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大書城 以“ 全文 模式”搜“ 全国人力资源社会保障系统法治宣传教育领导 ”共有 202482 結果:小貼士:您可以使用“精確”查詢方式縮窄範圍 支援简体 / 繁體 / 正體字輸入搜索
董必武法治思想研究 董必武法治思想研究
作者:何勤华  出版:上海交通大学出版社  日期:2024-08-01
2021年是中国共产党建党100周年,董必武既是中国共产党的创始人之一,而且也是新中国法制建设的先驱和奠基人,他将马克思主义基本原理与自己对法的深刻认识相结合,创造性地运用于中国革命和社会主义建设的实际,形成、丰富和发展了法制思想,结合社会现实,对立法、司法和民主法制建设等问题作了诸多理论探讨。研究其思想的理论价值和实 ...
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售價:NT$ 398

职业道德与法治学习辅导 职业道德与法治学习辅导
作者:孙明利,朱兵  出版:中国财政经济出版社  日期:2024-11-01
经教材局、高等教育出版社授权,我社根据高等教育出版社思想政治基础模块——《职业道德与法治》编写的配套用书,参照《中等职业学校思想政治课程标准(2020年版)》的基本要求编写,旨在帮助学生梳理、深入理解和巩固所学知识。为帮助学生理解教材内容,掌握学习重点,本书按照教材结构顺序逐章编写,每节均设置了“思维导图”“生活感悟” ...
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国家与法治研究(第四卷) 国家与法治研究(第四卷)
作者:焦洪昌  出版:中国政法大学出版社  日期:2025-06-01
本书为中国政法大学法学院院刊《国家与法治研究(第四卷)》。院刊定位为公开出版的基础理论法学与公法学领域的专业学术刊物,在具体学科上涵盖法理学、法律史学、宪法学、行政法学、立法学、军事法学与法律职业伦理等。第一卷已于2018年10月出版;第二卷于2020年8月出版;每卷25万字左右。自本卷开始,由成协中教授担任执行主编。 ...
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售價:NT$ 347

人力资源蓝皮书:中国人力资源服务产业发展报告(2025) 人力资源蓝皮书:中国人力资源服务产业发展报告(2025)
作者:莫荣,侯增艳,冯馨莹  出版:社会科学文献出版社  日期:2025-08-01
《中国人力资源服务产业发展报告(2025)》由中国劳动和社会保障科学研究院组织,中国人力资源服务产业园联盟和中国国际技术智力合作集团有限公司参与编写。 ...
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教练型领导:用提问帮助和领导团队(白金版) 教练型领导:用提问帮助和领导团队(白金版)
作者:[美]Steve Gladis[史蒂夫.格莱迪斯]  出版:电子工业出版社  日期:2025-07-01
本书旨在为营利或非营利组织的领导者提供一套实用的教练型领导力方法。作者结合自身在政府、企业、军队及非营利组织中的领导经验,以及多年教授领导力和沟通技巧的学术背景,系统阐述了教练型领导的核心原则和实践技巧。全书分为两部分:第1部分深入解析教练型领导的关键要素和应用方法;第2部分通过一个虚拟案例,生动展示如何在现实场景中运 ...
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人力资源和社会保障政策法规汇编(2015) 人力资源社会保障政策法规汇编(2015)
作者:人力资源社会保障部  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2016-10-01
本书收集了2015年人力资源社会保障工作方面的法律、行政法规、规章及公开发布的政策性文件和相关法规性文件,共18部分。每部分按照法律效力和发文时间编排,以便广大读者查阅。此外,本书还配有一张光盘,随书赠送给读者。 ...
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售價:NT$ 645

