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[美]S J 迈克尔·F 苏亚雷斯,[英]H R 沃德
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苏亚雷斯自传:超越界限
作者:【乌拉圭】路易斯·苏亚雷斯 著 出版:北京出版社 日期:2016-05-01 路易斯苏亚雷斯7岁时,苏亚雷斯随母亲搬到了乌拉圭首都蒙的维的亚,就是在灰尘弥漫的街头巷尾,他锻炼了自己的球技,后来这个在街头踢球的小子影响了这个国家最大的足球俱乐部。他被成为禁区内的终结者。另一方面,因为苏亚雷斯自然火热的气质,突发了他在场上咬伤切尔西后卫伊万诺维奇的肩膀,因此他受到了禁赛10场的处 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 449 ![]() |
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HR如何高效利用DeepSeek
作者:徐渤、江海军、林钊宇、陈磊、徐飞 出版:清华大学出版社 日期:2024-12-01 ”《HR如何高效利用DeepSeek》聚焦人工智能大模型在人力资源管理领域的应用,以DeepSeek为核心工具,系统拆解其在人力资源管理各主要环节的深度应用方法。DeepSeek作为先进的人工智能模型,凭借强大的数据分析与智能决策能力,为人力资源从业者提供了高效的数字化解决方案。全书围绕招聘管理、薪酬绩效体系建设、人才 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 347 ![]() |
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AI赋能HR:AI 10倍提升HR工作效率的方法与实践
作者:田政 谷燕燕 唐琨 出版:机械工业出版社 日期:2024-12-01 内容简介 这是一本全方位讲解如何利用AI工具为HR赋能的著作,是AI时代HR提升职场竞争力的实战指南。作者基于深厚的HR管理经验和AI实战经验,通过科学的方法、高效的提示词、丰富的案例、清晰的步骤,细致地讲解了如何利用 AI 工具提高工作效率、优化管理流程、提升人才管理水平。 从AIGC的基础知识到AI工具的使用,从A ... |
詳情>> | 售價:NT$ 505 ![]() |
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HR绩效管理经典实战案例(企业HR经典实战案例系列)
作者:李连魁 著 出版:中国法治出版社 日期:2024-10-01 在商业世界中,绩效管理无疑是一个至关重要的环节,关乎组织成长与员工进步,从绩效考核逐渐走向绩效管理是企业进步的表现。 《HR绩效管理经典实战案例》一书不仅提供了绩效管理的理论知识和实践方法,还通过丰富的行业案例和深入的分析,帮助读者理解和掌握绩效管理的精髓。无论是企业管理者还是人力资源从业者,相信都能从中获得宝贵的启 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 265 ![]() |
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博世:一家全球性企业的历史(企业与企业家丛书)
作者:Johannes B?hr^ Paul Erker 出版:商务印书馆 日期:2024-11-01 博世公司是德国最著名的工业企业之一,以创新尖端的产品及系统解决方案闻名于世。创始人罗伯特·博世不仅是一位追求完美的机械天才,而且素有“红色大亨”之名。他注重劳资关系,支持工会组织,关心雇员福利,并坚定信奉自由主义,反对集权与战争,这些精神都深深镌刻在了博世的企业文化中。本书是一部由独立历史学家撰写的全面的博世史。在跨越 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 1367 ![]() |
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有效共情 共情力、客户洞察、高效团队协作、自我认知、领导力、共情天赋论、创业、内在潜能、HR、商业博弈
作者:迈克尔·文图拉 著 出版:华龄出版社 日期:2025-08-01 这不是一本枯燥的管理学著作,而是一位”商业人类学家”的实战手记。迈克尔·文图拉用他在耐克产品创新实验室的观察、为通用电气提供医疗成像问题解决方案的经验,以及在西点军校讲堂里的思想碰撞等,向我们揭示了一个反常识的真相:最冷酷的商业决策往往需要最温暖的共情能力。 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 352 ![]() |
