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宁波人才发展报告2018
作者:林崇建 出版:中国发展出版社 日期:2018-09-01 本书是宁波市政府发展研究中心人才发展报告精选集,分为综合情况、区域特色、人才结构、研究探索、政策法规五个篇章,坚持以*总书记关于人才工作系列重要讲话精神为指导,深入贯彻省、市党代会精神,围绕市党代会提出的加快建设人才新高地、打造更具竞争力的人才生态城市的部署要求,力求准确反映宁波人才发展的基本情况,总结提炼宁波人才工作 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 377 ![]() |
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猎术:猎头核心技能(第2版)猎头专家教你如何猎取人才
作者:郑孝领 出版:中国发展出版社 日期:2020-12-01 本书初版出版于2014年,社会反响良好。作者经过几年的沉淀积累,对初版内容作了大量修订,修订后的内容更具有时效性和可读性。 猎头是指物色人才的人或机构,猎术就是从事猎头服务的人或机构为寻访人才所采取的一系列策略和方法。 本书作者从事猎头服务工作20多年,他将一个个实战经验总结、归纳,形成本书。在书中,他讲述了猎头服 ... |
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2020长三角城市发展报告.长三角中小城市活力研究.人才篇
作者:褚敏 出版:上海财经大学出版社 日期:2021-11-01 《2020长三角城市发展报告————长三角中小城市活力研究人才篇》是上海城建职业学院公开编辑出版的《长三角城市发展报告》系列之一,此前已出版《2018长三角城市发展报告》和《2019长三角城市发展报告》。该书聚焦长三角中小城市人才活力,依据人才环境、人才量能、人才贡献三个方面的多个指标,对长三角地区的60个县级行政区域 ... |
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宁波技能人才发展蓝皮书(2016)
作者:宁波市人力资源和社会保障局 出版:科学出版社 日期:2018-06-01 本书共分发展综述、综合评价、专题调查、区域发展、比较分析、特别报告和工作重点七部分展开,准确反映宁波市技能人才发展水平,及时把握全市技能人才发展动态,剖析宁波市技能人才工作的特色与问题,提出推进宁波市技能人才发展的政策建议,力图为从事技能人才工作的**者、实践者和研究者等提供工作参考,为全国技能人才队伍建设提供宁波样本 ... |
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人才甄选——原理、工具及方法
作者:许志星 出版:经济科学出版社 日期:2018-04-01 本书稿共分为四个部分:*部分内容是关于人事测 评的基础,包含前五章。第二部分内容包含第六章和第七 章,论述了人才测评的科学基础。第三部分是本书的重点, 包含第八章到第十六章,重点介绍了人才测评中*常使用 的评价工具,包括认知能力测验、人格测验、360度评估、 行为面试、结构化即时计分访谈、无领导小组讨论等方面 的内容。 ... |
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公共管理视角下我国区域金融人才集聚问题研究
作者:兰芳 著 出版:中国金融出版社 日期:2021-05-01 金融人才的集聚既要依靠市场,又要依靠政府行为的创新。政府通过间接影响人才集聚路径的方式,影响着人才集聚的形成。所以,有效吸引金融人才、加快金融人才集聚成为当前政府关注的重点。基于上述问题的提出,本书选择从政府行为角度出发全面细致地分析金融人才集聚问题,综合分析政府行为与人才集聚的逻辑关系问题,提出金融人才集聚中政府行为 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 232 ![]() |
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区域科技创新人才政策效果评估:基于北京市微观数据
作者:倪渊,张健 著 出版:经济管理出版社 日期:2020-12-01 自20世纪80年代至今,我国科技人才政策历经恢复重建、发展、创新和完善四个阶段,逐步形成覆盖科技人才组织管理整个过程的多层面、多部门的政策体系。科技创新人才政策作为政策体系的重要组成部分,在促进科技人才发展、驱动科技人才创新方面发挥着不可替代的作用。 北京作为首都,承担着四个中心建设和高精尖经济转型的重要任务。近年来 ... |
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宁波人才发展报告2017
作者:阎勤 出版:中国发展出版社 日期:2017-09-01 本书是宁波市政府发展研究中心人才发展报告精选集,分为综合情况、区域特色、研究探索、规划政策四个篇章,坚持以*总书记关于人才工作系列重要讲话精神为指导,深入贯彻省、市党代会精神,围绕市党代会提出的加快建设人才新高地、打造更具竞争力的人才生态* ... |
詳情>> | 售價:NT$ 418 ![]() |
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内蒙古人才发展报告(2018)
作者:张 秦马俊林 出版:社会科学文献出版社 日期:2019-10-01 为进一步推动内蒙古自治区人才引进工作改革创新,大力集聚高层次人才到内蒙古创新创业,内蒙古北宸智库研究中心、内蒙古公共政策研究所组织编写《内蒙古人才发展(2018-2019)》 ,旨在全面针对内蒙古高质量发展的人才需求视角展开。全书由总报告、地方特色产业报告、专门问题报告和探讨经验四类分篇构成,全面论述了内蒙古具有地方特 ... |
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以包容型人才管理模式提升员工心理资本和创新行为
作者:方阳春 出版:经济科学出版社 日期:2020-10-01 本书总共包括四篇内容。*篇为理论分析篇,根据中国传统的包容理念和现在包容思想,把包容价值观和人才开发职能有机融合,构建了包容型人才开发模式,包容型人才开发模式包括人才优势的发挥、尊重认可员工、重视人才的培养、组织的公平性、员工与企业共享收益、人才的开放协同性、对员工观点和失败的包容等维度。第二篇为实证研究篇,通过大量的 ... |
