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SJ 迈克尔·F 苏亚雷斯 HR
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重难点手册 高中数学1 必修 SJ（第七版）
作者：本册 主编，王兴旺 出版：华中师范大学出版社 日期：2015-07-01 本书创造 最新颖的设计 最权威的解读 最科学的测训 本书追求 创新的学习力 高效的考试力 理想的升学力 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 208 
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高中（必修+选修）（SJ版）图文详解文言文
作者：牛胜玉 编 出版：湖南师范大学出版社 日期：2015-05-01 《图文详解文言文（必修+选修 高中SJ版）》特点： 漫画助学，乐趣无限 全国首创漫画学习文言文新模式，左栏课文，右栏漫画，让枯燥晦涩的文言文变成了趣味盎然的漫画读物。 必修+选修，内容全面 收录最新高中苏教版教材必修1至必修5、选修《唐诗宋词选读》《唐宋八大家散文选读》《（史记）选读》《（ ... |
詳情>> | 售價：NT$ 413
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高中文言文（必修1-5）（SJ版）全解全
作者：牛胜玉 主编 出版：湖南师范大学出版社 日期：2015-03-01 《高中文言文全解全析（配SJ版教材必修1-5 第5次修订）》由一线名师倾力奉献，渗透新课标理念，紧密联系高考考点，涵盖高中语文必修教材中所有文言文，为学生解读文言文经典，为学生构建科学的知识体系，提供高效而富有针对性的策略。 ... |
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高中语文（必修2）（SJ）小题狂做（修订版）
作者：恩波 主编 出版：南京大学出版社 日期：2014-10-01 根据历年高考总结，如果畿在小题中避免失分，就表明考生具备足够的能力来分析、应对各种不同的考点，那么在处理其他题型时就会游刃有余，卷面的整体得分也会相应保持在较高水平。 本书紧扣教材，用多样化的小题形式，帮助考生在不断的重复中掌握语用、阅读题的基本方法。 ... |
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重难点手册：高中化学1（必修）（SJ）
作者：贺文风 出版：华中师范大学出版社 日期：2015-05-01 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 249
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重难点手册：高中化学（必修2）（SJ）（第七版）
作者：贺文风 出版：华中师范大学出版社 日期：2015-09-01 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 232
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高中生物（必修2）（SJ版）小题狂做
作者： 出版：南京大学出版社 日期： ... |
詳情>> | 售價：NT$ 173
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SJ国际大奖儿童小说：绒布小兔子
作者：玛格丽?威廉斯 出版：山东文艺出版社 日期：2016-06-01 一只绒布小兔子被当做圣诞节礼物送给了一个小男孩，成为小男孩的很多玩具中的一个。绒布小兔子期待着小男孩能选它作玩伴的那天。这只害羞的绒布兔子和婴儿房里最聪明的皮马成了好朋友，皮马告诉了它所有玩具的梦想：得到人类的爱，从而变成真实的。这只害羞的绒布小兔子，在小男孩的呵护下获得了自信和自尊，坚信自己就是一 ... |
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HR实战心理学：老HR手把手教你HR心理策略
作者：岳娟 著 出版：中国法制出版社 日期：2016-04-01 管人先管心，一个出色的HR一定是一个高明的心理专家。HR工作中的方方面面都需要掌握心理策略，利用心理学规律去管理。招聘要懂心理学，沟通要懂心理学，日常管理要懂心理学，员工激励与潜能开发，HR的自我修炼都需要懂得心理学策略。得人心者得天下，本书全面介绍了HR 工作中涉及的各种心理学知识，教你获得让 ... |
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老HR手把手教你搞定HR管理（升级版）（
作者：应秋月 出版：北京联合出版公司 日期：2015-05-01 相信每一位HR在日常HR管理中，都遇到过下列问题：应聘者个人资料真伪难辨、人事规章制度执行困难、考勤记录混乱、加班费引发劳动争议、员工绩效考核指标很难建立……考证的时候从没遇到这些难题，教科书上也找不到可操作的解决方案。那么，HR怎样才能走出“有证书却不会干活”的困局呢？ 应秋月是国家高级人力资源 ... |
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高绩效的HR：未来HR的六项修炼（中文修订版）