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HR精英的通识手册(财务+法律)
作者:吴悦 出版:中国铁道出版社 日期:2025-05-01 HR是企业经营发展过程中不可或缺的人员,对提高企业的人力资源管理有着重要的作用。本书旨在从财务与法律的角度,为人力资源(HR)从业人员提供全面的通识知识。内容涵盖了HR应具备的基本财务常识、薪酬与福利管理、个人所得税、人力资源预算与成本管理、劳动合同管理、法律意识、工伤应急处理及劳动纠纷防范等方面。通过大量的图示、图表 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 356 ![]() |
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HR精英的通识手册(沟通+心理)
作者:刘畅 出版:中国铁道出版社 日期:2025-06-01 本书针对人事工作者所需掌握的基础技能,即心理学知识和沟通技巧进行系统介绍,通过大量案例让读者更直接地了解所学知识点。书中内容贯穿人事管理工作,具体包括面试邀约、人事招聘、入职环节、绩效考核、薪酬谈判、员工离职等内容。全书分为三部分,第一部分介绍与人力资源管理工作有关的心理学概念;第二部分主要介绍人事对话的各种沟通技巧; ... |
詳情>> | 售價:NT$ 356 ![]() |
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人力资源管理数字化转型:HR用数据分析破局(HR从入门到精通系列)
作者:秋云 著 出版:中国法治出版社 日期:2025-02-01 随着互联网的发展,新兴技术和产品的不断涌现,数字化正逐渐渗透到我们的日常工作中。新兴业态下,原来需要大量人工完成的工作,现在也许只需要一个智能助手就可以完成,而且效率更高、成本更少。科技进步的同时,那些传统的人力资源事务性工作,也会逐渐实现自动化。基于此,HR可以把时间和精力投入到提供更大价值的人力资源管理工作中。数字 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 296 ![]() |
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同步课课练 高中英语 必修第三册(SJ)
作者:本书编写组 编 出版:上海科技教育出版社 日期:2022-09-01 本书是根据SJ版高中英语新教材编写的同步练习册。根据教材的特点和课堂教学的实际情况,每个单元安排了词汇、语法、阅读三个专项练习和单元测试卷,各包括A、B两份卷子。专项练习的A卷为基础题,如单选题、填空等,以让学生打下扎实的基础;B卷为提高题,选用部分高考题型,以拓展学生思维和熟悉高考题型。单元测试卷的A卷包括语法与词汇 ... |
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HR精英三合一进阶手册(心理常识+财务常识+数据分析)
作者:刘畅 出版:中国铁道出版社 日期:2024-04-01 本书是一本介阶HR精英需要掌握的技能的工具书,全书可划分为三大部分,各部分具体内容如下。部分主要介绍HR精英需要掌握的心理学常识内容,其具体内括如何在招聘与选拔人才的过程中利用心理学知识作为引导、培训与考核员工时的心理学知识应用以及在沟通与谈判过程中的心理效应影响等。第二部分主要介绍HR精英需要掌握的财务常识内容,其具 ... |
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HR精英这样用Excel
作者:神龙工作室 出版:人民邮电出版社 日期:2023-04-01 《HR精英这样用Excel》以帮助HR建立数据化思维、提升数据分析能力为核心,讲解HR在人力资源工作中应该如何正确使用Excel。 《HR精英这样用Excel》分为4篇,共14章。认知篇介绍优秀HR应具备的数据化思维;技巧篇介绍HR应掌握的Excel使用技巧,包括录入数据、批量整理人力资源数据、快速统计员工绩效、运用 ... |
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高难度谈话:HR应对棘手问题的指导手册(原书第2版)
作者:[美]保罗·法尔科内 出版:机械工业出版社 日期:2024-12-01 职场中的不当言行、拖延迟到、性冒犯行为、绩效问题,以及沟通问题……您时不时就不得不就这些敏感问题与员工进行沟通。《高难度谈话:HR应对棘手问题的指导手册(第2版)》提供了真实的对话范例,帮助您与员工进行清晰、直接的对话,避免尴尬,直面问题。 本书涵盖了管理者和HR可能遇到的最常见、最严峻的员工问题,并一一提供切实可行 ... |
