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內容簡介： 随着我国人口老龄化加速，中老年人普遍承担着工作和照顾家庭的双重责任。他们在为社会与家庭贡献力量的同时，也面临着角色冲突带来的健康风险。本书研究中老年人的这一双重压力，研究内容具体分为四部分：首先，探讨与孙辈同住对中老年人劳动供给的影响；其次，分析开始或结束与孙辈同住状态对中老年人劳动参与的不同效应；再次，考察促使中老年人在工作与照护角色之间转换的关键因素；最后，探究同时承担工作和照护责任对中老年人主观幸福感的影响。本书的研究价值不仅在于丰富了社会角色理论，更在于唤起社会对中老年群体贡献与压力的关注。 關於作者： 叶菁，香港中文大学学士，美国马里兰大学博士，武汉大学政治与公共管理学院博士后，入选教育BU海外博士后引才计划。主要研究方向为健康老龄化、家庭照护及其对健康的影响。曾参与教育BU规划基金项目，参与撰写多项研究报告。 目錄： 第一章 前言 一 研究问题 二 研究意义 三 研究思路与内容 四 数据来源与研究方法 第二章 与孙辈同住对中老年人工作前景的影响——基于性别、工作类型差异的分析 一 研究背景与意义 二 文献综述 三 研究目标 四 研究数据与方法 五 研究结论与讨论 第三章 与孙辈同住情况变化对中老年人劳动力参与的影响——基于性别差异的分析 一 研究背景与意义 二 文献综述 三 研究数据与方法 四 分析结果 五 研究结论与讨论 第四章 中老年人工作与家庭照护者角色转变的影响因素——基于性别、城乡差异的分析 一 研究背景与意义 二 文献综述 三 研究问题和假设 四 研究数据与方法 五 分析结果 六 研究结论与讨论 第五章 工作与家庭照护对中老年人主观幸福感的影响——基于工作强度差异的分析 一 研究背景与意义 二 文献综述 三 研究问题和假设 四 研究数据与方法 五 分析结果 六 研究结论与讨论 第六章 研究结论与政策建议 一 主要结论 二 政策建议 三 研究贡献及未来展望 主要参考文献

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