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| 內容簡介: |
本书是中国人事科学研究院课题组基于科睿唯安文献数据进行计量分析形成的研究报告。 基础研究是创新的源头,国际合作是提升基础研究质量的重要途径。本书提出了一套系统的全球基础研究国际合作的评估方法和指数体系,为全面、客观、准确地了解全球基础研究国际合作的分布和发展趋势提供了翔实的比较结果, 本书抽取科睿唯安Web of Science数据库中自然科学领域2015~2024年的198个学科文献数据,根据中国国家自然科学基金委员会关于学科组的划分,从学科、学科组、总体三个层面对学科文献数据进行归类,以学科为基本单元构建国际合作指数,进行学科层面的文献计量分析;在学科分析的基础上,根据学科组的划分,对应汇总相应学科的国际合作指数,形成学科组的国际合作指数;进一步汇总学科组的国际合作指数,形成自然科学总体的国际合作指数。通过对2015~2024年各年度及年度合计的统计分析,研究比较不同国家和地区的不同学科、学科组、总体三个层面全球基础研究国际合作的年度分布状况及其变化趋势,为科学制定支持基础研究国际合作的相关政策提供实证参考。
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| 關於作者: |
王伊,中国人事科学研究院国外人力资源与国际合作研究室副主任、二级翻译。研究领域包括人力资源开发战略、人才流动与海外人才引进政策、公务员制度比较研究等。曾参与亚洲合作资金、APEC基金等国际合作研究项目,以及国际人力资源开发比较研究、外国人才引进政策等相关课题研究。参与撰写、翻译《当代中国的行政改革》《英国文官制度经典文献选译》等著作与译著。 王秋蕾,中国人事科学研究院国外人力资源与国际合作研究室二级翻译,《国际行政科学评论》期刊中文版编译部编辑。主要从事中外人力资源管理和开发、公务员制度比较等研究工作。
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| 目錄:
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第一章 全球基础研究国际合作指数 第一节 考量因素 第二节 指数设计 第三节 指数计算与结果呈现 第二章 数学与物理学 第一节 学科 第二节 学科组 第三章 化学 第一节 学科 第二节 学科组 第四章 生命科学 第一节 学科 第二节 学科组 第五章 地球科学 第一节 学科 第二节 学科组 第六章 工程与材料科学 第一节 学科 第二节 学科组 第七章 信息科学 第一节 学科 第二节 学科组 第八章 管理科学 第一节 学科 第二节 学科组 第九章 医学 第一节 学科 第二节 学科组 第十章 交叉学科 第一节 A层研究 第二节 B层研究 第三节 C层研究 第十一章 自然科学 第一节 A层研究 第二节 B层研究 第三节 C层研究
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