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戴维·H·罗森布鲁姆 David HR
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OCTA在眼科临床实践中的应用
作者：[美]戴维?黄[David Huang]，[意]马可?里斯波 出版：天津科技翻译出版公司 日期：2022-03-01 本书主要介绍了OCTA的原理和术语、操作问题、构造、图像判读和数据定量分析，并且详细描述了治疗前后的脉络膜新生血管图片，以及息肉样血管病变、近视、干眼、年龄相关性黄斑变性、糖尿病性视网膜病变、视网膜静脉阻塞等多种眼科临床常见眼病的OCTA图像解读，同时介绍了荧光素血管造影与OCTA之间的关系，OCTA报告的撰写，在临床 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 612 
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网络流算法
作者：[美]大卫·P. 威廉姆森[David P. William 出版：机械工业出版社 日期：2022-03-01 网络流理论在理论计算机科学、运筹学和离散数学等学科中均有应用，可用于货物运输建模和计算机视觉图像分割等众多问题。本书主要源于康奈尔大学的网络流算法课程讲义，包含出版年代较早的经典书籍中未能涵盖的新研究成果。本书采用简洁且统一的视点，讨论解决网络流问题的多种组合算法、多项式算法及其分析，涵盖流、小代价流、广义流、多物流和 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 505
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武器化的知识：国联、自由秩序和软力量的使用
作者：[美]大卫·埃克布拉德[David，Ekbladh]著，孟亦 出版：中国科学技术出版社 日期：2025-02-01 当今世界的人们有一个普遍的错觉，即美国霸权体现出的治理思想是纯粹美国本土的。但实际上，美国对全球秩序的自由主义设想源于其和国际社会的互动和对话。其中的关键因素是一战后从欧洲逃到美国的国际联盟官僚和他们带来的研究方法。他们给美国带来了治理世界必不可少的资源——信息和知识。美国内部的自由主义人士也成功说服政府，想要让战后国 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 403
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HR实战心理学：老HR手把手教你HR心理策略
作者：岳娟 著 出版：中国法制出版社 日期：2016-04-01 管人先管心，一个出色的HR一定是一个高明的心理专家。HR工作中的方方面面都需要掌握心理策略，利用心理学规律去管理。招聘要懂心理学，沟通要懂心理学，日常管理要懂心理学，员工激励与潜能开发，HR的自我修炼都需要懂得心理学策略。得人心者得天下，本 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 270
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你所不知道的华为HR
作者：马宏勇 编著 出版：人民邮电出版社 日期：2015-05-01 管人难，人难管！管理者常常发出如此感叹。人员管理是一门学问，是一种智慧，它是所有想在领导职位上证明自我价值的人、所有立志于干一番事业的人必须练就的本事。对于企业来说，不关注人就是不关注本质，会将精力浪费在内耗上，无力向外寻求发展。但是，应该 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 374
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人力资源就该这么管：全方位构建老板与员工共赢的HR管理新体系
作者：李连魁 出版：中国法制出版社 日期：2017-07-01 本书围绕企业人力资源管理的所有内容，按照模块化、标准化、流程化、步骤化、案例化、图表化，全面介绍了人力资源组织架构设计、企业岗位管理、企业外部招聘、企业培训管理、绩效管理、薪酬管理等内容。使读者能快速找到工作开展的切入点，拿来就用、一学就会 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 425
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名企人力资源最佳管理案例：老胡说标杆 华为11年的HR高管带你从优秀到卓越
