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中国专注力大画册 古典名著
作者：呦呦童 出版：电子工业出版社 日期：2024-08-01 中国古代文学成就斐然，名篇巨作比比皆是：有传世名作四大名著，有想象奇崛的《封神演义》《东游记》……这些作品蕴含了传统文化的精华，以鲜明的形象和动人的故事影响着一代代的华夏儿女。本书精选7个古典故事，用一幅幅生动形象的插画将一个个故事精彩呈现，结合妙趣横生的游戏，使孩子的心灵获得启迪，同时提升专注力。 专注力的培养一直是 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 194 
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聚通与共谐：乡村治理的社会教育力培育
作者：田夏彪 出版：九州出版社 日期：2023-03-01 本书为学术专著。重点研究乡村治理的社会教育力培育。随着乡村社会向外开放和交往的增多，尤其是以人口外出打工为主要形式所带动的经济收入增多背景下，社会成员中不乏形成了一种主动放弃农业的心理意识，加之不少社会民众受到不良的市场经济和现代化价值负面影响等，从而使得当前乡村社会发展潜存着一些动力不足和消极不和谐的现象。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 352
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培养真正的抗挫力：如何教孩子应对心理挫折？
作者：[瑞士]法比安·格罗利蒙德 斯蒂芬妮·里茨勒 出版：机械工业出版社 日期：2022-05-01 父母都希望孩子能够勇于面对生活，知道如何应对挫败，甚至会专门为孩子“设置障碍”以培养他们的抗挫力。然而对于孩子来说，他们经常面对的挫折可能不是什么重大的人生变故或无法胜任的巨大挑战，而是每一天都在困扰他们的心理感受——那些秘而不宣的恐惧，“做不到”的苦恼，过度追求完美的痛苦，被人拒绝后的伤心，没有朋友的孤独感，被霸凌后 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 305
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沟通力成就领导力：高效能领导应掌握的沟通能力及人际技巧
作者：[美]托马斯·戈登 著，[美]李洁 译 出版：北京理工大学出版社 日期：2023-03-01 在当今的商业环境下，企业及个人的成功不能仅靠技术能力及商业决策，沟通能力和有效处理冲突的能力同样重要，它们是经营有效职场人际关系的基础，也是领导者为核心的能力及成功的关键！ 《沟通力决定领导力》（L.E.T.）把托马斯·戈登博士享誉全球的人际关系模型（戈登沟通模式）传授给领导者。通过学习，读者可以掌握戈登沟通模式的 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 347
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水村社会：内生性秩序力及其现代变迁
作者：赵春兰 出版：社会科学文献出版社 日期：2023-05-01 书稿是在对浙北水村开展了近3年的田野研究基础上形成的个案研究。村子位于杭州西部，距离阿里巴巴（西溪园区）直线距离仅5公里。阿里等强大经济力量的介入，使得村庄外貌完成了较为急速地现代转型，而社会结构将长期处于深度转型过程中。书稿集中于对乡民生活中的信仰实践、婚嫁观念、乡村仪式等内在日常秩序进行持续观察与真实描述，研究认为 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 500
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企业向善：实现再次繁荣的领导力革命
作者：[美]戴维·库佩德，[美]，奥黛丽·塞利安 出版：中国科学技术出版社 日期：2023-06-01 在“黑天鹅”事件频发的当下，我们急切需要领导者们打破定式的创举! 本书是2021年秋季举办的第五届“企业为世界福利的媒介”全球论坛的发言汇编。 20位来自世界知名大学、机构、企业的著名学者、高管、畅销书作者和创新企业家，对商业的未来进行了富有远见的展望，探讨如何调整当前的价值观念、市场观念、合作模式和领导力思想，创 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 352
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OLP领导力法则：亚马逊持续增长20年的人才战略
