新書推薦:
《
近世闻人掌故
》
售價:NT$
347.0
《
余华长篇小说全集(共6册)
》
售價:NT$
1785.0
《
非线性定价
》
售價:NT$
755.0
《
艰难时代
》
售價:NT$
449.0
《
深入浅出人工智能
》
售價:NT$
352.0
《
成长的心智——重新思考时代与心灵
》
售價:NT$
449.0
《
外卷:中国互联网巨头的全球征途
》
售價:NT$
653.0
《
家庭心理健康指南:解决孩子成长中的棘手问题
》
售價:NT$
305.0
|
編輯推薦: |
★16国谈判高手都在使用的对话模式,化解所有沟通拉锯场景!
《沟通力法则》已经在全世界16个国家得到沟通行业人士的认可,本书中的对话模式归纳出与人达成共识的4大基础:
彼此的满意度沟通开始! 良好的人际关系沟通顺利! 愉快的合作过程沟通重点! 重视未来的合作可持续合作! 适用于约会、推销、面试、饭局、签合同、情感交流等所有需要沟通的场景,能助你走出与人沟通的困境,吃透人情世故,掌握说话之道!
★伦敦重点书推荐,北欧谈判专家打造五步骤经典话术!
只要你需要开口说话,你就要掌握沟通力法则的5大步骤!
*步,保持积极心态提高有效沟通的机会 第二步,开始思考准备解决方案 第三步,建立良好的人际关系打造良好的氛围 第四步,选择合适的用语摆脱不同立场的困境 第五步,准备一个B计划确保万无一失 按照这5大步骤进行的谈话,说话就能有人听,方案通过率高,待人处事的过程就会顺畅!
★立足于3大沟通关键区,让沟通力法则成为行为准则!
事情办不好、总是得罪人,很多时候都是因为沟通不顺利,而成功解决问题的方案都建立在良好的沟通基础上,而北欧谈判专家拉尔斯约翰艾吉的经典话术,着眼于沟通的3大关键:职
|
內容簡介: |
让人说Yes,只是沟通的开始。
让对方感觉Happy,才是有效沟通的关键。
不论是和对手微笑握手时,想清楚*句话应该说什么,还是和家人在餐桌上,讨论新换的沙发应该是什么颜色,我们都需要掌握正确的沟通技巧,才能避免冲突局面,实现共赢!
长期协助美国FBI解决困境的北欧谈判专家拉尔斯约翰艾吉,打造出一套化解所有沟通拉锯场景的对话模式:*步,保持积极心态;第二步,开始思考;第三步,建立良好的人际关系;第四步,选择合适的用语;第五步,准备一个B计划。
从明确双方立场到掌握说话之道,再到实现共赢局面,《沟通力法则》的五大步骤不仅让你在商务博弈中立于优势位置,还能运用于人际交往中,提升你的影响力!
|
關於作者: |
拉尔斯约翰艾吉(Lars-JohanAge)是一名经济学博士,是斯德哥尔摩经济学院(StockholmSchoolof Economics)著名的研究员和教师,他是谈判领域的专家,专门研究谈判技巧,曾与美国FBI人质救援小组、瑞典警察干预小组和多家跨国企业合作。
他认为,无论是在家里餐桌上的讨论、商务场合的谈判上,还是在人质事件中,成功解决问题的方案都建立在良好的沟通基础上。他是瑞典很受欢迎的重要演讲人之一,正是在演讲的过程中,他提炼出了本书中的沟通力法则。
|
目錄:
|
序章让每个人都满意的沟通力法则 001
沟通力法则的五大步骤 004
实现高效沟通的必备能力 006
无法达成共识的三个后果 006
合作,是一种天性 009
第一章沟通力的成功在于共赢 013
共赢的四大面向:满意、人际关系、合作和未来 016
共赢沟通力:让合作顺利进行 021
第二章沟通力法则的基础:与对方的大脑对话 023
大脑总经理:处理信息与保持冷静 025
非理智爬虫脑:停止思考、失去理智 027
镜像神经元:换位思考和同理心的基础 029
第三章沟通力法则第一步:保持积极心态 037
负面情绪的五大不良影响 041
积极心态提高达成共识的机会 044
直接获取正面情绪的三个技巧 047
随时可掌控情绪的S.T.O.P.法 057
第四章沟通力法则第二步:开始思考 063
正确的思考方式:如何实现共赢 066
找出双方需求:一句话法则和一分钟法则 069
兼顾多人需求:列出重要事项清单 074
准备解决方案:方案越多,沟通越轻松 081
第五章沟通力法则第三步:建立良好的人际关系 087
FBI的解决之道:打造良好的氛围 090
如何建立良好的人际关系:好奇心与同理心 094
防止陷入本我的误区:不要以自我为中心 108
第六章沟通力法则第四步:选择合适的用语 113
立场之争:不要在各自的立场上讨价还价 117
如何与一台冰箱达成一致:摆脱不同立场的困扰 123
谨慎用语:满足需求而不是满足立场 127
解决甜瓜困境:关注需求,才能化解僵局 133
第七章沟通力法则第五步:准备一个B计划 139
事先拟定B计划,确保万无一失 142
提问并倾听,是B计划的基础 143
三种使用情况,灵活运用B计划 144
第八章沟通力法则的实际运用 153
根据形势,弹性运用五大步骤 156
职场篇:看到解决问题的机会,而不是只看到障碍 158
家庭篇:你的正向改变,能影响周围人的心态 168
生活篇:立场不同,也能建立良好的人际关系 179
第九章用沟通力法则应对难搞的人 191
采取第一人称叙述法,有效化解冲突 194
第一种:依赖型人格障碍者 196
第二种:控制型人格障碍者 199
第三种:自恋型人格障碍者 201
第四种:反社会人格障碍者 203
关于沟通力法则的问题与解答 207
结束语让沟通力法则成为行动准则 217
|
|