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| 內容簡介: |
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本书的主要内容:一是指出了近年来长三角经济空间结构从县域经济到都市圈经济战略性转变这一事实,从空间结构理论角度分析了城市群和都市圈空间发展的理论基础及城市群、都市圈理论的共性和特性,通过解剖世界城市群与都市圈经济形成与发展的经典案例,研究其发展中的普遍性规律和一般性问题,探寻长三角城市群与*城市群的差距和差异,揭示长三角城市群与都市圈经济发展过程中的特殊性问题;二是分析了长三角城市群、都市圈发展的内在动因和城市的空间布局,内在动因主要包括企业层面以追求集聚经济和规模经济的内在动力和政府层面以追求区域内社会经济持续发展的合作机制和管理模式,空间布局以形成新型网络化的城镇体系来不断优化城市群和都市圈的空间形态;三是结合中央对长三角城市群的新定位、新目标,提出长三角构建城市群与都市圈经济发展的总体思路和路径构想;在破解构建长三角城市群、都市圈经济的制度性矛盾基础上,结合长三角城市群与都市圈经济发展的实际情况,提出了构建长三角城市群与都市圈经济的基本思路与政策建议。
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| 關於作者: |
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王祖强,男,1966年9月出生,浙江诸暨人,经济学博士,二级教授,国务院政府特殊津贴专家。现任中共浙江省委党校、浙江行政学院经济学教研部主任、软科学研究所所长。2006年11月入选浙江省“151人才工程”第一层次培养对象,2011年入选浙江省五个一批理论人才,2015年入选享受国务院政府特殊津贴专家,兼任浙江省哲学社会科学规划专家小组成员、浙江省政府咨询委特约研究员、浙江省《资本论》与社会主义经济研究会会长,主要从事社会主义市场经济理论与浙江经济发展研究。曾在《求是》《中国工业经济》《中国农村经济》《经济学家》等核心期刊发表论文60多篇,其中人民大学报刊资料全文转载21篇;主持国家社科基金项目“长三角城市群与都市圈发展的机制与路径研究”(批准号:10BJL060)、国家社科基金项目“沿海发达地区私营企业劳资关系与员工权益保障机制研究”(批准号:03CJY013)等多项课题;曾出版《劳资关系与员工权益保障》《市场义乌——从鸡毛换糖到国际商贸》《义乌模式》《集群式民营企业成长模式分析》《邓小平经济理论与实践》《浙江模式——政治经济学视角的观察与思考》《专业市场:地方型市场的演进》等专著;曾获浙江省政府哲学社会科学优秀科研成果一等奖2项、二等奖4项、三等奖2项,获中央党校优秀科研成果一等奖1项、二等奖2项等。
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