登入帳戶  | 訂單查詢  | 購物車/收銀台(0) | 在線留言板  | 付款方式  | 聯絡我們  | 運費計算  | 幫助中心 |  加入書簽
會員登入   新用戶註冊
HOME新書上架暢銷書架好書推介特價區會員書架精選月讀2024年度TOP分類閱讀雜誌 香港/國際用戶
最新/最熱/最齊全的簡體書網 品種:超過100萬種書,正品正价,放心網購,悭钱省心 送貨:速遞 / 物流,時效:出貨後2-4日

2025年04月出版新書

2025年03月出版新書

2025年02月出版新書

2025年01月出版新書

2024年12月出版新書

2024年11月出版新書

2024年10月出版新書

2024年09月出版新書

2024年08月出版新書

2024年07月出版新書

2024年06月出版新書

2024年05月出版新書

2024年04月出版新書

2024年03月出版新書

『簡體書』团队,就该这样带

書城自編碼: 2550105
分類: 簡體書→大陸圖書→管理一般管理學
作者: 管策
國際書號(ISBN): 9787504755292
出版社: 中国财富出版社
出版日期: 2015-02-01
版次: 1 印次: 1
頁數/字數: 213页
書度/開本: 16开 釘裝: 平装

售價:NT$ 315

我要買

share:

** 我創建的書架 **
未登入.



新書推薦:
硅、神经与智能体:人工智能的觉醒
《 硅、神经与智能体:人工智能的觉醒 》

售價:NT$ 398.0
明代粮长制度(增订本)精--梁方仲著作集
《 明代粮长制度(增订本)精--梁方仲著作集 》

售價:NT$ 316.0
机械复制时代的艺术作品:本雅明精选集
《 机械复制时代的艺术作品:本雅明精选集 》

售價:NT$ 398.0
爱因斯坦学习法
《 爱因斯坦学习法 》

售價:NT$ 281.0
印度古因明研究
《 印度古因明研究 》

售價:NT$ 602.0
帝国痼疾:殖民主义、奴隶制和战争如何改变医学
《 帝国痼疾:殖民主义、奴隶制和战争如何改变医学 》

售價:NT$ 367.0
理智与疯狂
《 理智与疯狂 》

售價:NT$ 347.0
数字文化:公共空间、平台与算法
《 数字文化:公共空间、平台与算法 》

售價:NT$ 505.0

建議一齊購買:

+

NT$ 449
《精要主义(“新时代柯维”格雷戈·麦吉沃恩变革之作 应对拥挤不》
+

NT$ 524
《剪刀石头布:如何成为超级预测者(所有人的所有决策,都以预测为》
+

NT$ 368
《跨界战争——商业重组与社会巨变》
+

NT$ 564
《行动学习使用手册:一本书讲透行动学习如何落地》
+

NT$ 744
《大败局1、2(修订版)套装(财经作家吴晓波经典之作,影响中国》
+

NT$ 585
《U型理论:感知正在生成的未来(全新升级版)(一部引领人类未来》
內容簡介:
凝聚和降服有本事的员工做大事是本书的创作初衷,意在帮助企业家、团队管理者改变以往事事亲力亲为的状况,让员工带着万念归一的立场主动完成自己的工作,并富有创意。
目錄
第一章 领袖思维才是王道
 原来以前所学的都是错的
 什么是有道理和有用的话
 天下帝王在学什么、向谁学、如何学
 佛祖心,帝王术
 用无私的手段达到自私的目的——绝不为钱所困
 做总裁一定要顺势而为——猪都能飞上天 
第二章 带团队的第一步——选兵选将
 99%的企业选人错在哪里
 选对人比培养人更重要
 如何选兵——选人的三大核心
 如何选将——将才要有万念归一的信仰 
 如何问对问题选对人-
第三章 变团队里的庸才为将才
 带队伍就是带人心
 如何有目标地活着
 如何引导员工用心来干事
 握好奖惩的双刃剑
 如何降服性格各异的员工
第四章 怎么做,员工才肯行动
 做老板的累死活该,想不累怎么办
 兵不惧死,将能用命
 员工凭什么一条心追随
 执行的三大核心
 为结果付酬,为过程呐喊
 帮助员工成为“效率专家”
第五章 只有触摸到团队的核心,才能成就大业
 让员工明白自己到底在给谁干
 带队伍的玄机——三多三少
 引导员工拥有五虎上将之心
 做老板的气场
 没有霸性,哪有霸业
 带队伍的命脉——带动团队而非命令团队
第六章 驾驭“实战术”,给你一个新团队也能带
 了解新团队的背景
 新团队的核心问题——冲突
 率领员工走向方法的阶梯
 如何对待离职员工
 让员工成为解决问题的高手
 “借尸还魂”,让将才生生不息

 

 

書城介紹  | 合作申請 | 索要書目  | 新手入門 | 聯絡方式  | 幫助中心 | 找書說明  | 送貨方式 | 付款方式 台灣用户 | 香港/海外用户
megBook.com.tw
Copyright (C) 2013 - 2025 (香港)大書城有限公司 All Rights Reserved.