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『簡體書』中国积分制管理——让员工向往的企业制度(5DVD)

書城自編碼: 2194745
分類: 簡體書→大陸圖書→管理经管音像
作者:
國際書號(ISBN): 9787888385795
出版社:
出版日期:


售價:NT$ 4080

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編輯推薦:
企业管理第一落地课程,一种替代传统管理的全新方法;一套容易落地的员工管理工具;一套老板轻松,员工快乐的企业制度。
主讲简介:李荣,积分制管理创始人,实践管理专家,人性化管理大师,湖北群艺董事长。2001年创办实体公司,2003年开始使用积分制管理,短短的几年时间,资产扩大了20倍,效益增长了50倍,目前每年都在以50%以上的速度递增,缔造了中小企业发展奇迹。他先后受邀到北京、上海、广州、武汉、长沙、郑州、徐州、南昌、昆明、秦皇岛、珠海等地进行管理讲座。全国已有数万家企事业单位在使用,并产生了巨大的社会效益和经济效益。由他独创的积分制管理,克服了传统管理方法的弊端,受到了国家相关部门和地方领导的高度重视,被中国管理科学院选定为“管理创新项目”,并被引进上海复旦大学的EMBA课程,得到了社会各界的认可。
內容簡介:
您的企业是否面临如下问题:制定出来的规章制度,却没有执行力;企业好不容易培养出来的优秀人才却频频跳槽;员工积极性不高,无论采用何种激励措施都无济于事;参加了很多培训也不能落地;老板整天累得要死,管理问题却还是一塌糊涂……这众多问题的关键就是“人的管理”问题,面对激烈的市场竞争,“管人的问题”已成为各行各业的核心竞争力。那如何才能让员工主动、快乐地工作?如何全方位调动员工的积极性?如何增强制度的执行力?如何留住优秀的人才?人性化管理大师李荣老师为您带来全新的“管人理念”——积分制管理,掌握了积分制管理,一切问题都可以迎刃而解。
适合对象:所有企业的经营管理者
目錄
第一讲 什么是积分制管理
第二讲 积分制管理如何落地实施
第三讲 积分制管理的作用
1)增加企业的执行力
2)建立健康的企业文化
3)节省管理成本
4)留住优秀人才
第四讲 积分制管理的特点
1)符合人性
2)方便操作
3)不受企业规模限制
第五讲 积分制管理如何解决管理困惑

 

 

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