購物車/收銀台(0) | 在線留言板
| 付款方式
| 聯絡我們
| 運費計算
| 幫助中心 |
加入書簽 |
登入帳戶
| 訂單查詢
| 購物車/收銀台(0) | 在線留言板
| 付款方式
| 聯絡我們
| 運費計算
| 幫助中心 |
加入書簽 |
|
 HOME 新書上架暢銷書架好書推介特價區會員書架精選月讀2024年度TOP分類閱讀雜誌 |
香港／國際用戶 |
 |
最新/最熱/最齊全的簡體書網 | 品種：超過100萬種書，正品正价，放心網購，悭钱省心 | 送貨：速遞 / 物流，時效：出貨後2-4日 |  |
在 大書城
以“
精确
模式”搜“
中国人才研究会 中国人事科学研究院
”共有
46
結果：
|
支援简体 / 繁體 / 正體字輸入搜索 |
 |
国外人才能力标准与评价（人才强国研究出版工程?国外
作者：方振邦 著，中国人事科学研究院 编 出版：党建读物出版社 日期：2014-04-01 《人才强国研究出版工程·国外人才发展丛书:国外人才能力标准与评价》讲述进入新世纪，我国制定并全面实施了人才强国战略，提出到2020年，实现进入世界人才强国行列的宏伟目标。当前我国人才发展的总体水平同世界先进国家相比仍存在较大差距。为了使我国 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 342 
|
 |
国际人才竞争战略（人才强国研究出版工程?国外人才发
作者：王辉耀 著，中国人事科学研究院 编 出版：党建读物出版社 日期：2014-04-01 《人才强国研究出版工程·国外人才发展丛书:国际人才竞争战略》讲述进入新世纪，我国制定并全面实施了人才强国战略，提出到2020年，实现进入世界人才强国行列的宏伟目标。当前我国人才发展的总体水平同世界先进国家相比仍存在较大差距。为了使我国的人才 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 324
|
 |
第一资源（总第28辑）
作者：吴江 主编，中国人事科学研究院 著 出版：党建读物出版社 日期：2013-12-01 《第一资源总第28辑》是专注于人力资源尤其是人才资源重大理论和现实问题的专业性学术刊物，主要涵盖人才发展、人事制度改革、就业、社会保障、工资收入分配等研究领域。《第一资源总第28辑》致力于构建学术与实践之间的交流平台，通过对人力资源领域重大 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 279
|
 |
人才强国研究出版工程：新编人才学通论
作者：中国人才研究会 出版：党建读物出版社 日期：2013-09-01 《新编人才学通论》一书内容包括人才学导论、人才基础论、人才成长和发展论、人才开发论、人才展望论五篇共十五章，重点关注人才学研究的基本问题，观点鲜明，论证充分，既有理论探索，又有实证研究，为推动我国人才理论研究、人才学科建设、人才工作发展提供 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 558
|
 |
人才强国研究出版工程：微观人才学概论
作者：中国人才研究会 出版：党建读物出版社 日期：2013-09-01 《微观人才学概论》一书内容包括人才要素、人才开发、人才使用、人才维护等四大部分共十章，从微观的角度研究组织内部个体的成才要素、成才过程及其发展规律，前瞻性、系统性、启迪性、引导性强，对于开创人人皆可成才、人人尽展其才的人才发展生动局面具有重 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 512
|
 |
人才强国研究出版工程：宏观人才学概论
作者：中国人才研究会 出版：党建读物出版社 日期：2013-09-01 《宏观人才学概论》一书内容包括宏观人才学基本理论、宏观人才学基础理论体系、人才强国战略、相关重大现实理论和实践问题等四大部分共十二章，围绕国家中长期人才规划纲要实施过程中迫切需要解决的宏观理论和宏观政策问题，深入研究、深入探索，从宏观角度研 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 512
|
| 書城介紹 | 合作申請 | 索要書目 | 新手入門 | 聯絡方式 | 幫助中心 | 找書說明 | 送貨方式 | 付款方式 | 台灣用户 | 香港/海外用户 |
| megBook.com.tw | |
| Copyright (C) 2013 - 2025 （香港）大書城有限公司 All Rights Reserved. | |