作者：胡劲松 出版：中国法制出版社 日期：2017-06-01 本书全面归纳代表人力资源发展趋势的苹果、华为、阿里、腾讯、百度、小米、联想、谷歌、万达、万科、IBM等全球知名企业的人力资源管理实践案例，读者可通过纵向系统学习各模块，横向标杆跨界分析，突破企业成长瓶颈的魔咒，打开从优秀到卓越的成功之门。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 425
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人力资源体系与e-HR信息化建设 （全面 系统 专业 HR体系建设必备 博瑞森图书）
作者：刘书生、 陈 莹、 王美佳 出版：中华工商联合出版社 日期：2018-01-01 本书作者经过近二十年的管理实践，自创了6大框架、28个关注点、5大目标、6大优势、166个交付物的创新辅导式咨询管理体系（ICS, Innovative Coach System），通过1-2年的辅导式咨询，实现企业人力资源管理体系平稳、全面变革。作者经过深思熟虑，决定将ICS管理体系和盘托出，这是非常难能可贵的。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 1287
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名企绩效考核最佳管理实践·名企HR最佳管理实践系列丛书
作者：王文萍，李喆 出版：中国法制出版社 日期：2018-04-01 绩效管理是企业人力资源管理当中*为核心，却也是*为挑战的一项重要工作，几乎每一家公司都会进行绩效管理，可是真正能把绩效管理做好并为公司创造真实的管理价值的，并不很多。 本书试图在澄清绩效管理的很多误区的基础上，为广大读者正本清源，深入阐述绩效管理的方方面面，并提供了大量的经典案例，来真正提升读者对绩效管理的理论思考和 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 384
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人力资源管理从新手到总监套装：秉骏哥李志勇HR工作干货精选
作者：秉骏哥李志勇 出版：北京时代华文书局 日期：2018-08-01 《人力资源管理从新手到总监：高频案例解答精选》一书是三茅人力资源网超人气专栏作者李志勇26年工作经验的全面总结，全书精选了160个人资工作中zui受关注的问题，提供可落地实施的解答，同时也给人某些启迪，带领读者向深层次思考，不唯先，不唯书，逐步树立自己的人资工作思路、做事方法。本书既适合初入职场的人资专业毕业生，也适用 ... |
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不将就：HR成长蜕变记（三茅网@大帝马青云诚意之作首次出版）
作者：大帝马青云 出版：北京时代华文书局 日期：2018-09-01 《不将就：HR成长蜕变记》是三茅人力资源网超人气专栏作者@大帝马青云历时三年打磨而成的作品。全书28章内容，采用文学笔法，多角度、全面勾勒了HR从业者的工作及生活，倾囊相授众多资深HR的工作及成长经验，不仅涉及岗前培训、工资拖欠仲裁、劳务派遣、不胜任调岗等人资工作技能，还将职场人性剖析得淋漓尽致。同时，它还涉及职场之外 ... |
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HR全流程法律顾问：最新企业人力资源速查速用全书（增订第三版）
作者：董润青，陈轶凡 主编 出版：法律出版社 日期：2018-11-01 《HR全流程法律顾问：*企业人力资源速查速用全书（增订第三版）》是《劳动合同法》出台以来劳动法实务书籍中兼具新意与心意之作，浓缩了《劳动合同法》出台十年来在实践中的写照。《HR全流程法律顾问：*企业人力资源速查速用全书（增订第三版）》做到了：一、在各级法规资料浩瀚无比的劳动法领域，作者团队挑战通过整理关键词，对涉及关键 ... |
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人才管理“三能”模式：打造组织人才能力供应链（HR专业能力建设工程丛书）
作者：白洁 出版：复旦大学出版社 日期：2018-12-01 在人才供应链体系建设中，确立人才标准是前提，即依据能力素质模型和任职资格体系这两种管理能力的手段来确立人才标准。人才供应链的人才盘点是人才供应链建设的基础，需要依据科学的人才盘点方法，运用合适的人力资源管理工具，盘点自身的人才现状，即人才现有的数量及能力结构，清晰人才现状与库存。本书从组织对人才发展的核心命题出发，通过 ... |