作者：戴维·尤里奇 (Dave Ulrich) 出版：中国电力出版社 日期：2015-06-01 人力资源大师戴维·尤里奇带领团队，历时25年，通过对“全球人力资源胜任力调研”项目的六轮研究，破解分析了全世界范围内有待管理者深入了解的最 佳人力资源实践，提出了未来人力资源必须修炼的六项能力（战略定位、社会活动、能力构建、变革能力、人力资源创新和整合、技术支持）。《高绩效的HR（中文修订版）》适合 ... |
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我的第一本HR实战指南 HR高手教你搞定
作者：周菲 出版：人民邮电出版社 日期：2016-03-01 对有志于从事人力资源工作的人来说，如果你进入的是一家大型企业，那么恭喜你，大企业成熟细致的分工和完善的人才培育机制，让你能很快把工作做好，学以致用。而对于像笔者这样一直在中小企业工作的HR来说，如何将理论在工作中落地，始终是一个不断摸索和不断吸取教训的过程。《我的第一本HR实战指南 HR高手教你搞定 ... |
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你所不知道的华为HR
作者：马宏勇 编著 出版：人民邮电出版社 日期：2015-05-01 管人难，人难管！管理者常常发出如此感叹。人员管理是一门学问，是一种智慧，它是所有想在领导职位上证明自我价值的人、所有立志于干一番事业的人必须练就的本事。对于企业来说，不关注人就是不关注本质，会将精力浪费在内耗上，无力向外寻求发展。但是，应该关注什么人？怎么关注人？ 针对企业人力资源管理方面的各种问 ... |
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现代理才方略与HR
作者：张培德,张正西,胡志民 出版：华东理工大学出版社 日期：2008-10-01 ... |
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HR成功招聘实用宝典
作者：左平东、李艳 出版：人民邮电出版社 日期：2015-11-16 本书主要分为3部分，分别是招聘前、招聘中、招聘后，共12章内容，从计划的制定到需求的界定，从人财物的保障到招聘现场的掌控，从录用确定到员工报到前的管理向读者一一详述，强调事务性操作，具有很强的指导性，且非常明确地提出招聘中一系列管理的工具和方法，旨在为人力资源从业者和研究者提供自己的核心竞争力。 ... |
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劳动合同管理HR应用指南
作者：尤锡怀 出版：中国法制出版社 日期：2017-02-01 作者总结从事劳动保障、劳动信访工作十多年经验，针对当前劳动争议案件呈现出多、新、难的趋势，在本书中对企业在劳动用工管理中经常会遇到的劳动合同管理的疑难问题进行梳理和分析，同时精选了大量的不同种类的典型劳动争议案例。本书力求内容全面、系统、准确、实用，旨在使用人单位与劳动者了解和熟悉劳动合同订立、履行 ... |
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人力资源就该这么管：全方位构建老板与员工共赢的HR管理新体系
作者：李连魁 出版：中国法制出版社 日期：2017-07-01 本书围绕企业人力资源管理的所有内容，按照模块化、标准化、流程化、步骤化、案例化、图表化，全面介绍了人力资源组织架构设计、企业岗位管理、企业外部招聘、企业培训管理、绩效管理、薪酬管理等内容。使读者能快速找到工作开展的切入点，拿来就用、一学就会。 ... |
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名企人力资源最佳管理案例：老胡说标杆 华为11年的HR高管带你从优秀到卓越
作者：胡劲松 出版：中国法制出版社 日期：2017-06-01 本书全面归纳代表人力资源发展趋势的苹果、华为、阿里、腾讯、百度、小米、联想、谷歌、万达、万科、IBM等全球知名企业的人力资源管理实践案例，读者可通过纵向系统学习各模块，横向标杆跨界分析，突破企业成长瓶颈的魔咒，打开从优秀到卓越的成功之门。 独特的人力资源案例分析，由点及面的模块讲解，全球文化的立体 ... |
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把面试做到极致：首席面试官的人才甄选法 （HR面试官必备 教你识人选人 博瑞森图书）
作者：孟广桥 出版：中华工商联合出版社 日期：2018-01-01 本书作者经过几十年的调查、试验、实践，探索出一套实用的确定岗位招聘标准、提升面试官技能素质的简便方法以职业品格、学习力、认同力、沟通力、意志力为五个岗位通用胜任素质标准，以岗位专业技能（用X代表）为基础，构成5 X人才甄选模型，辅之以岗位对五个通用素质及专业技能的强度需求，形成了岗位素质甄别简要标准体系。 本书共三编 ... |
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人才管理“三能”模式：打造组织人才能力供应链（HR专业能力建设工程丛书）
作者：白洁 出版：复旦大学出版社 日期：2018-12-01 在人才供应链体系建设中，确立人才标准是前提，即依据能力素质模型和任职资格体系这两种管理能力的手段来确立人才标准。人才供应链的人才盘点是人才供应链建设的基础，需要依据科学的人才盘点方法，运用合适的人力资源管理工具，盘点自身的人才现状，即人才现有的数量及能力结构，清晰人才现状与库存。本书从组织对人才发展的核心命题出发，通过 ... |
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