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人力资源和社会保障部农民工工作司、人力资源和社会保障部社会保
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人力资源管理概论(第5版)(首届全国教材建设奖全国优秀教材二等奖;普通高等教育“十一五”国家级规划教材;面向21世纪人力
作者:董克用 出版:中国人民大学出版社 日期:2019-07-01 本书是一本经典的人力资源管理概论教材,自2003年初版以来,不断跟进人力资源管理理论研究与实践的发展,进行及时的更新和完善,日益受到广大读者的好评,先后被评为普通高等教育“十五”、“十一五”规划教材。全书全面系统地介绍了人力资源管理的知识体系及人力资源管理的各项主要职能,内容丰富,表述严谨,语言通俗,注重理论与实践相结 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 250
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国资航母:国有资本投资公司改革探索与实践
作者:张军 著 出版:中国经济出版社 日期:2023-07-01 改组组建国有资本投资公司是2013年党的十八届三中全会对国资国企改革提出的重大理论和实践命题。2014年中央企业开展国有资本投资公司改革试点以来,国有资本投资公司改革政策和实践取得了丰硕成果,对以管资本为主改革国有资本授权经营体制、完善和改革国资监管体制发挥了重要作用,也受到企业和社会各界的广泛关注。 全书以国有资本 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 500
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中国资管(2023年第1辑 总第3辑)
作者:杜金富 等主编 出版:中国金融出版社 日期:2023-09-01 资产管理已经是金融行业中的一个重要子行业,同银行、保险、证券并列。它一方面肩负着发现资产价值、优化投资导向的使命,另一方面还承担了实现居民财富保值增值的任务,这在社会主义现代化强国建设过程中发挥着重要的作用。特别是近年来,随着国内资管行业的改革与转型不断深化,规范资管行业健康发展的各类配套监管政策逐步落地,银行、保险、 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 296
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城投转型向何处去——基于财政可持续和国资国企高质量发展的视角
作者:严亦斌 罗志恒 著 出版:人民出版社 日期:2024-07-01 城投公司有力地推动了中国经济发展和城镇化进程,契合了经济高速发展的时代。但是,城投公司过度举债、低效投资等问题日益凸显,以城投拉动投资、以投资驱动增长的发展模式难以持续,不再适应新时代的发展需要。城投公司转型是大势所趋,既是防范化解地方政府债务风险、增强财政可持续性的要求,又是推动国资国企高质量发展的题中之义。本书分为 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 653
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针灸资生经 针经摘英集
作者:王执中 著 出版:人民卫生出版社 日期:2023-04-01 《针灸资生经》由宋代针灸家王执中编于南宋1180~1195年。7卷。是一部文献价值、临床价值均较高的针灸书,对后世针灸学产生了较大影响。该书卷1所载腧穴365个,详介腧穴定位和针刺法,明清的针灸铜人腧穴标注也多采用了这一定位法,并配有36幅腧穴图,形象直观;卷2是王氏针灸临证体会的结晶,集中体现了王氏对取穴、施灸、灸后 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 214
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法握全局2:资管业务的法律风险把控
作者:国浩律师[上海]事务所争议解决法律研究中心 出版:法律出版社 日期:2024-04-01 “大资管”时代来临,我国资产管理市场迎来前所未有的发展机遇。在新的监管规则与原先的资产管理业务模式相互“碰撞”下,如何应对频发的资产管理产品违约事件?如何规范资产管理业务,实现多方主体共赢? 本书是继《法握全局:不确定交易中的确定规则》后,国浩律师(上海)事务所争议解决法律研究中心的又一力作。全书围绕资管业务法律 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 403
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人力资源管理实验实训教程
作者:王娜,王倩 出版:科学出版社 日期:2024-12-01 《人力资源管理实验实训教程》全面覆盖了人力资源管理核心领域的实训教程,包括组织设计、人力资源规划、招聘管理、人事管理、培训管理、考勤管理、绩效考核、奖惩管理、保险与福利管理、薪酬管理等,教材特设“实训”环节,引导学生通过模拟人力资源管理真实环境进行角色扮演、情景模拟,实际操作人力资源管理的各项任务,通过大量的实验任务, ... |
詳情>> | 售價:NT$ 398
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资管大时代
作者:吴晓灵,邓寰乐 等 出版:中信出版社 日期:2020-11-01 后资管新规时代,银行、证券、保险、信托、基金、私募、互联网等各路诸侯纷起争雄、各领风骚,市场发展在政策松紧的指引下大开大合、跌宕起伏,国际金融巨头纷纷抢滩登陆可以预见,未来将是百花齐放、百家争鸣的战国时代。谁能笑傲江湖,或未可知。 《资管大时代》这本书对银行、证券、保险、信托、公募基金、私募基金开展资产管理业务的市场 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 408
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2023中级经济师教辅人力2023版 人力资源管理专业知识和实务(中级)教材精讲2023
作者:全国经济专业技术资格考试参考用书编委会 出版:中国人事出版社 日期:2023-07-01 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 255
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2023中级经济师教辅人力2023版 人力资源管理专业知识和实务(中级)一章一练2023
