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靳占忠创新团队 著
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团队领导力17法则
作者：[美]约翰·C.马克斯维尔 著 诸葛雯 译 出版：民主与建设出版社 日期：2021-05-01 杰出的领导力大师马克斯维尔博士回顾自己40年领导力构建生涯，为团队在战略制定、人才优化、资源重组、标杆制定等发面提供了新的问题解决思路。无论你是团队成员还是团队领导者，都可以通过这17条团队领导力法则，引导你所在的团队完成优化升级，重塑你和你团队的影响力，成就更高效的王牌团队。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 342 
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知识异质性对知识型团队创造力的影响机制
作者：吕洁 出版：复旦大学出版社 日期：2022-10-01 在当前的知识经济时代，组织越来越依赖于知识型团队来制定创造性的问题解决方案，以应对快速变化的市场环境。通过整合不同领域专家的独特知识或技能，知识型团队可以获得广泛的问题视角和创造新的知识。知识异质性是知识型团队的典型特征，也是激发团队创造力的一个重要因素。然而，知识异质性并非所有情况下都能对团队创造力产生积极的影响，它 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 199
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管理团队：成败启示录（原书第3版）（珍藏版）
作者：R.梅雷迪思·贝尔宾[R. Meredith Belbin] 出版：机械工业出版社 日期：2022-11-01 《管理团队：成败启示录》（原书第3版）围绕团队角色理论展开。贝尔宾团队角色理论认为，一支结构合理的团队应该拥有九个团队角色，即：鞭策者、执行者、完成者、外交家、协调者、凝聚者、智多星、审议员和专家，这九个团队角色在团队中起着互补但同样重要的作用。贝尔宾博士所提出的团队角色已经成为世界各地公司组织共同语言的一部分。 本 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 352
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动画角色造型卷2：设计规范、团队、情境实践论
作者：姜妮 出版：清华大学出版社 日期：2023-07-01 《动画角色造型卷2：设计规范、团队、情境实践论》定位于动画角色造型设计，《动画角色造型卷2：设计规范、团队、情境实践论》共分7章，第1～4章聚焦角色造型设计，第5～6章着重讲解角色动作构思与实现，第7章为习题。第1章分别从标准造型图、结构解析图、角色体态手册中学习规范并完善角色的方法；第2章从角色的服饰与道具的类型、设 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 403
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极限团队
作者：[美] 罗伯特·布鲁斯·肖著张彦 译 出版：新华出版社 日期：2018-03-01 管理者想要伟大的团队，但大多数建立在几十年前的老想法和做法上，使公司失去了他们的优势。 本书关注了推动现今*创新性的公司成长的新一代的团队。他们通过做不同的事情：招聘合适的人而不是最好的人；专注于优先级考虑的事物，留出空间去探索新的想法；创造一个让人舒服地处理让人不舒服事的环境；通过不以*重要的事情来盈利来使利润*化 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 377
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敏捷回顾：让优秀的团队变得卓越（修订版）
作者：[美]Esther Derby[埃斯特·德比]，Diana 出版：电子工业出版社 日期：2024-03-01 本书以实际案例为线索，深入阐述了敏捷回顾的基本理论和可操作的工具、方法及流程，能帮助团队在每次迭代中检查哪些事情做得对、哪些事情做得不对，并能快速、准确地定位问题，制定解决方案，使团队成员不断提升解决冲突的能力和信心，从而持续改进，提升工作效率。本书有助于提升团队的应变能力、学习能力和执行能力，值得项目团队的领导者、引 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 347
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高效能杠杆：数字化时代的心理安全与团队协作
作者：[罗马尼亚]杜娜·布洛姆斯特伦[Duena，Blomstro 出版：原子能出版社 日期：2024-04-01 《高效能杠杆》是一本关于组织发展的重要著作。随着新技术的引入，企业过度依赖可量化的技术利益，一个组织结构良好、互助协作的团队的重要性却被忽视了，员工本身变得缺乏动力。作者对现代组织中团队的重要性和潜力进行了全新的阐释。本书分析了“敏捷”的工作方法，并探讨了学术概念“心理安全”如何提高员工的信心和能力，从而在团队中实现有 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 352
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初创团队新产品开发手册
作者：王新涛 冯明发 出版：机械工业出版社 日期：2021-10-01 本书是职业教育创新创业教育教学资源库配套教材、高等职业教育在线开放课程新形态一体化教材。 编者结合自身企业产品开发经验与高校从教经验，聚焦高校初创团队，遵循从0到1、从1到N的产品构建步骤，解读产品开发流程，重点从产品思维、产品能力、产品方法三大维度解析如何打造一款“爆品”，通过介绍产品管理、市场营销、互联网运营及产 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 248
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非暴力沟通·团队协作篇