高效领导:成功领导的行动指南 高效领导:成功领导的行动指南
作者:[英]约翰·阿代尔  出版:浙江人民出版社  日期:2022-11-01
领导者在我们现代生活的方方面面都扮演着重要的角色,优秀的领导能力讲究科学与艺术。有能力的领导者不仅具有控制、评价和分析的能力,也有鼓励、改进和激励的能力。 英国领导力培训专家约翰·阿代尔在《高效领导》一书中展示了管理者如何学会领导。他借鉴了许多来自商业、历史和军事领域的实例,确立了成功领导者的基本要求,并解释了如何提 ...
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柔韧领导:数智时代的六大领导力原则 柔韧领导:数智时代的六大领导力原则
作者:李秀娟  出版:电子工业出版社  日期:2024-11-01
本书基于作者在垂直领域的几十年持续研究和实践,深入探讨了数智时代下的领导力新范式,提出了六大领导力原则:容、共生、共情、赋能、利他和坚韧。本书通过场景案例故事,运用轻松且富有哲理的语言,深入分享了相关的前沿核心理念和行动指南,意在帮助读者在变化中持韧性,有效激励团队,组织成功;加强在职场沟通与合作、家庭与社区管理、个际 ...
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售價:NT$ 403

共享领导力:一种更好的领导和教练方式 共享领导力:一种更好的领导和教练方式
作者:[美]厄尼·特纳、[新加坡]陈瑞兴,著 宋晶,译  出版:北京联合出版有限公司  日期:2025-03-01
在当今复杂、动荡、快速变化的世界里,管理对于领导者而言变得越来越具有挑战性:传统的自上而下的领导方式正逐渐失去效力,即便是那些优秀的领导者,他们的能力和精力也是有限的,不可能领导所有人、决策所有事;而年轻一代的员工不再满足于被动接受指令,他们渴望在工作中找到意义,追求与企业的使命和价值观共鸣,也渴望能够获得领导者的关注 ...
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售價:NT$ 398

人力资源管理合规实务操作进阶:风控精解与案例指引(企业法律与管理实务操作系列) 人力资源管理合规实务操作进阶:风控精解与案例指引(企业法律与管理实务操作系列)
作者:德恒劳动与社会保障法专业委员会  出版:中国法制出版社  日期:2020-12-01
在企业管理活动中,人力资源管理合规是一项非常重要的工作,贯穿企业管理的全过程,也影响着企业的健康发展。 实践中,不同企业在不同环境、不同时期、不同条件下遇到的问题,存在诸多差别,这些差别成了管理中的难点、风险点。为了给用人单位提供真正有效的指导,本书注意贴合人力资源管理实务,解读实践中的各类细节问题,同时,配有154 ...
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2025全国护士执业资格考试指导 2025全国护士执业资格考试指导
作者:全国护士执业资格考试用书编写专家委员会  出版:人民卫生出版社  日期:2024-09-01
本书严格按照最新护士执业资格考试的具体要求,结合最新考试大纲,参考规划教材、国内外有关著作,编写了相关考试用书,作为国家卫生健康委人才交流服务中心唯一推荐的护士执业资格考试用书。本套系共有4本包括“考试指导”“考试指导要点精编”“同步练习题集”“模拟试卷”方便不同复习阶段的考生复习备考,是国内最权威、最具指导性的护士执 ...
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售價:NT$ 760

人力资源蓝皮书:中国人力资源发展报告(2024) 人力资源蓝皮书:中国人力资源发展报告(2024)
作者:余兴安,李志更  出版:社会科学文献出版社  日期:2024-11-01
人力资源蓝皮书聚焦中国人力资源发展重点领域,关注中国人力资源发展状况和未来走势,力图为政府决策、管理实践及相关研究提供参考和借鉴。《中国人力资源发展报告(2024)》从人力资源、人才工作、公共部门人事管理、就业创业、收入分配、劳动关系、社会保险、人力资源服务业等方面总结了过去一年中国人力资源发展的基本状况和特点,梳理了 ...
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售價:NT$ 857

劳动关系协调员(基础知识)考试指南 劳动关系协调员(基础知识)考试指南
作者:中国劳动和社会保障科学研究院  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2022-12-01
2019年3月26日,人力资源社会保障部公布了《劳动关系协调员国家职业技能标准》(以下简称《标准》),为进一步推动劳动关系协调员职业培训和技能鉴定工作的开展,中国就业培训技术指导中心、中国劳动和社会保障科学研究院共同组织国内高等院校、科研机构的有关专家,根据《标准》编写劳动关系协调员国家职业资格培训教程,并于2020年 ...
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售價:NT$ 122

