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大書城 以“ 全文 模式”搜“ 《铁路员工健康体检手册》编委会 ”共有 79019 結果:小貼士:您可以使用“精確”查詢方式縮窄範圍 支援简体 / 繁體 / 正體字輸入搜索
儿童睡眠与健康 儿童睡眠与健康
作者:龚清海,边国林  出版:人民卫生出版社  日期:2024-08-01
本书编写人员由公共卫生机构、医疗机构、高等院校等长期从事睡眠医学研究和工作的专业人员组成。本书可促进卫生专业人员、家长、学生及教育工作者了解睡眠对于儿童青少年健康的重要意义,引导儿童青少年形成健康的睡 ...
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售價:NT$ 281

相约健康百科丛书——职场的健康密码 相约健康百科丛书——职场的健康密码
作者:孙新,李涛  出版:人民卫生出版社  日期:2024-08-01
本书是《相约健康百科丛书》“主动健康系列”中的一个分册,共四章,分别为健康工作场所(粉尘,化学因素,物理因素,放射性因素,生物因素,工效学因素,社会心理因素)、职场健康促进(职场控烟限酒 ,健康体检与筛查,工作压力管理 ,办公室健康,膳食、环境与组织管理,环境与组织干预)、新业态职场健康(直播销售人 ...
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售價:NT$ 367

大学生体育与健康 大学生体育与健康
作者:胡德刚  出版:清华大学出版社  日期:2024-12-01
本书立足大学教育,突出实用性和指导性。编写内容定位科学、合理、准确,力求降低理论知识点的难度;将价值塑造、知识传授和能力培养三者融为一体,促进学生德智体美劳全面发展,适应终身体育能力发展的需要;以“健 ...
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售價:NT$ 250

新型冠状病毒感染者居家康复实用手册 新型冠状病毒感染者居家康复实用手册
作者:北京市卫生健康委员会组织编写  出版:中国中医药出版社  日期:2023-01-01
奥密克戎BF.7变异株是北京本轮疫情的主要毒株。奥密克戎变异株感染的患者以无症状感染者和轻型病例为主,占比90%以上。专家表示,奥密克戎变异株导致肺炎等危重症的比例以及住院率和病死率比流感还低。为主动应对当前疫情防控工作面临的新形势新任务,进一步统筹安排好医疗救治资源,我市优化调整了新型冠状病毒阳性 ...
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售價:NT$ 148

健康脱口秀 健康脱口秀
作者:王彤、孙向彤  出版:上海科学技术出版社  日期:2022-09-01
国内首档大型健康科普脱口秀电视节目,以科学姿势吐槽,用健康金句辟谣。 ...
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售價:NT$ 296

员工帮助计划(EAP)对员工创新行为的影响机制研究 员工帮助计划(EAP)对员工创新行为的影响机制研究
作者:李慧慧  出版:经济管理出版社  日期:2023-05-01
员工帮助计划(EAP)对员工创新行为的影响机制研究》主要是基于社会认知理论和社会交换理论,探讨员工帮助计划如何通过心理契约和关系嵌入影响员工创新行为。全书共六章:章主要介绍研究问题的提出、研究的意义、研究的内容和技术路线、研究方法以及创新点。第二章是理论基础与文献综述。第三章构建员工帮助计划对员工 ...
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售價:NT$ 500

企业员工激励全流程管理实战(人力资源管理标杆系列) 企业员工激励全流程管理实战(人力资源管理标杆系列)
作者:王俊杰 著  出版:中国法治出版社  日期:2025-01-01
培训可以说是人力资源开发的主要手段,本书作者凭借前沿的管理视角和多年的一线经验,为广大人力资源从业人员带来一整套员工培训管理的解决方案,值得深入研读。 ...
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售價:NT$ 265

化学与健康 化学与健康
作者:黄梅,刘伟,李五海,曹书梅  出版:科学出版社  日期:2023-06-01
《化学与健康》共分为五篇。第一篇介绍了人体内的化学元素、化学反应和化学平衡等与人体健康的关系;第二篇介绍了食品添加剂和咖啡等饮料中的化学物质在人体内的作用;第三篇讲述了洗发水、洗面奶和洗衣液等生活清洁用品中的化学物质的具体作用机制;第四篇从药物与化学的角度展开,介绍了一些常见的药物如青霉素、吗啡等; ...
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售價:NT$ 352

还你健康睡眠 还你健康睡眠
作者:刘杨 薛家鹏  出版:科学技术文献出版社  日期:2025-02-01
《还你健康睡眠》是一本旨在帮助现代人改善睡眠质量的实用读物。 在这本书中,两位主编结合了中医的阴阳五行理论,详细阐述了睡眠与 人体健康之间的微妙联系——良好的睡眠是维持身体阴阳平衡的关键, 而失衡则是导致多种疾病的根本原因。 书中不仅提供了关于如何通过调整饮食、改善生活习惯来促进睡眠的 建 ...
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售價:NT$ 296

健康寿百岁 健康寿百岁
作者:严铭  出版:线装书局  日期:2023-09-01
如何保持和增进健康?怎样轻松地寿至120岁?毫无疑问,我们需要大幅提高养生素质。本书是能够大幅提升养生素质的美味精神食粮,是保养身体有效预防疾病侵害的优质图书。它突出文章的主题思想,结构合理,内容极其 ...
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售價:NT$ 449

