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东莞市人才工作领导小组办公室，东莞人才发展研究院
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中医临证思辨录 ： 全国优秀中医临床人才研修项目策论精选. 第二辑
作者：国家中医药管理局编 出版：中国中医药出版社 日期：2022-06-01 本书为全国优秀中医人才研修班项目策论的精选汇编，精选的策论由专家进行点评，使读者既看到优才学员的临证思辨能力，更可以通过专家的点评得到更多更深体会。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 1163 
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人才研究 第五辑
作者：齐秀生 出版：山东大学出版社 日期：2020-10-01 本书分为人才发展战略研究、人才学科建设、教育人才、人才培养四部分，通过深入探讨当前我国的人才发展战略、学科建设等的特征和现状，分析人才的开发、教育、影响因素、培养模式、培养环境等。同时，结合我国人才发展现状和困境，对创新人才培养开发进行了深入和系统地阐述和探索。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 330
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2019中国生物技术人才报告
作者：中国生物技术发展中心 出版：科学技术文献出版社 日期：2020-07-01 2018年，中国生物技术发展中心首次组织编写了《2018中国生物技术人才报告》，对我国生物技术人才发展现状进行了梳理，较为全面地展示了我国生物技术人才的现状。为整体把握我国生物技术人才在全球人才竞争中的优势和短板位置，2019年中国生物技术发展中心牵头组织编写了《2019中国生物技术人才报告》。本书从高端人才、青年人才 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 1128
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企业导师制实操指南：以结构化在岗培训激活组织赋能系统，批量复制人才
作者：吴穗敏 出版：电子工业出版社 日期：2022-11-01 本书作者基于5年的深耕研究，结合15年的人力资源管理相关方面的工作经验，梳理出一本帮助企业零基础地实施导师制的工具书，意在以结构化在岗培训激活组织赋能系统，批量复制人才。本书先是梳理实施导师制需要了解的关键内容，再按照实施导师制的步骤，教读者逐步实施导师制。书中不仅提供关键表单、工具，还提供避坑指南、成功案例等。本书特 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 301
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激发与超越：生物产业应用技术人才创新能力培养“产学研赛创合一”模式探索与实践
作者：杨剑 等著 出版：中国轻工业出版社 日期：2022-09-01 本书主要介绍深圳职业技术学院面向生物产业培养创新型技术技能型人才的实践过程和理论探讨， 创立了“产学研赛创合一”人才培养模式。全书共八章，包括“产学研赛创合一”模式的理论探讨；产中生学，学中有研，研赛生创，研赛生创，创中有产，专创融合，“产学研赛创合一”模式的实践经验。本书对生物及其他高端产业创新型技术技能人才的培养具 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 347
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新时代新征程党建工作实务丛书——机关党建工作实务
作者：《机关党建工作实务》编写组 编著 出版：人民日报出版社 日期：2024-03-01 本书从坚定不移推进全面从严治党、不断提高党的执政能力和领导水平的角度，坚持理论创新与实践创新相结合，客观地总结了十八大以来中央直属机关，中央国家机关和各省、自治区、直辖市直属机关党的工作的经验、特点和规律，比较系统地阐述了新时代机关党务工作的指导思想、基本原则、主要任务、工作程序和方法，以科学严谨的态度提出了机关党务工 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 250
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女人如何说，男人才爱听（修订版）：摸透男人的五大心理，从根本上解开沟通死结
作者：苏瑾 出版：哈尔滨出版社 日期：2023-04-01 《女人如何说，男人才爱听》结合男女两性不同的心理和性格特点，深入挖掘男性深层的情感和态度，再通过一个个生动的生活实例，帮助女性掌握科学合理的说话技巧、说话态度和说话语气。聪明女人能够通过高情商的表达，让自己成为幸福的女人。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 250
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新时代新征程党建工作实务丛书——基层党建工作实务
作者：《基层党建工作实务》编写组 编著 出版：人民日报出版社 日期：2024-03-01 本书主要论述了基层党建工作的指导思想、基本原则和目标任务，把政治建设放在基层党建工作的首位，思想建设是基层党建工作中的灵魂工程，基层组织建设要以提升组织力为重点，加强基层作风建设，纪律建设是基层党建工作中管党治党的治本之策，基层党建工作中要维护党章权威，培育基层党员的制度意识等内容。书稿中配以基层党建工作中的案例，对近 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 250
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ATD人才管理手册
作者：[美]Terry，Bickham[泰瑞·贝克汉姆] 出版：电子工业出版社 日期：2020-10-01 本书是一本汇集了人才管理*实践及未来趋势相关文章的书籍。书中聚集了超过30名相关专业领域的领军人物，以此展示人才管理各相关职能所涵盖的众多领域。本书的内容充满了真知灼见，告诉读者人才发展应该如何与人才管理互相呼应成为整体，并对其发挥直接影响。读者将通过领先组织的实践了解如何以职场学习的动力之源人才发展为基础，对人才管理 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 528
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人才梯队建设与人才培养