作者：[日]佐藤将之 著，王晓玲 译 出版：中国友谊出版公司 日期：2023-07-01 亚马逊在不断开拓新业务的同时，始终保持着优异的市场竞争力，市值突破万亿。这一切都离不开亚马逊反复实践和沉淀下来的人才管理战略。 本书作者佐藤将之是亚马逊（日本）创始成员，也是资深企业咨询专家，在亚马逊工作期间，一直在亚马逊创始人贝佐斯身边学习。在这本书中，他系统梳理并解读了驱动亚马逊持续增长20年的人才战略——以领 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 316
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宁夏清水河流域水环境功能分区及水承载力研究
作者：邱小琮赵增锋段杰仁赵睿智 出版：水利水电出版社 日期：2023-04-01 本书针对清水河流域水环境恶化的现状，对清水河干流，双井子沟、苋麻河、中河、西河、冬至河、井沟、沙沿沟、折死沟、中卫五排等支流进行了系统调查研究和综合评价，并提出了清水河研究的任务和远景。全书共9章，包括清水河流域概述、清水河流域水环境因子时空分异、清水河水环境功能分区、重金属分布特征与风险评估、清水河浮游生物及河岸带植 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 500
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调适性领导力：与复杂世界共变的实践与技艺
作者：[美]罗纳德·海菲兹等 出版：北京师范大学出版社 日期：2023-07-01 这是一个风险与机会并存的时代。为了生存，个人、组织、社区都必须根据不断发展的现实持续进行调适。政府、企业和非营利性组织想要在持续变动且充满挑战的环境当中蓬勃发展，就需要带着勇气与技巧，敢于挑战现状，敏捷地装备自身，动员他人一起踏入未知的领域。 本书是哈佛大学资深教授罗纳德·海菲兹与马蒂·林斯基以及亚历山大·格拉肖三人 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 500
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故事领导力——不会讲故事的领导不是好领导
作者：王茜 出版：中国纺织出版社 日期：2023-08-01 好故事是吸引人的，它能带来广阔的想象空间，发人深省。会讲故事、讲好故事能使工作、沟通事半功倍《故事领导力——不会讲故事的领导不是好领导》以“故事”为主题，分为上、下两篇。上篇主要带领读者走进故事，开启读者的故事思维，包括故事影响他人的科学道理、任何处境都需要故事、大道理不如小故事、故事不同的作用和意义、一个好故事在现代 ... |
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中国村镇建设与资源环境承载力协调性 评价：类型与模式
作者：王传胜，王磊，薛东前 等 出版：科学出版社 日期：2023-08-01 2010 年以来，中国乡村人口持续减少、村庄聚落空心化和乡村功能退化呈全国蔓延态势，而随着农村人口向发达地区、当地县城和重点镇的集聚，村镇建设当中出现了一些区域性的、阶段性的资源环境问题，如村镇水土资源的低效利用、村镇社区设施的供给不足、东中西部村镇经济发展水平的巨大差距，等等。针对这些问题，本书在厘清村镇建设资源环境 ... |
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驯服你的脑中野兽：提高专注力的365天超实用练习
作者：[日]铃木祐 出版：机械工业出版社 日期：2023-08-01 快到DDL（截止日期）了，工作却拖拖拉拉……” “本来想学习的，结果却去刷视频摸鱼了……” “刚刚还觉得干劲十足，但只认真工作了5分钟，就又去上网冲浪了……” 你有过这样的烦恼吗？你是否已经放弃改变，认定自己根本就无法专注了呢？ 实际上，人类普遍为“无法专注”这一问题而烦恼，问题的根源也许在于我们的大脑中潜藏着 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 383
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供应链领导力：如何在组织中成就卓越
作者：中国物流与采购联合会 出版：人民邮电出版社 日期：2023-10-01 供应链是一个庞大而又复杂的生态系统，时刻面临着各种内外部环境的影响和挑战。供应链管理已成为企业竞争力、区域竞争力和国家竞争力的核心要素。供应链在企业内部的地位不断提升，其在外部领域的影响力也不断增强，如在宏观经济、全球可持续性和社会凝聚力等方面。为此，企业急需具备专业知识与能力的复合型管理人才，推动供应链管理变革与发展 ... |