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HR转型突破:跳出专业深井成为业务伙伴(10周年纪念版)
作者:康至军 出版:机械工业出版社 日期:2024-08-01 本书以德鲁克先生的人力资源理念为主线,通过对大师思想的解读和优秀企业实践的剖析,提出了中国企业HR转型的杠杆解:坚守正确的定位,从客户而非专业职能出发,从成果而非活动出发,从假设而非最佳实践出发。作者康至军跳出人力资源的专业局限,从更为宽广的视角采撷素材,通过大量的经典案例,对德鲁克近乎常识的理念进行了深入浅出的阐释, ... |
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HR全程法律指导:企业人力资源高效管理实操手册
作者:宋文明 出版:清华大学出版社 日期:2024-09-01 ”《HR全程法律指导:企业人力资源高效管理实操手册》从人力资源对管理者、员工和公司的影响及人力资源的保障、薪酬、发展、保护等方面着手,系统地讲述了与企业人力资源的获取、开发、激励、保留等相关的内容。对绩效管理进行范例实操和技巧总结,并给出高效的管理建议,本书是一本实操性非常强的企业人力资源高效管理指导手册。人力资源管理 ... |
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高情商HR的底层逻辑
作者:王萍 出版:台海出版社 日期:2022-08-01 HR是企业中最特殊的岗位,特殊在有机会和公司内部的所有人打交道,而且还要为所有人负责,因此拥有高情商对于HR来说尤为重要。本书作者结合自己14年的职业讲师工作经验以及多年培训咨询的经历,为HR总结了8堂情商提升课。 全书分为基础和进阶两大篇章。基础篇《优秀HR的实战运用》包括自我管理、向上管理、平行管理和向下管理。 ... |
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AI+人力资源管理:HR进阶实践(新时代·管理新思维)
作者:梁咏峰 出版:清华大学出版社 日期:2024-12-01 在快速发展的数字化时代,人工智能作为一项革命性技术,正深刻改变各行各业的运作和管理模式。在人力资源管理领域,AI的应用不仅提升了管理效率和精准度,还为企业带来了更多创新和发展的可能性。 本书聚焦AI技术在人力资源管理中的应用,分为趋势篇、实战篇和赋能篇。趋势篇主要讲述HR如何将AI更好地运用到日常工作中。实战篇主要从 ... |
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高效HR:企业劳动用工合规实务指南
作者:谢炳城 著 出版:法律出版社 日期:2025-01-01 本书内容全面、体例清晰,是一本HR劳动关系管理实务的标杆性工具书,具有以下特点: 1. 全流程:本书将人力资源和劳动法结合起来,从员工招聘到离职,中间贯穿试用期、规章制度、劳动合同、工资、休息休假、竞业限制等劳动用工的各个环节,以及发生劳动争议后应如何处理,结合现行劳动法规定全面介绍各个用工环节的基本知识,给企业 ... |
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从风控到赋能:HR全周期实战图谱(套装2册)
作者:温礼杰,高明 出版:中华工商联合出版社 日期:2025-03-01 《一本书读懂人力资源法律风险》 本书共有九章,64个小节,内容涵盖了招聘录用、工时休假、薪资福利、离职退休等人力资源管理中可能遇到的各种法律风险。本书还深入解析了大量劳动争议案例,并引用了相关法律法规条文,让读者可以全面洞悉人力资源法律风险,提前防范,为企业打造安全运营环境,确保企业稳健发展! 《人力资源管理 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 571 ![]() |
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这样做HR最有效(第八版)
作者:娄秋琴,徐小媛 著 出版:法律出版社 日期:2022-06-01 天下大事,必作于细;天下难事,必成于易。任何一位企业HR,都应熟练掌握选、用、育、留人的每个细节。 本书作为企业劳动人事管理全书,内容全面,文字清新,适合企业管理人员、人力资源从业人员、企业培训人员及研究人员阅读使用。相信本书的面世,将会给广大企业管理者在制定、实施人才战略方面,起到指点迷津的作用,使企业HR的管理 ... |
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