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Q/GDW 11335.44—2015 国家电网公司技能人员岗位能力培训规范 第44部分：土建施工
作者：国家电网公司 出版：中国电力出版社 日期：2017-12-01 本规范规定了土建施工岗位工作人员应具备的Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ级职业能力（其中Ⅱ级职业能力涵盖Ⅰ级，Ⅲ级职业能力涵盖Ⅰ、Ⅱ级），分别适应于以下技能人员。a Ⅰ级：适用于辅助作业人员、新进人员，以及其他具有中级及以下职业技能人员。其行为表现是能够完成工作 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 202 
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Q/GDW 13372.39-2015 国家电网公司技能人员岗位能力培训规范 第39部分：信息系统检修维护
作者：国家电网公司 出版：中国电力出版社 日期：2017-12-01 本标准规定了电力通信运行与检修人员应具备的Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ级职业能力（其中Ⅱ级职业能力涵盖Ⅰ级，Ⅲ级职业能力涵盖Ⅰ、Ⅱ级），Ⅰ级适用于辅助作业人员、新进人员，以及其他具有中级工及以下职业资格人员。其行为表现是能够完成工作要项中的一般工作任务。 Ⅱ ... |
詳情>> | 售價：NT$ 223
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Q/GDW13372.16国家电网公司技能人员岗位能力培训规范 第16部分 换流站直流设备检修
作者：国家电网公司 出版：中国电力出版社 日期：2017-12-01 本规范规定了换流站直流设备检修岗位工作人员应具备的Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ级职业能力（其中Ⅱ级职业能力涵盖Ⅰ级，Ⅲ级职业能力涵盖Ⅰ、Ⅱ级），分别适应于以下生产人员。本规范确立了换流站直流设备检修岗位培训的内容及要求。本规范是换流站直流设备检修岗位生产技能人员培训教材的编写依据。 ... |
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Q/GDW13372.2国家电网公司技能人员岗位能力培训规范 第2部分 调控运行值班（县公司）
作者：国家电网公司 出版：中国电力出版社 日期：2017-12-01 为了确保调控运行值班（县公司）岗位工作的质量，提高调控运行值班（县公司）人员的职业素质，加强和规范调控运行值班（县公司）人员的培训工作，制定本规范。本规范规定了调控运行值班（县公司）岗位工作人员应具备的岗位能力。本规范确立了调控运行值班（县公司）岗位培训的内容及要求。 ... |
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Q/GDW 10799.4—2016 国家电网公司电力安全工作规程 第4部分：生物质电厂动力部分
作者：国家电网公司 出版：中国电力出版社 日期：2017-01-01 本部分规定了工作人员在作业现场应遵守的总则、保证安全的组织措施、保证安全的技术措施、一般安全措施、燃料堆场的工作、上给料设备运行与检修、锅炉及相关设备的运行与维护、锅炉及相关设备的检修、袋式除尘器运行与检修、除灰排渣设备运行与检修、尿素法脱销设备运行与检修、汽轮机的运行与检修、管道、容器的检修、转动机械、化学工作、热控 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 274
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Q/GDW13372.8国家电网公司技能人员岗位能力培训规范 第8部分 变电运维（330kV及以上）
作者：国家电网公司 出版：中国电力出版社 日期：2018-02-01 为了确保变电运维（330kv及以上）岗位工作的质量，提高该岗位人员的职业素质，加强和规范变电运维（330kv及以上）人员的培训工作，特制订本规范。本规范规定了该岗位人员应该具备的1、2、3级职业能力，分别适用于各级别的生产人员。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 345
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Q/GDW13372.37国家电网公司技能人员岗位能力培训规范 第37部分 通信运维检修
作者：国家电网公司 出版：中国电力出版社 日期：2017-11-01 为了确保通信运维检修岗位工作的质量，提高通信运维检修人员的职业素质，加强和规范通信运维检修人员的培训工作，制订本规范。本规范规定了通信运维检修岗位工作人员应具备的I、II、III级职业能力（其中II级职业能力涵盖I级，III级职业能力涵盖I、II级），分别适应与相关生产人员。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 353
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Q/GDW13372.27国家电网公司技能人员岗位能力培训规范 第27部分 装表接电
作者：国家电网公司 出版：中国电力出版社 日期：2017-11-01 为确保装表接电岗位工作的质量，提高装表接电人员的素质，加强和规范装表接电人员的培训工作，制定本方案。本方案规定了装表接电岗位工作人员应具备的1、2、3及职业能力。本方案确立了装表接电岗位培训的内容及要求。本方案是装表接电岗位生产技能人员培训教材的编写依据。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 223
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Q/GDW 11335.45—2015 国家电网公司技能人员岗位能力培训规范 送变电施工 机具修理
作者：国家电网公司 出版：中国电力出版社 日期：2017-11-01 为了确保机具修理岗位工作的质量，提高机具修理人员的职业素质，加强和规范机具修理人员的培训工作，制定本规范。本规范规定了机具修理岗位工作人员应具备的Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ级岗位能力（其中Ⅱ级岗位能力涵盖Ⅰ级，Ⅲ级岗位能力涵盖Ⅰ、Ⅱ级），适用于从事机具修理岗位工作的技能人员。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 180