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人才管理大师:卓越领导者先培养人再考虑业绩
作者:[美]比尔·康纳狄[Bill Conaty]拉姆·查兰[Ra 出版:机械工业出版社 日期:2016-08-01 如果人才是衡量业绩高低、好坏的领先指标,那么如何准确地判断天生的人才? 如何了解各类人才的独特品质? 如何培养人才? 如何将主观“软性”判断转变为客观的“硬性”标准——像财务数据一样有着具体、可经证实的指标? 人才管理大师首先会着眼于人才,然后再考虑绩效,理由很简单,因为只有人才能够创造高绩效。通用电气、宝洁等 ... |
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装配式工程师培训丛书 装配式工程师人才培训指南与考试题库
作者:杨志强 出版:中国电力出版社 日期:2020-06-01 本书共分为三大部分:*部分为装配式工程师专业技能人才培训指南,包括概况、基本要求和工作要求等方面的内容,着重指出装配式人才培养方向和知识培训重点,为社会提供能用可用的专业技能人才,并将装配式工程师考核分为装配式工程师(设计)、装配式工程师(生产)、装配式工程师(装配)三个科目;第二部分为装配式工程师考核题库,题库紧扣培 ... |
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担当实现中国梦重任的拔尖创新人才成长研究
作者:李祖超,钟苹 出版:中国社会科学出版社 日期:2021-03-01 本书分析了担当中国梦重任的拔尖创新人才成长的内容,主要内容包括五个方面:一是正确解读,准确把握中国梦科学内涵;二是情理交融,以中国梦引领拔尖创新人才的成长需要;三是锤炼意志,以中国梦引领拔尖创新人才矢志艰苦奋斗;四是坚定信念,使中国梦成为拔尖创新人才的精神支柱;五是知行结合,自觉将拔尖创新人才个人梦融入中国梦。本书研究 ... |
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脱贫攻坚与乡村振兴衔接:人才(脱贫攻坚与乡村振兴衔接研究丛书)
作者:中国扶贫发展中心,全国扶贫宣传教 出版:人民出版社 日期:2020-10-01 乡村振兴,人才是关键。本书以新型职业农民、农业科技和农村专业人才、农村创新创业人才、乡村治理人才为考察对象,描述了其内涵与特征,分析了其价值与功能,解析了其所面临的困境与挑战,进而探寻了人才振兴的发展趋向与政策思考。研究发现,在脱贫攻坚与乡村振兴衔接中,人才既是其基础条件与评判标尺,也决定着其现实样态与发展走向。为此, ... |
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湖北企业可持续发展研究——基于企业战略性人才管理视角
作者:周丹 著 出版:武汉大学出版社 日期:2022-04-01 战略人才管理系统,是由组织开发和实施的各种人才管理子系统、过程和实践的综合,以确保对人才管理的有效实施。本文基于构型观和系统论的指导,结合了人力资本理论、人才管理理论和新制度主义同构性理论的基本原理,对战略人才管理系统的构型、构型变量组成、构型变量匹配的维度(内部契合性和外部适应性)、匹配的测量以及系统的匹配效应、系统 ... |
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国家人才安全问题研究
作者:刘霞,孙彦玲 出版:中国社会科学出版社 日期:2018-07-01 当前人才配置呈现全球化,人才争夺异常激烈,伴随中国的崛起,人才安全问题逐步进入研究视野。本书正是在这一背景下,从我国人才流动基本形势、人才安全基础理论、人才安全法制建设、人才安全工作基本状况、人才安全国际比较等角度,对我国人才安全问题进行多角度梳理和分析,就此提出做好我国人才安全工作的设想和建议。本书是目前我国人才安全 ... |
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未来30年上海人才发展战略研究
作者:汪怿 著 出版:上海社会科学院出版社 日期:2017-07-01 本书就未来30年上海人才发展战略作了前瞻研究,提出了建设全球人才枢纽的命题,并对未来人才战略定位、战略选择、战略布局进行了深入研究,对推进上海未来人才发展、建设具有全球竞争力的人才制度体系、制订人才发展政策、充分发挥人才在全球发展中的作用, ... |
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高校人才评价咨询服务的探索与实践
作者:刘姝 出版:海洋出版社 日期:2018-11-01 本书在介绍人才评价咨询服务的概念、意义和发展现状的基础上,详细论述了人才评价咨询需求分析,人才竞争力指标的选择,人才竞争力评价模型的构建,人才评价咨询服务模型的构建以及北京大学图书馆开展人才评价服务的具体案例等内容,并讨论了目前开展人才评价咨询服务存在的问题以及提出建议。 ... |
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江苏人才发展报告2017
作者:曹杰,蒋莹 出版:科学出版社 日期:2018-06-01 人才是地区经济发展的核心资源。到2020年,江苏省要成为具有全球影响力的人才集聚中心。人才发展既要坚持党管人才,又要遵循社会主义市场经济规律。人才竞争日趋动态化,人才发展规律也需进一步深入研究。《BR》本书分为五个专题:(1)高层次人才发展篇:包括江苏籍院士、江苏省高层次人才朋友圈和江苏省“333”高层次人才;(2)行 ... |
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江苏人才发展报告(第二辑)
作者:曹杰 出版:科学出版社 日期:2019-11-01 本书以研究报告的形式呈现了2018 年江苏省人才发展建设中的一些 现象、问题和思考,包括高层次人才发展、行业与领域性人才发展、企业人才发展研究和人才服务与平台建设研究等基本篇章,共有18 个研究报告。通过问题分析、数据验证和结论研讨,刻画了江苏省在内涵式人才发展中的理念演化和具体做法,包括促进各类人才政策的落地和执行、 ... |
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