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力出一孔：企业如何通过股权激活员工 洪千武
作者：洪千武 出版：机械工业出版社 日期：2023-11-01 在快速变化和充满不确定性的时代，企业和员工之间的关系日益微妙，给企业发展和员工成长带来了新的挑战。员工“身在企业，心在外”，越来越多的诱惑让员工很难坚守在一家企业，新兴业态、共享工作、远程办公等形式层出不穷，如果缺乏独立思考能力，很容易在日新月异的变化中迷失。企业无人可用，外部人才竞争失利，招不到优秀人才；内部员工培养 ... |
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借力扬帆：非营利组织能力建设 全球科技社团研究系列丛书
作者：[美]杰夫·拉塞尔 出版：中国科学技术出版社 日期：2023-12-01 本书基于作者10多年社团组织管理运营的丰富经验，结合管理实践中大量的生动案例，介绍了社团组织如何通过自身的改革来完善组织的治理结构，简化业务流程，提升工作效率。同时，重点论述了社团组织可通过外包形式将自己不擅长的业务交付专业机构，集中精力专注于自己擅长的领域，从而不断提升自身的专业性与社会影响力。此外，本书还提出了一些 ... |
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华为狼性管理丛书：华为狼性执行力
作者：郭楚凡 出版：广东经济出版社有限公司 日期：2024-01-01 在任正非的指导下，华为人的血液里有着狼性执行基因，敏锐的市场嗅觉、奋不顾身的进攻精神、群体奋斗的团结协作意识……本书从“以市场为导向、打造狼性团队、持续艰苦奋斗、快速响应与行动、集中优势兵力作战、细节决定成败、务实与专注、持续督导与跟进、实现团队目标”等方面展示了华为提升员工执行力的方法和技巧。 ... |
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华为狼性管理丛书：华为领导力 华为中基层干部的12项行动指南
作者：冯向辉 出版：广东经济出版社有限公司 日期：2024-01-01 华为采用选拔制作为干部管理的关键措施，在这一原则之下，华为干部必须遵循与之相关的行动指南，以保障以客户为中心，对准组织目标，持续创造价值。本书结合笔者自身的管理经验，同时也参考了许多经典的管理学书籍，通过大量华为管理上的案例，深入浅出地将华为在领导力建设上的逻辑和方法梳理清楚，按照战略目标管理、干部职责定位、向上管理、 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 347
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非职权领导力 从管理者向领导者跃迁的六项修炼
作者：齐磊 出版：人民邮电出版社 日期：2024-01-01 本书包括领导力正解、行为的影响、目标的力量、氛围的营造、语言的魅力、高效地决策、用心地辅导共7章内容。从观念到思维，从思维到方法，从方法到工具，从工具到习惯，层层深入，同时提供了很多工具和方法，好学、好记、好用。本书通过案例聚焦思维，通过方法启迪思想，通过工具改变行为，且每个工具都在实践中应用过。 ... |
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OKR实践者指南：用思维和领导力落地OKR
作者：李迎霜，付强 出版：人民邮电出版社 日期：2024-02-01 理解、认同与身体力行，是OKR落地的关键。 OKR不仅是一套目标管理工具，更是一种思维方式和领导方式。 OKR是领导团队的抓手，以人成事、以事成人。 这是一本写给所有人的OKR上手书，冷静洞察OKR流行反映的时代趋势，深入浅出地解析OKR与KPI，探讨目标与绩效管理的底层逻辑和实践做法，阐述企业推广OKR 的步骤 ... |
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没有领导力也能办到：30招破解职场难题
作者：[日]大桥高广 出版：机械工业出版社 日期：2024-03-01 职场上工作协调不顺畅最常见的问题就是上下沟通不良、横向信息传递不充分、团队作业不一致。在公司为了控制人力成本雇用的非正式员工人数增加的情况下，团队的协调沟通、员工情绪等都是影响工作进展很关键的因素。这些问题或许能归咎于不具备领导能力的人在主导工作。作者提出了没有领导力的管理者解决以上职场难题的三个步骤，即“探听”“共享 ... |
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