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內容簡介： 本书既是一次管理纪实，又是一次扎根研究，展现了三年间中国石化西北油田分公司石油工程技术研究院探索基于价值量化的绩效管理体系的完整历程。在重构员工管理体系的同时，也逐步实现了组织再造。相较传统积分管理体系，价值量化体系的创新在于全面量化价值和深度挖掘大数据。本书沿着面对管理困局寻求解惑之道搭建绩效体系开启量化工作迭代优化体系开发数据平台挖掘数据价值支撑智能决策审视价值体系提炼推广经验的真实历程，层层递进地讲述了开创性的探索与实践。 關於作者： 刘宝增，男，汉族，1966年5月生人，大学本科，高级会计师，现任西北石油局有限公司执行董事、党委书记，西北油田分公司副总经理。 赵海洋，男，汉族，1973年9月生人，工学博士，教授级高级工程师，现任西北油田分公司副总工程师兼石油工程技术研究院院长、院党委副书记。 陈 元，男，汉族，1964年5月生人，工学硕士，高级工程师，现任西北油田分公司石油工程技术研究院总地质师。

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