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柔性直流电网工程技术丛书 柔直换流站水冷系统运检技术
作者：柔性直流电网工程技术丛书编委会 出版：中国电力出版社 日期：2024-12-01 本书对直流输电工程换流站的换流阀和高压直流断路器冷却系统的运检技术进行了全面的介绍，并结合实际换流站工程应用中的运行、维护、检修的宝贵经验，对换流阀和高压直流断路器冷却系统的运行维护和检修试验进行了总结。 本书共分为5章，分别为水冷系统概述、水冷系统结构、水冷系统运维技术、水冷系统检修技术、水冷系统展望。 ... |
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澜湄国家能源电力发展报告（2022年）
作者：南方电网能源发展研究院有限责任公司 出版：中国电力出版社 日期：2023-04-01 在澜湄国家经济发展增速总体保持在中等偏高水平，在东盟发展中发挥了举足轻重的作用，经济体量占比逐年提升，能源及电力保持稳步增长，为其经济社会注入源源不断的动力。本报告是南方电网首s次发布的报告，本报告系统分析了过往十年澜湄五国经济、能源、电力发展 及合作现状，立足区域发展新形势和新机遇，展望了吴国能源电力发展前景，为区域 ... |
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经典回眸-广东省建筑设计研究院有限公司编
作者：广东省建筑设计研究院有限公司 出版：中国建筑工业出版社 日期：2023-08-01 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 1520
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经典回眸-华东建筑设计研究院有限公司篇
作者：华东建筑设计研究院有限公司 出版：中国建筑工业出版社 日期：2023-08-01 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 1520
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经典回眸—中国建筑设计研究院有限公司篇
作者：中国建筑设计研究院有限公司 出版：中国建筑工业出版社 日期：2023-09-01 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 1520
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电网企业班组建设典型经验集萃
作者：国网河北省电力有限公司 编 出版：水利水电出版社 日期：2016-11-01 《电网企业班组建设典型经验集萃》根据电网企业班组建设的工作特点，从“创建先进班组，争当工人先锋号”活动中选取典型经验72篇，并根据班组建设8个方面，分为班组基础建设，班组安全建设，班组技能建设，班组创新建设，班组民主、思想及文化建设、班组长队伍建设及其他六类，每类选录典型经验12篇。 《电网企业班组建设典型经验集萃 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 449
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国家电网公司技术标准成果汇编
作者：国家电网公司科技部 出版：中国电力出版社 日期：2017-07-01 本书整理了2010年以来部分技术标准奖励成果，包括10项国家标准技术成果，11项行业标准技术成果，16项公司企业标准技术成果，3项国际标准技术成果。本书整理了2010年以来部分技术标准奖励成果，包括10项国家标准技术成果，11项行业标准技术 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 346
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国家能源集团全员绩效考核指引：电力
作者：国家能源集团 出版：商务印书馆 日期：2022-12-01 《国家能源集团全员绩效考核指引》丛书有“指南”“煤炭”“电力”“煤化工”“运输”“物资与科研”“通用管理”七册，本册为其中的“电力板块”，具体包含三个子类：火电、水电、新能源。根据《国家能源集团安全环保监察工作规定》《国家能源集团安全生产工作规定》等文件，以及火电、水电和新能源的不同岗位要求，共考核三个大类144个岗位 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 500
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国家能源集团全员绩效考核指引：煤炭
作者：国家能源集团 出版：商务印书馆 日期：2022-12-01 《国家能源集团全员绩效考核指引》丛书有“指南”“煤炭”“电力”“煤化工”“运输”“物资与科研”“通用管理”七册，本册为其中的“煤炭板块”，具体包含两个子类：井工和露天。根据《国家能源集团劳动定员标准》等文件，以及井工煤矿和露天煤矿的不同岗位要求，共考核139个岗位的绩效。本书操作性和实用性均好，涉及的考核内容和考核岗位 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 449
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国家能源集团全员绩效考核指引：通用管理
作者：国家能源集团 出版：商务印书馆 日期：2022-12-01 《国家能源集团全员绩效考核指引》丛书有“指南”“煤炭”“电力”“煤化工”“运输”“物资与科研”“通用管理”七册，本册为其中的“通用管理册”，具体包含 15 个子类 165 个岗位的绩效考核。本书操作性和实用性均好，涉及的考核内容和考核岗位具体、明确，可资通用管理类相关行业参考借鉴。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 551
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国家能源集团全员绩效考核指引：煤化工
作者：国家能源集团 出版：商务印书馆 日期：2022-12-01 《全员绩效考核指引》中分煤炭、电力、化工、运输等六个大类，本书即其中的“煤化工板块”，具体包含三个子类：煤制油、煤制烯烃、煤焦化。根据《国家能源集团劳动定员标准》等文件，以及煤制油、煤制烯烃、煤焦化的不同岗位要求，共考核三个大类191个岗位的绩效。本书操作性和实用性均好，涉及的考核内容和考核岗位具体、明确，可资其他煤化 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 602
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