登入帳戶  | 訂單查詢  | 購物車/收銀台( 0 ) | 在線留言板  | 付款方式  | 聯絡我們  | 運費計算  | 幫助中心 |  加入書簽
會員登入 新註冊 | 新用戶登記
HOME新書上架暢銷書架好書推介特價區會員書架精選月讀2023年度TOP分類閱讀雜誌 香港/國際用戶
最新/最熱/最齊全的簡體書網 品種:超過100萬種書,正品正价,放心網購,悭钱省心 送貨:速遞 / EMS,時效:出貨後2-3日

2024年10月出版新書

2024年09月出版新書

2024年08月出版新書

2024年07月出版新書

2024年06月出版新書

2024年05月出版新書

2024年04月出版新書

2024年03月出版新書

2024年02月出版新書

2024年01月出版新書

2023年12月出版新書

2023年11月出版新書

2023年10月出版新書

2023年09月出版新書

『簡體書』管理与组织研究常用的60个理论

書城自編碼: 3336233
分類: 簡體書→大陸圖書→教材研究生/本科/专科教材
作 者: 李超平,徐世勇
國際書號(ISBN): 9787301302514
出版社: 北京大学出版社
出版日期: 2019-03-01


書度/開本: 16开 釘裝: 平装

售價:NT$ 491

我要買

share:

** 我創建的書架 **
未登入.



新書推薦:
德国天才4:断裂与承续
《 德国天才4:断裂与承续 》

售價:NT$ 500.0
妈妈的情绪,决定孩子的未来
《 妈妈的情绪,决定孩子的未来 》

售價:NT$ 194.0
推拿纲目
《 推拿纲目 》

售價:NT$ 1836.0
精致考古--山东大学实验室考古项目论文集(一)
《 精致考古--山东大学实验室考古项目论文集(一) 》

售價:NT$ 1112.0
从天下到世界——国际法与晚清中国的主权意识
《 从天下到世界——国际法与晚清中国的主权意识 》

售價:NT$ 347.0
血色帝国:近代英国社会与美洲移民
《 血色帝国:近代英国社会与美洲移民 》

售價:NT$ 265.0
海外中国研究·王羲之:六朝贵族的世界(艺术系列)
《 海外中国研究·王羲之:六朝贵族的世界(艺术系列) 》

售價:NT$ 811.0
唐宋绘画史  全彩插图版
《 唐宋绘画史 全彩插图版 》

售價:NT$ 449.0

建議一齊購買:

+

NT$ 372
《 重新设计社会科学研究 》
+

NT$ 684
《 组织行为学(第14版)(罗宾斯经典著作的最新版,考研必备、职业人士必读) 》
+

NT$ 246
《 中国特色社会主义理论与实践研究教学用书 》
+

NT$ 263
《 商务礼仪教程(第五版)(21世纪实用礼仪系列教材) 》
+

NT$ 641
《 现代操作系统(原书第4版) 》
編輯推薦:
《管理与组织研究常用的60个理论》由管理与组织领域的海内外知名学者共同编纂完成,对所收录的每一个理论都从发展历程、内容介绍、量表及文献、评价、对实践管理者的启示等方面进行了介绍。读者可以从这些浓缩的文字中对该理论有一个较全面的了解。
《管理与组织研究常用的60个理论》一来可以帮助研究者和高校师生开拓学术视野,二来引导他们选择利用和深入学习对自己研究领域有用的理论,三来可以助力他们进行理论创新,实现推动管理实践的终极目标。
內容簡介:
《管理与组织研究常用的60个理论》借鉴了姊妹篇《管理与组织研究必读的40个理论》的体例,对所收录的60个常用理论进行了六方面的介绍,分别是:理论背景发展历程,核心内容,评价,关键测量量表,经典文献,以及对管理者的启示。让读者可以快速对该理论有一个较全面的认识。这60个理论是在征求了管理与组织研究领域徐淑英教授、陈昭全教授、陈晓萍教授、张震教授等知名学者意见之后确定收录的,并由徐淑英教授作序推荐。通过本书,管理与组织相关领域的研究者,尤其是硕博研究生,可以快速检索、学习和掌握每一个理论的关键内容,及其对管理实践的启示,拓宽学术视野,提升理论素养,实现教学和科研水平的进阶。
關於作者:
李超平,管理心理学博士,中国人民大学公共管理学院人力资源管理与组织行为学教授、博士生导师,人才选拔与评价研究中心主任,新乡医学院管理学院特聘教授,OBHRM百科(www.obhrm.net)创始人,国际高级人力资源管理师认证专家。主讲组织行为学、招聘与测评、人力资源管理、管理学、管理科学研究方法等课程;主要研究方向为企业与公共组织的人力资源管理、胜任特征模型的构建与应用、人才测评与选拔、领导理论与领导力提升、心理资本与幸福组织建设等。先后主持国家自然科学基金4项,参与多项中共中央组织部、国家公务员局等部委的研究项目。在国内外学术期刊发表论文近100篇,论文被引用超过8 000次。出版的著作有《人力资源管理概论》《管理研究量表手册》等。


徐世勇,中国人民大学劳动人事学院人力资源管理系教授、博士生导师,人力资源开发与评价中心主任,北京市行为科学学会秘书长,宾夕法尼亚州立大学访问学者。主讲管理学研究方法、人员素质测评、组织行为学、人力资源管理、压力管理等课程;研究方向为领导力与员工绩效行为、国际人力资源管理、职业心理健康等。主持和参与了多项国家自然科学基金和国家社会科学基金项目。在国内外学术杂志发表学术论文数十篇,出版学术著作和教材9部。主持和参与了多项政府机关、企事业单位的管理咨询与培训项目。

 

 

書城介紹  | 合作申請 | 索要書目  | 新手入門 | 聯絡方式  | 幫助中心 | 找書說明  | 送貨方式 | 付款方式 香港用户  | 台灣用户 | 海外用户
megBook.com.tw
Copyright (C) 2013 - 2024 (香港)大書城有限公司 All Rights Reserved.