作者:全国经济专业技术资格考试参考用书编委会 出版:中国人事出版社 日期:2023-07-01 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 255
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2023初级经济师教辅人力2023版 人力资源管理专业知识和实务(初级)考点速记2023
作者:全国经济专业技术资格考试参考用书编委会 出版:中国人事出版社 日期:2023-07-01 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 128
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2023中级经济师教辅人力2023版 人力资源管理专业知识和实务(中级)考点速记2023
作者:全国经济专业技术资格考试参考用书编委会 出版:中国人事出版社 日期:2023-07-01 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 128
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交互设计(“互联网+”新形态立体化教学资资源配套教材,江苏省一流本科课程配套教材)
作者:胡伟峰 著 出版:中国轻工业出版社 日期:2025-02-01 本教材立足于新时代背景下交互设计行业的数智化转变与设计范式革新,在充分考量专业培养目标、行业要求和企业用人标准的基础上,以“人文化”“数字化”“智能化”“网络化”四维协同为指导思想,进行了深入浅出的教学设计。本教材结合设计理论、技术原理、案例解析和作业时间,从基本概念、技术工具、调研方法、工作流程、设计评价等方面逐层讲 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 305
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推进家政服务提质扩容
作者:国家发展改革委社会发展司,商务部服务贸易和商贸服务业司,人力 出版:社会科学文献出版社 日期:2019-07-01 家政服务业事关亿万百姓福祉,既是爱心工程,也是朝阳产业。为全面总结推广各地家政服务业发展的有效做法,2018年国家发展改革委会同人力资源社会保障部、商务部印发了《关于请报送家政服务业发展典型案例的通知》(发改办社会〔2018〕642号),在全国范围内征集遴选了一批家政服务业发展典型案例,共同编写了《推进家政服务提质扩容 ... |
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企业人力资源管理师(四级)考试指南
作者:莫荣 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2024-07-01 2019年4月,人力资源社会保障部正式印发了《企业人力资源管理师国家职业技能标准(2019年版)》(以下简称《标准》)。为进一步推动企业人力资源管理师职业培训和职业技能等级认定工作的开展,中国就业培训技术指导中心、中国劳动和社会保障科学研究院共同组织国内高等院校、科研机构的有关专家,根据《标准》编写企业人力资源管理师国 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 214
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企业人力资源管理师(三级)考试指南
作者:莫荣 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2024-12-01 2019年4月,人力资源社会保障部正式印发了《企业人力资源管理师国家职业技能标准(2019年版)》(以下简称《标准》)。为进一步推动企业人力资源管理师职业培训和职业技能等级认定工作的开展,中国就业培训技术指导中心、中国劳动和社会保障科学研究院共同组织国内高等院校、科研机构的有关专家,根据《标准》编写企业人力资源管理师国 ... |
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人力资源战略与规划
作者:李燕萍 陈建安 出版:高等教育出版社 日期:2016-12-01 本书包括人力资源战略和人力资源规划两大部分,其中人力资源战略部分阐述了人力资源环境,人力资源战略的界定与原理,人力资源战略制定、评价和实施,人力资源战略地图,雇主品牌与组织吸引力;人力资源规划部分包括人力资源规划的界定、演变和评价,传统人事规划,科学人力资源规划,战略人力资源规划,互联网时代人力资本规划及人力资源审计。 ... |
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人力资源会计(第2版)
作者:张文贤 出版:科学出版社 日期:2015-01-01 《人力资源会计(第2版)》共11章,分为三篇:理论篇主要介绍人力资源和人力资本的相关理论和知识;主体篇着重探讨人力资源会计的主体,即有关人力资源成本、投资、价值、权益和管理的会计;应用篇突出强调人力资源会计的生命在于推广应用,包括人力资源会计制度设计、培训的投入产出分析等。 ... |
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成人达己:一线人力资源管理手记
作者:本书编写组 编著 出版:中国金融出版社 日期:2024-07-01 人力资源管理是企业管理的重要组成部分,某种意义上来讲,经营企业就是在经营人力、经营人心。从外延和日常工作角度,人力资源管理的内容非常具有延展性,比如组织发展、企业文化建设、人才招聘、人才培养、薪酬激励、绩效考核、劳动用工、干部管理、雇主品牌、组织健康、劳动法律法规等等,这些都属于人力资源经常要学习和讨论的话题。本书也是 ... |
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公共部门人力资源管理
作者:葛玉辉,刘凯 著 出版:清华大学出版社 日期:2016-04-01 本书以公共人力资源管理的整体流程为主线展开,共分为十章,详细阐述了公共部门人力资源管理的基础知识,以及公共部门职位管理、人员甄选与录用、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、职业*涯管理、人力资源流动管理等环节的内容,同时对我国公共部门人力资源管理的发展趋势进 了探讨,结构完整,内容丰富。 本书力求 映公共部门人力资源管 ... |
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