运动与健康 运动与健康
作者:王卫明 敖英芳 编  出版:北京大学医学出版社有限公司  日期:2023-02-01
《运动与健康》由王卫明、敖英芳主编,以科学运动、防治运动损伤与慢性疾病为主要内容,从运动与进化的关系、运动的好处、如何科学运动、防治运动损伤、慢病人群及特殊人群运动指导等方面生动阐述了运动与健康的关系。本书主编及参编人员均是拥有丰富临床经验的运动医学、康复医学及营养学专业医护人员,具备扎实的医学功底 ...
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售價:NT$ 128

角色意义建构视角下悖论式领导与员工绩效关系研究 角色意义建构视角下悖论式领导与员工绩效关系研究
作者:张渭  出版:华中科技大学出版社  日期:2024-12-01
本书不同于其他图书的地方:(1)本研究提出绩效悖论(任务绩效和创新绩效)是悖论式领导一个重要的作用效果。基于悖论式领导善于调和固有的竞争性要求,本书提出悖论式领导可以同时促进员工的任务绩效和创新绩效, ...
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售價:NT$ 301

健康的日子 健康的日子
作者:[日]堺雅人 著 郭晓丽 译  出版:人民文学出版社  日期:2022-02-01
收视奇迹《半泽直树》的热血主演,人气日剧《LEGAL HIGH》的毒舌律师,被国内观众亲切称为“雅人叔”的日本演员堺雅人在拍戏期间所思所想,尽收书中。特别收录“粉丝福利”:超过100张拍摄现场花絮照片 ...
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领导拒谏对员工未来谏言的影响机制研究 领导拒谏对员工未来谏言的影响机制研究
作者:麻晓菲  出版:经济科学出版社  日期:2023-12-01
多年来,让员工畅所欲言一直被认为是组织效率的驱动因素,组织行为研究者也不断的扩展我们对这一现象的理解。关于领导纳谏、谏言及谏言反应的研究已经逐渐形成体系,但却忽略了在管理实践中频繁发生的领导拒谏。本研究通过文献梳理发现,当前研究对领导拒谏的概念内涵尚未统一,对领导拒谏与员工未来谏言之间关系的实证研究 ...
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售價:NT$ 245

海外派遣:员工的心理资本与工作安全感 海外派遣:员工的心理资本与工作安全感
作者:刘甲坤,万利著  出版:中国社会科学出版社  日期:2023-04-01
本书以海外派遣363名员工为样本数据,通过统计分析得出了以下结论:海外派遣员工的心理资本、工作重塑均与工作安全感存在显著正相关影响,即员工的心理资本和工作重塑程度越高,工作安全感程度越高;工作重塑在员工的心理资本与工作安全感之间起到部分中介作用;以及授权领导在心理资本与工作重塑之间起到调节作用。同时 ...
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售價:NT$ 434

心理资本如何影响员工创新行为    博士生导师学术文库 心理资本如何影响员工创新行为 博士生导师学术文库
作者:唐源  出版:光明日报出版社  日期:2025-03-01
本书在借鉴国内外相关理论和实践的基础上,以心理资本理论、工作要求—资源模式、知识管理理论、双元创新理论、资源基础理论等视角,紧密围绕“心理资本如何影响员工创新行为”这一基本问题,建立“心理资本—工作投入—员工创新行为”“心理资本—知识分享—员工创新行为”双重路径理论框架,目的是探讨心理资本与员工创新 ...
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售價:NT$ 485

新生代员工这样管,活力就来了 新生代员工这样管,活力就来了
作者:邹秀峰  出版:中华工商联合出版社  日期:2022-08-01
本书稿主要是从跨代际沟通的角度讲述了,在企业管理中,如何了解新一代年轻员工的心理特点和时代特征,为他们更好地融入团队、忠诚企业,对他们进行更好、有针对性的管理,让企业在激烈的市场竞争中能保持源源不断的 ...
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售價:NT$ 296

海润阳光 影响孩子一生的健康书+儿童健康习惯养成绘本(全16册) [3-6岁] 海润阳光 影响孩子一生的健康书+儿童健康习惯养成绘本(全16册) [3-6岁]
作者:北京健康教育协会  出版:中国人口出版社  日期:2020-08-01
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售價:NT$ 1718

报酬对员工创新绩效的作用机制研究 报酬对员工创新绩效的作用机制研究
作者:张山虎  出版:知识产权出版社  日期:2023-09-01
本书主要是从报酬激励的角度出发,分析和研究总体报酬和工作特征对员工绩效的影响,总体报酬是美国薪酬管理协会在2000年提出的综合报酬模式,2006年发展为5要素的总体报酬模型,已经被证明是适应中国国情,有助于提高员工的外在激励;工作特征的5要素模型有助于提高员工的内在激励,本研究结合外在激励(总体报酬 ...
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售價:NT$ 408

报酬对员工创新绩效的作用机制研究 报酬对员工创新绩效的作用机制研究
作者:张山虎  出版:知识产权出版社  日期:2023-09-01
本书主要是从报酬激励的角度出发,分析和研究总体报酬和工作特征对员工绩效的影响,总体报酬是美国薪酬管理协会在2000年提出的综合报酬模式,2006年发展为5要素的总体报酬模型,已经被证明是适应中国国情,有助于提高员工的外在激励;工作特征的5要素模型有助于提高员工的内在激励,本研究结合外在激励(总体报酬 ...
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售價:NT$ 407

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