐述管理之道。书中结合古今中外成功人士的经典案例和管理学方面的实践经验，辅以实用专业的管理理论，将管理的心理学奥秘一一呈现给读者，能够帮助管理者提升甄选企业所需人才的技巧，提 ... |
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不会刷任务，你怎么带团队
作者：[日]横山信弘 出版：中国科学技术出版社 日期：2022-08-01 本书以简单且全面的方式，引导企业中高层管理者如何管理下属，Z终达成营业目标。在市场环境不断变化的时候，管理者不应该凡事都以员工为中心，而应该把目光投向任务。作者提倡一种“刷任务”的全新概念，指快速有效地处理任务。将从“以人为导向”转为“以任务为导向”的团队，打造“刷任务团队”，才是当今管理者应该使用的管理方法。本书详细 ... |
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快速反应团队体系建设——实施教程
作者：段军，刘鹏，李天庆 出版：人民卫生出版社 日期：2023-03-01 2015AHA指南将心脏骤停生存链分为院内和院外，院内心脏骤停更强调及早发现患者病情变化和预防心脏骤停发生。快速反应体系即是建立快速反应团队（RRT）和团队干预的根本制度，用于及早发现患者病情变化和预防心脏骤停。但信息如何传达、团队如何工作、制度如何保障等，需要细致规划和执行。国内RRT体系尚未建立，且无经验可寻，因此 ... |
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一致性管理：打造高效团队的策略和工具
作者：[美]里亚兹·哈德姆，[美]琳达·哈德姆 著，胡妮，徐翰，梁 出版：金城出版社 日期：2024-01-01 著名商业战略专家里亚兹·哈德姆与琳达·哈德姆教授如何高效管理团队、经营企业，从而使企业基业长青。 本书是创新思维、扎实调研和30年大公司成功咨询经验的结晶，提供了强大的概念和工具，无论什么规模或类型的企业，实施这些概念和工具，都将使企业取得稳定、可持续的发展，通过： · 一致性调查表，缩小关键业务领域差距。 · ... |
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