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全面认可激励：数字时代的员工激励新模式（HR专业能力建设工程丛书）
作者：张小峰 出版：复旦大学出版社 日期：2018-12-01 员工的内在潜能激发与有效激励，是人力资源效能提升的动力源泉。随着新生代员工日益成为人力资源主体，传统的薪酬激励方式难以满足员工的期望要求，难以激发员工的内在潜能及价值创造能量。如激励手段太过单一，激励过程缺乏员工的互动参与，绩效考核滞后导致激励不及时、激励失效以及无法吸引、保留人才等。建立全面认可激励体系，是解决这些问 ... |
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精准招聘：手把手教你学会HR招聘管理，解决企业招聘难、招聘慢的问题
作者：戚研 出版：古吴轩出版社 日期：2019-06-01 《精准招聘》，二十一世纪的商业战争，本质上就是一场围绕着人才的战争。《精准招聘》从现实出发，深入挖掘招聘中存在的问题，做好人才定位，帮助企业招到合适的人才。 《精准招聘》分享的招聘案例被选入沃顿商学院经典教材，广大读者可从中领略众多世界500强企业HR的实用招聘技巧。帮助广大企业解决招聘难、招聘慢的问题，让HR轻松 ... |
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HR精英都是Excel控：人力资源量化管理和数据分析（职场进阶版）
作者：[中国]孙晨 出版：中国铁道出版社 日期：2019-09-01 书中从人力资源管理的角度将对 Excel 学习分为了七章，分别为大家讲解了人员档案管理、考勤管理、薪酬与福利以及培训和招聘中的 EXCEL 应用技巧。书中内容以 Excel 2016 为工具载体，融合了人力资源管理、企业运营、财务等相关联的知识，即深化延展了 HR 管理的理论、拓宽了管理视野，又在轻松愉悦的心境下夯实了 ... |
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经营型HRD：人力资源总监7件事（HR高效赋能企业管理者）
作者：黄渊明 出版：北京日报出版社（原同心出版社） 日期：2020-01-01 本书根据企业人力资源总监林枫的职场经历，总结分析了企业HRD如何从支撑企业经营成功的角度，抓好对企业经营*有影响的七件关键事情，系统性、深层次地帮助企业构建持续发展所需的组织能力，促进企业经营目标的达成，帮助企业更稳健的迈向成功。在这个过程中，HRD自身对组织发挥出了更大的作用与价值，也使自身职业能再上一层楼。 本书 ... |
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HR不懂《劳动合同法》就是坑公司：员工从入职到离职整体解决方案
作者：贺清君 出版：中国法制出版社 日期：2020-04-01 本书围绕《劳动合同法》实施构建了一整套实战解决方案，从《劳动合同法》法律框架入手，围绕劳动合同订立、履行和变更、解除和终止，劳动风险防范以及如何构建和谐劳动关系，为企业提供一整套《劳动合同法》实施整体解决方案，一本书彻底搞定企业贯彻实施《劳动合同法》的管理风险和隐患。 通过本书您将学到： 劳务、实习和劳动关系啥区 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 354
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高绩效的HR：未来HR的六项修炼（中文修订版）
作者：戴维·尤里奇 (Dave Ulrich) 出版：中国电力出版社 日期：2015-06-01 人力资源大师戴维·尤里奇带领团队，历时25年，通过对“全球人力资源胜任力调研”项目的六轮研究，破解分析了全世界范围内有待管理者深入了解的最 佳人力资源实践，提出了未来人力资源必须修炼的六项能力（战略定位、社会活动、能力构建、变革能力、人力资 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 465
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青年马克思：德国哲学、当代政治与人类繁荣
作者：[英国]大卫·利奥波德[David Leopold] 著，刘 出版：中山大学出版社 日期：2017-03-01 本书主体分别是第二章德国哲学，第三章当代政治，第四章人类繁荣。在第二章作者追溯了青年马克思批判兴趣的的重大转变，即从批判当时落伍的德国政体转向批判当代国家。在第三章作者试图展现马克思是如何通过批驳鲍威尔的反犹太主义来详细说明他是如何理解人类 ... |
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