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非CEO高管团队水平薪酬差异研究-影响因素与经济后果 非CEO高管团队水平薪酬差异研究-影响因素与经济后果
作者:徐悦  出版:经济科学出版社  日期:2023-11-01
企业经营发展不仅依靠CEO个人的智慧,还依赖于其他非CEO高管配合、设计和执行许多战略性的公司决策,非CEO高管激励的重要性不言而喻。已有非CEO高管激励的研究,或按照CEO激励的研究范式单独地对非CEO高管激励进行研究,或将非CEO高管团队视为整体研究其与CEO之间的垂直薪酬差异,对非CEO高管团 ...
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售價:NT$ 500

中层经理怎样当?——执掌团队篇 中层经理怎样当?——执掌团队
作者:薛灿宏  出版:经济日报出版社  日期:2021-09-01
团队带领是否不得其法,那么知人善任、掌控局面、团队文化等方面的要领需要掌握 ...
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售價:NT$ 270

销售团队没业绩 如何激励? 销售团队没业绩 如何激励?
作者:李伊雅  出版:机械工业出版社  日期:2021-03-01
1套学习路径,28种激励方法,海量知识干货! 销售主管、经理、总监的案头常备指南,应用于超过2万家家居企业和经销商的销售激励圣经 案例 分析 激励法解读 落地方案 总结 思考题 ...
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售價:NT$ 394

跨文化背景下的高管团队自反演化 跨文化背景下的高管团队自反演化
作者:荣鹏飞  出版:中国社会科学出版社  日期:2020-08-01
本书通过理论分析和相关实证研究,深入探究跨文化背景下的高管团队自反演化过程,研究跨文化背景下高管团队自反演化机制,具体研究内容包括:通过扎根理论研究、田野调查等方法,构建了跨文化背景下的高管团队自反演化模型;开发了跨文化背景下的高管团队自反演化测量量表;以N公司为例进行跨文化背景下的高管团队自反演化 ...
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售價:NT$ 348

基于数学核心素养的团队研修与实践 基于数学核心素养的团队研修与实践
作者:王保东 等  出版:北京交通大学出版社  日期:2020-12-01
《基于数学核心素养的团队研修与实践》收录了许多具有独特见解的已发表或获得市级一等以上奖励的教学设计和论文。 本书适合领衔教师、一线教师、教研员进行学习和思考,当然也可以作为高中生的课外拓展学习资料。 ...
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售價:NT$ 348

技术团队管理者的第一堂管理课 技术团队管理者的第一堂管理课
作者:王海东  出版:人民邮电出版社  日期:2021-03-01
1.本书作者有丰富的技术团队管理背景,书的内容是作者亲身实践的经验和方法的归纳总结。 2.内容全面:从技术团队管理者如何带人、做事、建体系这个3个维度,系统地对8个模块进行讲解。 3.实战性较强: ...
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售價:NT$ 342

战略领导:高管、高管团队和董事会的理论与研究 战略领导研究领域集大成之作 战略领导:高管、高管团队和董事会的理论与研究 战略领导研究领域集大成之作
作者:悉尼·芬克尔斯坦[Sydney Finkelstein],唐  出版:北京大学出版社  日期:2023-05-01
战略领导研究领域集大成之作 ...
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售價:NT$ 500

一辩十年:尚权刑辩团队成长密码 一辩十年:尚权刑辩团队成长密码
作者:李秀平  出版:法律出版社  日期:2016-10-01
作为第一家专业从事刑事业务的律师事务所,北京市尚权律师事务所在10年发展过程中积累了大量个体成才和团队成长的个案、经验和规则。 为了对这一律所专业化发展的案例进行总结,本书作者对尚权所管理团队、合伙人、资深律师、教授级兼职律师、青年律师共计15人做了深入访谈,从内部管理、团队合作、律师成长、专业思 ...
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售價:NT$ 510

高绩效团队:VUCA时代的5个管理法则 高绩效团队:VUCA时代的5个管理法则
作者:阿德里安·高斯蒂克,切斯特·埃尔顿  出版:中信出版社  日期:2019-03-01
VUCA时代新管理:一本关于沟通和激励的领导力指南,帮你重新理解领导和下属的关系。 前沿、实用:细说新商业环境下,如何激励年轻员工,如何定制工作任务,如何给予员工安全感。内附VUCA四大管理挑战和五 ...
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售價:NT$ 372

敏捷领导力:团队成长工具箱 敏捷领导力:团队成长工具箱
作者:[荷]彼得·柯宁格 王凌宇  出版:清华大学出版社  日期:2021-08-01
《敏捷领导力:团队成长工具箱》结合人工智能的应用场景来介绍引领团队成长的八大工具,对当下的项目管理具有重要的参考作用。 《敏捷领导力:团队成长工具箱》具有较高的社会效益。敏捷领导力作为一种新兴的领导 ...
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售價:NT$ 329

