登入帳戶  | 訂單查詢  | 購物車/收銀台(0) | 在線留言板  | 付款方式  | 聯絡我們  | 運費計算  | 幫助中心 |  加入書簽
會員登入   新用戶註冊
HOME新書上架暢銷書架好書推介特價區會員書架精選月讀2024年度TOP分類閱讀雜誌 香港/國際用戶
最新/最熱/最齊全的簡體書網 品種:超過100萬種書,正品正价,放心網購,悭钱省心 送貨:速遞 / 物流,時效:出貨後2-4日

2025年04月出版新書

2025年03月出版新書

2025年02月出版新書

2025年01月出版新書

2024年12月出版新書

2024年11月出版新書

2024年10月出版新書

2024年09月出版新書

2024年08月出版新書

2024年07月出版新書

2024年06月出版新書

2024年05月出版新書

2024年04月出版新書

2024年03月出版新書

『簡體書』家族企业演进的伦理条件

書城自編碼: 2549192
分類: 簡體書→大陸圖書→管理一般管理學
作者: 岳瑨 著
國際書號(ISBN): 9787516154526
出版社: 中国社会科学出版社
出版日期: 2014-12-01
版次: 1 印次: 1
頁數/字數: 268/285000
書度/開本: 16开 釘裝: 平装

售價:NT$ 432

我要買

share:

** 我創建的書架 **
未登入.



新書推薦:
军人与国家:军政关系的理论与政治
《 军人与国家:军政关系的理论与政治 》

售價:NT$ 653.0
中国雕塑 高等院校艺术与设计类专业
《 中国雕塑 高等院校艺术与设计类专业 》

售價:NT$ 403.0
黄帝内经素问集注
《 黄帝内经素问集注 》

售價:NT$ 321.0
大国产业—中国产业现代化转型升级与时代机遇
《 大国产业—中国产业现代化转型升级与时代机遇 》

售價:NT$ 403.0
儿童和青少年心理咨询
《 儿童和青少年心理咨询 》

售價:NT$ 704.0
我们如何学习:学习与教学的科学方法      (西班牙)艾克托尔·鲁伊兹·马丁
《 我们如何学习:学习与教学的科学方法 (西班牙)艾克托尔·鲁伊兹·马丁 》

售價:NT$ 403.0
感受的力量--像艺术家一样观看
《 感受的力量--像艺术家一样观看 》

售價:NT$ 265.0
诗词串起中国史:按照朝代顺序用诗词串起一部中国通史。
《 诗词串起中国史:按照朝代顺序用诗词串起一部中国通史。 》

售價:NT$ 1224.0

建議一齊購買:

+

NT$ 338
《领导力21法则:追随这些法则,人们就会追随你》
+

NT$ 1152
《项目管理:计划、进度和控制的系统方法(第11版)》
+

NT$ 315
《麦肯锡问题分析与解决技巧》
+

NT$ 1190
《项目管理知识体系指南(PMBOK指南)(第5版)(项目管理P》
+

NT$ 283
《人力资源管理实用必备全书(合格管理者的指南,优秀HR的案前书》
+

NT$ 333
《世界500强人力资源总监管理笔记(HR眼中的真实职场 教你洞》
關於作者:
岳瑁 东南大学人文学院副教授,硕士生导师。南京师范大学理学学士,东南大学哲学硕士和管理学博士。长期从事科技哲学与管理科学的教学研究工作,主要研究领域与学术旨趣为科技哲学、技术创新理论与企业战略管理研究等。在《天津社会科学》《学习与探索》等核心刊物发表论文二十余篇。主持及参与完成省级课题四项和国家级课题两项。
治学格言:读书养和,学以致用。
目錄
第一章 导论
 第一节 家族企业研究的背景与问题的提出
一 研究背景
二 问题的提出
 第二节 家族企业研究现状及相关核心伦理条件研究述评
一 家族企业的国内外研究现状
二 家族企业相关核心伦理条件研究评析
 第三节 本书研究的方法、内容与不足
一 研究方法
二 研究内容
三 研究的不足
第二章 家族企业及其伦理条件研究的复杂性
 第一节 从“愿景”或“共同梦想”看家族企业的伦理气质
一 家族企业概念界定的复杂性与家族企业的伦理气质
二 合理而包容的概念:以“愿景”或“共同梦想”构筑家族企业伦理气质
 第二节 家族企业的伦理经济体征:伦理实体与经济实体
一 家族企业是一个复杂而动态的系统
二 家族企业的复杂的二元子系统
三 家族企业的二元特性:伦理实体与经济实体的统一第三节 家族企业伦理条件研究的复杂性
一 伦理条件
二 企业伦理条件
三 家族企业的伦理条件
四 忠诚与信任:家族企业的核心伦理条件 
 第四节 一个社会科学和管理科学综合交叉的论题
第三章 “忠诚”的价值:家族企业演进的伦理团结
 第一节 当忠诚成为问题
 第二节 “忠诚”的理念:从美德、规范到管理的伦理条件
一 忠诚作为人的美德
二 忠诚作为伦理规范
三 忠诚作为管理的伦理条件
 第三节 家族企业的伦理团结的实质:家族忠诚与企业忠诚
一 家族企业中忠诚价值的两分逻辑
二 基于忠诚的管理:从依赖性中获得独立 
三 伦理忠诚与家族企业的愿景
 第四节 组织忠诚与家族企业的伦理团结
一 组织忠诚的结构形态与伦理团结
二 企业伦理团结的核心问题 
三 组织忠诚与家族企业管理 
 第五节 主管忠诚与家族企业的伦理团结
一 主管忠诚的形式:员工与主管双向互动的忠诚
二 中国家族企业的主管忠诚之优势 
三 主管忠诚与中国家族企业面临的伦理困境 
第四章 “信任”的价值:家族企业演进的社会资本
 第一节 当“信任”与“值得信任”成为管理之“熵”
 第二节 “信任”的理念:学术资源回顾与管理伦理定位
一 信任的词源考察:“Trust”,“信”与“任” 
二 信任的“三面体征”:人际关系、制度和社会文化资本
三 信任的管理伦理定位:作为管理的伦理条件及其模型
 第三节 社会资本与家族企业演进的伦理一经济难题
一 社会资本的意义:信任的伦理与文化的重要性
 ……
第五章 忠诚与信任:家庭企业演进的伦理路径依赖
第六章 总结与展望
参考文献
学术索引
后记

 

 

書城介紹  | 合作申請 | 索要書目  | 新手入門 | 聯絡方式  | 幫助中心 | 找書說明  | 送貨方式 | 付款方式 台灣用户 | 香港/海外用户
megBook.com.tw
Copyright (C) 2013 - 2025 (香港)大書城有限公司 All Rights Reserved.