劳动关系协调员(三级)考试指南 劳动关系协调员(三级)考试指南
作者:中国劳动和社会保障科学研究院  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2022-12-01
2019年3月26日,人力资源社会保障部公布了《劳动关系协调员国家职业技能标准》(以下简称《标准》),为进一步推动劳动关系协调员职业培训和技能鉴定工作的开展,中国就业培训技术指导中心、中国劳动和社会保障科学研究院共同组织国内高等院校、科研机构的有关专家,根据《标准》编写劳动关系协调员国家职业资格培训教程,并于2020年 ...
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劳动关系协调员(一级)考试指南 劳动关系协调员(一级)考试指南
作者:中国劳动和社会保障科学研究院  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2023-01-01
2019年3月26日,人力资源社会保障部公布了《劳动关系协调员国家职业技能标准》(以下简称《标准》),为进一步推动劳动关系协调员职业培训和技能鉴定工作的开展,中国就业培训技术指导中心、中国劳动和社会保障科学研究院共同组织国内高等院校、科研机构的有关专家,根据《标准》编写劳动关系协调员国家职业资格培训教程,并于2020年 ...
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劳动关系协调员(四级)考试指南 劳动关系协调员(四级)考试指南
作者:中国劳动和社会保障科学研究院  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2023-01-01
2019年3月26日,人力资源社会保障部公布了《劳动关系协调员国家职业技能标准》(以下简称《标准》),为进一步推动劳动关系协调员职业培训和技能鉴定工作的开展,中国就业培训技术指导中心、中国劳动和社会保障科学研究院共同组织国内高等院校、科研机构的有关专家,根据《标准》编写劳动关系协调员国家职业资格培训教程,并于2020年 ...
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售價:NT$ 148

劳动关系协调员(二级)考试指南 劳动关系协调员(二级)考试指南
作者:中国劳动和社会保障科学研究院  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2023-02-01
2019年3月26日,人力资源社会保障部公布了《劳动关系协调员国家职业技能标准》(以下简称《标准》),为进一步推动劳动关系协调员职业培训和技能鉴定工作的开展,中国就业培训技术指导中心、中国劳动和社会保障科学研究院共同组织国内高等院校、科研机构的有关专家,根据《标准》编写劳动关系协调员国家职业资格培训教程,并于2020年 ...
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系统领导力 系统领导
作者:王奎武  出版:中国文史出版社  日期:2018-01-01
系统领导力》依据马克思主义哲学事物普遍联系和对立统一的观点,按照系统科学的思路,遵循事物本来的完整性特点,形成了领导力的系统认识,展示了领导力的系统化。比如德才兼备,智勇双全,能文能武,能说善写,就是四组领导力要素组合。再如懂政治,精专业;上靠领导,下靠群众;既靠权力,又靠影响;既要求别人,又以身作则;既普遍号召,又 ...
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人力资源高手:从0到1玩转人力资源管理 人力资源高手:从0到1玩转人力资源管理
作者:吴丽娜  出版:中华工商联合出版社  日期:2024-10-01
在当今竞争激烈的市场中,人才是企业最宝贵的资源。如何有效管理人力资源,成为企业制胜的关键。本书将带你深入了解人力资源管理的各个方面,助你成为真正的人力资源管理专家。 本书内容全面,涵盖了人力资源管理的常识、招聘管理、入职及离职管理、培训管理、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理、社会保险以及人力资源管理者的职场规划等九大 ...
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售價:NT$ 340

以“体系标准”为引领的人力资源管理新模式——人力资源管理体系 以“体系标准”为引领的人力资源管理新模式——人力资源管理体系
作者:杨朝东 等 著  出版:人民出版社  日期:2025-02-01
本书以当前人力资源管理以业务模块化、条线化管理为主,虽在人力资源配置、绩效考核、薪酬分配等业务点,以及选用育留全周期的人才发展体系、精神与物质相结合的荣誉激励等管理线中取得一定成效,但整体上人力资源管理业务模块之间联动性不足,随企业内部管理要求和外部环境变化动态调整能力不强,人力资源管理与企业整体管理目标结合还不够紧密 ...
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售價:NT$ 332

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