融合教育教师团队本土化建设与专业发展 融合教育教师团队本土化建设与专业发展
作者:王红霞,邓猛   出版:北京师范大学出版社  日期:2021-01-01
融合教育教师团队是特殊教育需要学生融合教育质量的重要保证,涵盖了巡回指导教师、资源教师、随班就读教师、行为指导教师、特教助理教师等为特殊学生提供直接或间接融合教育支持的不同人员。本书立足于融合教育教师团队的发展历程、结构要素、协作机制的论述,落脚于北京市海淀区融合教育教师分类培养、支持保障、团队建设 ...
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售價:NT$ 568

如水善治:法院组织治理与法官团队管理 如水善治:法院组织治理与法官团队管理
作者:余亚宇   出版:人民法院出版社  日期:2021-12-01
《如水善治:法院组织治理与法官团队管理》对法院组织治理的讨论,引入系统语境和系统观念,分析法院作为组织系统的要素、连接、结构和功能;依托团队管理和行为心理,解构审判团队内驱力和法官领导力。 从法院之外,汲取社会治理体系完善和治理能力提升进程中的理念和方法,结合法院特点,从中找寻深度规律和底层理 ...
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售價:NT$ 296

知识型团队领导力与创造力研究 知识型团队领导力与创造力研究
作者:陈璐  出版:科学出版社  日期:2022-02-01
知识型员工与团队的创造力是企业创新的驱动因素。在影响创造力的诸多因素中,**发挥着关键性的作用。纵观国内外高科技企业,创新型**表现出不同的特征和行为风格。在中国目前的组织情境下,创新型**能否有效地管理知识型团队,激发知识型员工的创造力?这是学术界和实践界亟待解决的问题。本书从创新型**的视角切入 ...
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科研团队影响力评价:模型与方法 科研团队影响力评价:模型与方法
作者:王茜  出版:社会科学文献出版社  日期:2020-07-01
本书以科研团队评价所面临的问题,特别是影响力评价问题为切入点,以科学社会学、情报学、管理学及绩效评价理论为基础,借鉴国内外科研影响力评价的相关理论和实践,分析了科研团队的特殊性,构建了科研团队影响力评价的研究体系。本书主要从两个层面解决科研团队影响力评价问题:一是在创新驱动发展的背景下探讨科研团队的 ...
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售價:NT$ 588

知识型团队创造力形成机理研究 知识型团队创造力形成机理研究
作者:陈文春  出版:天津人民出版社  日期:2019-12-01
本书融合了社会资本、多样性、知识管理三个研究领域的研究视角,为国内知识型团队的创造力管理提供了理论依据,推动了知识型团队创造力的理论研究。创新是这个时代国家和地区的核心竞争力,在知识密集型行业,实现组 ...
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售價:NT$ 491

名师面对面  我和我的团队——小学数学教学设计经典案例 名师面对面 我和我的团队——小学数学教学设计经典案例
作者:胡慧良  出版:浙江教育出版社  日期:2022-06-01
青年教师的成长必定要经历进行教学设计和磨课的过程。本书着重介绍嘉兴市南湖区小学数学教研团队成员的一些经典教学设计及其背后的磨课历程。这些经典教学设计和磨课故事都是该团队中特级教师和学科带头人在自身成长过程中亲身经历的。每一个教学设计案例的背后都有一个不为人知的磨课故事。青年教师通过阅读此书,可以了解 ...
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售價:NT$ 286

团队目标导向与个体目标导向对个体创造力的影响研究 团队目标导向与个体目标导向对个体创造力的影响研究
作者:张健 著  出版:经济管理出版社  日期:2020-09-01
团队目标导向与个体目标导向对个体创造力的影响研究》基于个体创造力、目标导向、信息细化、团队信息交换、动机性信息处理及传染病理论,在国内外学者研究的基础上,剖析目标导向对个体创造力的影响机理,构建目标导向对个体创造力影响的理论模型,运用实证研究方法对所构建模型进行验证,进而移植基于系统动力学方法的传 ...
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售價:NT$ 408

小团队项目管理 全图解落地版 团队项目管理 全图解落地版
作者:任康磊  出版:人民邮电出版社  日期:2022-01-01
管理类图书作家任康磊,近20年管理实战经验总结 继《小团队管理的7个方法(全图解落地版)》后又一力作 以交付产品和服务为导向 涵盖项目流程驱动、质量管控、风险管理以及管理者沟通能力提升、时间 ...
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售價:NT$ 356

销售团队这样带:修订升级版 销售团队这样带:修订升级版
作者:臧其超  出版:北京联合出版公司  日期:2022-03-01
中国银行、中国人寿、中国电信、万科集团、美的集团、格力集团 众多知名企业培训教材 ★为什么销售培训总是没有效果? ★为什么销售总额逐年增高,而利润却越来越低? ★为什么年底的销售总额与年初的计 ...
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售價:NT$ 250

Git团队协作 Git团队协作
作者:[加] 艾玛?简?霍格宾?韦斯特比[Emma Jane Ho  出版:人民邮电出版社  日期:2017-05-01
Git不仅是协助软件开发的利器,还是高效团队管理的秘密武器。曾在全球上百场会议中分享过Git精神的Emma,将在Git团队协作 中与读者分享自己多年来在开发和项目管理中利用Git技能所得到的丰富经验。 ...
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售價:NT$ 497

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