登入帳戶  | 訂單查詢  | 購物車/收銀台(0) | 在線留言板  | 付款方式  | 聯絡我們  | 運費計算  | 幫助中心 |  加入書簽
會員登入   新用戶註冊
HOME新書上架暢銷書架好書推介特價區會員書架精選月讀2024年度TOP分類閱讀雜誌 香港/國際用戶
最新/最熱/最齊全的簡體書網 品種:超過100萬種書,正品正价,放心網購,悭钱省心 送貨:速遞 / 物流,時效:出貨後2-4日
大書城 以“ 全文 模式”搜“ 国务院发展研究中心公共管理与人力资源研究所“我国社会治理创新 ”共有 287225 結果:小貼士:您可以使用“精確”查詢方式縮窄範圍 支援简体 / 繁體 / 正體字輸入搜索
人力资源管理心理学 人力资源管理心理学
作者:赵路  出版:电子工业出版社  日期:2024-03-01
本书将心理学的理论和方法应用于人力资源管理实践,详细阐述了人力资源管理心理学的理论基础——个体差异与个性心理;人力资源管理心理学的实践,包括人?职匹配的基础—— ...
詳情>>
售價:NT$ 301

公共危机治理中科学传播的对话机制研究 公共危机治理中科学传播的对话机制研究
作者:赵宇 著  出版:中国国际广播出版社  日期:2023-11-01
本书为京师艺术论丛中的一本,主要以巴赫金的对话理论为基础,在公共危机的特殊语境下,探讨科学传播的新特征与新挑战。对话既是名词,又是形容词,把科学传播本身当作关于 ...
詳情>>
售價:NT$ 296

中国人力资源服务业蓝皮书:中国人力资源服务业发展研究报告(2023) 中国人力资源服务业蓝皮书:中国人力资源服务业发展研究报告(2023)
作者:萧鸣政 等 著  出版:人民出版社  日期:2024-04-01
为全面贯彻落实党的二十大精神与新时代深入实施人才强国战略的新要求,进一步推动人力资源服务业的持续快速健康发展,在国家人力资源和社会保障部人力资源流动司的大力支持 ...
詳情>>
售價:NT$ 439

世界前沿技术发展报告2019 世界前沿技术发展报告2019
作者:国务院发展研究中心国际技术经济研究所  出版:电子工业出版社  日期:2019-06-01
本书详细介绍了2018年世界前沿技术的重大进展和发展动向,并对影响前沿技术发展的重大问题进行了深入分析。全书共包括8个分报告,分别介绍了信息、生物、能源、新材料 ...
詳情>>
售價:NT$ 1058

中国减贫四十年:驱动力量、借鉴意义和未来政策方向 中国减贫四十年:驱动力量、借鉴意义和未来政策方向
作者:国务院发展研究中心,世界银行  出版:中国发展出版社  日期:2022-09-01
在历时两年多的研究过程中,课题组举办了一系列研讨会,与国内外相关专家学者开展多次讨论。课题组先后两次深入宁夏、浙江等地开展了 20 多天的实地调研,向当地政府了 ...
詳情>>
售價:NT$ 398

面向未来 助力增长:构建中国新型能源体系 面向未来 助力增长:构建中国新型能源体系
作者:国务院发展研究中心、壳牌国际有限公司  出版:中国发展出版社  日期:2024-03-01
实现碳达峰、碳中和是我国向世界作出的庄严承诺,也是一场广泛而深刻的经济社会变革,绝不是轻轻松松就能实现的。挑战与机遇并存,推进实现双碳目标为新能源的发展和创新注 ...
詳情>>
售價:NT$ 1010

世界前沿技术发展报告2024 世界前沿技术发展报告2024
作者:国务院发展研究中心国际技术经济研究所  出版:电子工业出版社  日期:2024-07-01
本书详细介绍了2023年世界前沿技术的重大进展和发展动向,并对影响前沿技术发展的重大问题进行了深入分析。全书共包括9个分报告,分别介绍了信息技术、生物技术、能源 ...
詳情>>
售價:NT$ 857

西部城市公共文化空间协同治理研究 西部城市公共文化空间协同治理研究
作者:贺芒,段鹰著  出版:中国社会科学出版社  日期:2024-09-01
本书将西部城市公共文化空间视为复杂系统,结合空间理论、资源依赖等理论,以严谨的理论框架与严密的论证体系探究了西部城市公共文化空间的治理机制,拓宽了研究视野。基于 ...
詳情>>
售價:NT$ 653

人力资源积极行为激励机制研究——基于人力资源归因理论 人力资源积极行为激励机制研究——基于人力资源归因理论
作者:郑海涛  出版:首都经济贸易大学出版社  日期:2024-03-01
知识作为可复制资源,通过不断共享能够提升人才队伍整体素质水平,强化企业竞争实力,是人力资源开发的途径之一。而如何促进员工的知识共享行为,尚未形成完整的理论体系。 ...
詳情>>
售價:NT$ 296

