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內容簡介： 本书整理了近20年来国内外职场安全与健康心理学的研究成果，从理论与实践两方面，全面介绍了职业安全与心理健康心理学研究成果，通过分析个体差异与工作环境交互影响的规律，探讨了如何创建安全和健康的工作环境，以及职场的安全与健康的个体心理与行为的影响因素机制，如何科学地使用组织干预与个体干预减少员工的职场事故行为，进一步提升员工的职业安全与健康水平。主要内容包括：心理因素与职业安全，职场安全行为管理，心理因素与职业健康，职业心理健康研究方法，工作压力测量等等。 關於作者： 李英武 博士 , 中国人民大学 心理系应用中国人民大学 心理系应用副教授 ，硕士生导师。北京师范大学心理院应用博士，清华中国公共领导力研究所出站博士后，国家公务员局考试专站博士后，国家公务员局考试专组核心专家 ，公安部人民警察考试，公安部人民警察考试测评咨询 专家组。 目前主要从事公务员大规模考试与测评技术、职业安全与健康 心理学评价与干预等领域的科研和实践工作。

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