作者：任康磊 出版：人民邮电出版社 日期：2021-04-01 面对人员流动，企业的策略是标准化地培养人才，做好人才梯队建设与人才培养。《人才梯队建设与人才培养》详细介绍了人力资源管理实战中人才梯队建设与人才培养的工具与方法，并将其可视化、流程化、步骤化、模板化。此外，还通过实战案例呈现方法论的应用过程，让读者能够轻松上手，快速掌握。 《人才梯队建设与人才培养》共9章，包括人才梯 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 551
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高潜人才：培养下一代领导者
作者：田效勋 李颖 刘瑞利 出版：中国人民大学出版社 日期：2021-09-01 近些年来，很多企业的领导梯队出现了人才“青黄不接”的现象，这严重制约了企业的持续发展和变革转型。本书作者基于北京智鼎管理咨询有限公司近20年的人才管理实践，对定义高潜人才以及高潜人才项目的设计、实施和评估进行了系统性论述，并提出了极具操作性的工具和方法，帮助企业高管和人力资源部门深入了解如何运用高潜人才项目培养下一代领 ... |
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贵州省专业技术人才发展研究
作者：王见敏 著 出版：中国社会科学出版社 日期：2021-08-01 专业技术人才是推动科技进步和经济社会发展的主要力量之一，进一步加强专业技术人才队伍建设，切实提升专业技术人才业务素质和技术水平，是提升贵州省自主创新能力、加快经济发展方式转变、实现经济社会更好更快发展的基本要求和必然选择。本书通过对贵州省专业技术规模和结构分析、供需状况分析、发展环境评价、障碍与困境分析以及重点领域与重 ... |
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民办高校人才发展研究
作者：刘翠兰 等 著 出版：中国社会科学出版社 日期：2020-09-01 《民办高校人才发展研究》是在对民办高校人才队伍建设开展实证研究的基础上完成的，分为上、下两篇。上篇为：民办高校管理干部发展研究，通过对民办高校现任中层管理干部进行调查、访谈，凝练出其核心能力包括：大局研判能力、工作执行能力、自我约束能力、持续发展能力四项；通过数据分析，提出民办高校中层管理干部核心能力建设策略。下篇为： ... |
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华为人才管理之道
作者：陈雨点 出版：人民邮电出版社 日期：2020-08-01 华为的强大毋庸置疑，而一个企业的强大与否不在于它的收入高低，也不在于它是不是世界500强，而在于它能不能聚拢全球*的人才为其所用。 任正非曾说过：人才不是华为的核心竞争力，对人才的有效管理的能力，才是企业的核心竞争力。 华为对人才的管理方法值得许多企业学习，而学习华为人才管理，必须注重全局性，在精其术的同时，还要明其道 ... |
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儿童非暴力沟通绘本：怎样说别人才愿意听（全五册）情商培养、品格养成
作者：[法]卡罗琳·佩利西耶，[法]维尔吉尼·艾拉基迪 著 出版：河北科学技术出版社 日期：2023-03-01 《怎样说别人才愿意听》介绍了平和解决冲突的基本方式。“非暴力沟通”（Nonviolent Communication）这一概念，由马歇尔·卢森堡（Marshall Rosenberg）提出。本书创作受此启发，适合全家共读，有利于在家庭内部创造必要的对话空间，形成和谐的家庭氛围。 父母和老师可以通过动物故事、童话情节获 ... |
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赶考路上的青年声音 选编第四期北京大学理论人才培训计划优秀学生习作 户国栋
作者：户国栋 出版：北京大学出版社 日期：2023-05-01 2022年，是中国共产主义青年团成立100周年。共青团始终把最广大青年紧紧团结在党的周围，为青年举旗定向、掌舵领航。青年一代充满活力、富有创造力，是标志时代的最灵敏的晴雨表，是一个国家、一个民族前进的不竭动力。从红楼出发，北大青年以马克思主义理论为指导，为新文化运动而奔走，为五四运动而奉献，为中国共产党诞生而战斗。 ... |
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人才测评
作者：葛玉辉 出版：电子工业出版社 日期：2020-03-01 本书将人才测评的理论和方法与测试实操相结合，全面介绍了人才测评系统的各个功能模块，系统性强，实践性强，案例丰富，是人才测评的理论、原理、方法及实务操作的专业性教材。第1部分介绍人才测评概况；第2部分介绍人才测评原理；第3部分介绍人才测评方法； 第4部分介绍人才测评技术在实践中的应用。 ... |
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人才发展定力与活力
作者：郑其绪 出版：中国社会科学出版社 日期：2020-08-01 人才发展必须始终保持定力与活力，习近平多次强调要增强政治定力、激发创新活力。定力是一种内心自觉，是对信仰的忠诚，是身怀绝技的坦然。活力即旺盛的生命力、敏感的思维力、恒久的学习力和朝气蓬勃的创造力。定力与活力相结合，方能构成人才发展的完美环境。本书以部分英才或者英才群体的成才之路为背景进行探索、总结和升华，研究了人才发展 ... |
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人才发展的主体性因素
作者：薛永武 出版：中国社会科学出版社 日期：2020-08-01 本书是*部系统研究人才发展主体性因素的学术专著。作者运用哲学、社会学、心理学、脑科学和美学等多种研究方法，对影响人才发展的主体因素进行跨学科和多角度的理论研究，对于人才开发具有重要的参考价值。上编主要研究人才发展需要的主体素质，包括：人类需要主体性觉醒、人生应该具有责任感、和谐的精神个性、崇高的人生理想、良好的团队精神 ... |
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重新定义人才评价
作者：闫巩固 高喜乐 张昕 出版：机械工业出版社 日期：2022-01-01 本书全面系统地介绍了人才测评理论、方法、工具及其应用，致力于帮助企业解决人才在选、用、育、留等方面的实际问题。本书介绍了国际人才测评技术的新进展、新动向和新趋势，并结合中国企业的实践与具体需求，创造性地解决了人才评价在选拔与发展等方面的问题。中国企业的快速发展，尤其是互联网企业和高新技术企业的发展，给传统的评价方法带来 ... |
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