战略构建与制度体系:组织与人力资源管理全景视角 战略构建与制度体系:组织与人力资源管理全景视角
作者:许玉林、王剑  出版:清华大学出版社  日期:2023-10-01
信息化、数字化、人工智能……科技改变世界的底层逻辑是信息化革命。新兴的科技力量正在颠覆性地改变社会生活和经济环境,数字化时代的互联网、自动化、云计算、大数据、人 ...
詳情>>
售價:NT$ 658

公共体育服务购买中政社合作机制研究 公共体育服务购买中政社合作机制研究
作者:张小航  出版:北京体育大学出版社  日期:2024-02-01
研究借鉴公共行政学、社会学等理论成果,旨在分析我国当前政府转变职能、重构政社关系、全民健身国家战略的大背景下,政府向社会组织购买公共体育服务中的合作机制,主要 ...
詳情>>
售價:NT$ 434

安徽公共服务发展水平测度与实践创新研究 安徽公共服务发展水平测度与实践创新研究
作者:周冲  出版:知识产权出版社  日期:2024-08-01
本书首先梳理了公共服务内涵、功能、发展历程以及主要特征与时代意义;其次从公共服 务发展水平测度与障碍度分析、公众对公共服务发展状况的感知分析、义务教育数字化教学 ...
詳情>>
售價:NT$ 332

北京现代物流研究基地年度报告(2022) 北京现代物流研究基地年度报告(2022)
作者:北京现代物流研究基地  出版:中国财富出版社  日期:2025-01-01
本报告由北京物资学院北京现代物流研究基地组织团队撰写,本次报告以北京市应急物流体系构建为研究对象,分别从应急物流管理体系、组织体系、保障体系、法律预案体系几方面 ...
詳情>>
售價:NT$ 857

人力资源管理 人力资源管理
作者:刘云,  出版:科学出版社  日期:2014-12-01
本书内容包括人力资源管理导论、战略性人力资源规划、工作分析与工作评价、员工招聘、员工培训、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理、跨文化人力资源管理人力资源管理诊断 ...
詳情>>
售價:NT$ 261

北大区域国别研究(第8辑) 北大区域国别研究(第8辑)
作者:北大区域国别研究编委会  出版:江苏人民出版社  日期:2024-05-01
区域与国别研究是将各国、各地区的地理、文化、经济、政治、社会、民俗、组织、制度及人类其他各种活动作为研究对象的跨学科研究领域,是对包括本国在内的世界人文、社会知 ...
詳情>>
售價:NT$ 347

“一带一路”政府与社会资本合作研究报告 “一带一路”政府与社会资本合作研究报告
作者:对外经济贸易大学“一带一路”PPP发展研究中心  出版:对外经贸大学出版社  日期:2024-09-01
《“一带一路”倡议下的企业资金融通机制设计》以“一带一路”参与企业的融资活动为研究对象,着力于研究“一带一路”倡议下微观企业资金融通的机制设计。包括模式创新在“ ...
詳情>>
售價:NT$ 179

人力资源管理 人力资源管理
作者:贾建锋 蒋建武 著  出版:清华大学出版社  日期:2016-12-01
本书由人力资源管理理论、人力资源管理实务和全球化人力资源管理三个部分组成。具体而言,人力资源管理理论部分主要阐述人力资源人力资源管理的基本概念和基本原理,介绍 ...
詳情>>
售價:NT$ 449

英国文学公共领域研究(1640-1726) 英国文学公共领域研究(1640-1726)
作者:霍盛亚  出版:外语教学与研究出版社  日期:2024-09-01
1. 溯源性研究揭示文学公共领域本质 2. 专注英国文学公共领域全过程研究 3. 完善哈贝马斯文学理论,重建英国多声部文学公共领域 ...
詳情>>
售價:NT$ 602

华夏基石管理评论第七十二辑 华夏基石管理评论第七十二辑
作者:华夏基石管理咨询集团  出版:中国财富出版社  日期:2025-01-01
本书基于第十一届华夏基石十月管理高峰论坛的讨论,聚焦于AI技术如何推动企业转型升级。内容涵盖了经济学家、管理学家及企业高管的深入分析与见解,强调了全心全意为客户 ...
詳情>>
售價:NT$ 449

用数据提升人力资源管理效能 实战案例版 第2版 用数据提升人力资源管理效能 实战案例版 第2版
作者:任康磊  出版:人民邮电出版社  日期:2022-10-01
●对岗位工作量化、人才规划、招聘选拔、人才培养、人才保留、薪酬管理、绩效管理、员工关系管理8大模块20多个行业案例进行精讲; ●给出40种常见岗位的量化指标 ...
詳情>>
售價:NT$ 356

>>> 首頁 前一頁 後一頁 尾頁 (頁碼:20/14362 行數:20/287225) 13  14  15  16  17  18  19  20  21  22  23  24  25  26  27  

 

書城介紹  | 合作申請 | 索要書目  | 新手入門 | 聯絡方式  | 幫助中心 | 找書說明  | 送貨方式 | 付款方式 台灣用户 | 香港/海外用户
megBook.com.tw
Copyright (C) 2013 - 2025 (香港)大書城有限公司 All Rights Reserved.