作者：[美] 艾克·拉萨特[Ike，Lasater] 著, [美] 出版：华夏出版社 日期：2020-10-01 《非暴力沟通团队协作篇》作为非暴力沟通系列书之一，从团队合作所遇障碍着眼，提出了我们在进行团队沟通时所涉及的几大概念，包括自我连接、战斗-逃跑-冻住的压力反应、拟似感受和感受等，并发掘出团队实现高效合作所需的实用沟通技能，为团队成员间的高效合作打下坚实的基础。本书语言精练，充分利用非暴力沟通的四要素解构团队对话，并提出 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 270
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销售团队管理：制度设计与数据赋能
作者：鲁海洋 出版：中国铁道出版社 日期：2022-12-01 现在要提及让管理者头疼的问题，如何带出一个高业绩的销售团队肯定有一席之地。这反映了一个事实：管理者需要不断提升自身能力，丰富知识储备和实践经验，紧跟数据时代的发展潮流，构建完善的管理系统，学会用数据进行管理工作。 本书以数据时代的销售团队管理为核心，从管理系统构建和用数据带销售团队两个方面对管理方法进行讲解，内容层层递 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 305
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创业团队价值观对创业绩效的影响机制研究
作者：杨青 出版：上海财经大学出版社 日期：2023-01-01 本专著在对创业团队价值观不同维度界定的基础上，在组织行为学“投入-转化-产出”的研究框架下，基于高阶管理理论、社会交换理论、组织公平理论、契约治理理论，提出了创业团队价值观构成以知识共享为中介影响创业绩效的概念模型，以此来探讨创业团队成员价值观、知识共享与创业绩效之间的关系，以期发现价值观的不同维度角度价值观构成的一致 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 230
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团队管理
作者：纪志明 出版：科学出版社 日期：2011-06-01 《团队管理》从八个方面全面论述了团队建设与管理的内容，分别是团队建设、团队沟通、团队冲突、团队激励、团队绩效、团队领导、团队文化、团队学习，提出了我国团队建设与管理体系的建设构想。《团队管理》内容深入浅出，做到了取材新颖、讲述生动、语言流畅、材料丰富、切实有用，使读者从概念到技能、从理论到实践都有所收获。《团队管理》可 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 400
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“00后”，不用管——打造“00后”高绩效团队的30个关键
作者：耘图，杨光 出版：法律出版社 日期：2024-04-01 本书从管理的定义着手，分目标、执行、沟通、激励、领导力5部分来阐述提升“00后”团队战斗力的30个策略。每一章基本按照“本章导读”——“场景案例”——“案例解析”——“管理三板斧”——“小贴士”的结构来阐述，让我们在“不用管”中，增强团队活力与绩效！ ... |
詳情>> | 售價：NT$ 254
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麦肯锡工具：项目团队的行动指南
作者：[美]保罗?，弗里嘉[Paul N.，Friga]赵银德，季 出版：机械工业出版社 日期：2020-07-01 麦肯锡堪称全球zui擅长通过团队协作解决问题的公司之一，本书展现了麦肯锡项目团队这支特种部队的方法和经验，即一套提升团队解决问题的效率和效果的工具，并教授大家如何运用这套工具在实战中完成复杂的商业任务。 本书分为两大部分，*部分关于人，第二部分关于事。成功的项目团队，既要凝聚人，又要做好事。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 354
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团队建设实训教程
作者：周丽 出版：企业管理出版社 日期：2021-11-01 本教材通过团队建设课程教学实践，加深学员对团队建设基础理论的认识，加深对有关团队建设理论的理解，促进理论联系实际。通过引导学生参与讨论、游戏、互动等活动，使学员熟练掌握团队建设的具体操作方法。 本教材是高等院校为学生开设的素质课，通常采用通识课、公选课等形式开展教学。选修课程的学生一般是来自全校不同专业，教材以实操和 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 381
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基于团队学习模式的病理生理学学习指导
作者：徐万宇 出版：西南交通大学出版社 日期：2024-03-01 为深化教育教学改革，结合病理生理学的学科特点，《基于团队学习模式的病理生理学学习指导》借鉴以团队为基础的学习模式（TBL），在不改变现有教学体系及核心内容的基础上，采用文字加思维导图的形式精讲病理生理学的基础内容，而后精选A1、A2型选择题，用以完成准备度测试，包括个人预习确认测验以及团队预习确认测验。最后以临床病案分 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 230
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团队角色：在工作中的应用（原书第2版）（珍藏版）
作者：R. 梅雷迪思·贝尔宾[R.Meredith Belbin] 出版：机械工业出版社 日期：2022-11-01 贝尔宾著名的团队角色理论，已经被全世界的经理人和管理咨询界人士所熟悉。 作为作者的上一本书《管理团队：成败启示录》的延续，本书提供了将理论运用于日常工作中的有效建议。本书探讨了团队角色对人际关系和管理困境的影响，从而有助于培养卓有成效的管理者，提升组织效率。 第2版依据第1版发行以来的新的实践案例，进行了总结和全面 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 301
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职场进阶：从自我管理到团队管理
作者：黄雪川 著 出版：化学工业出版社 日期：2024-03-01 当今时代，职场是绝大多数人生存与发展的重要场所，实现职场进阶是许多职场人的追求。职场人的职业发展受到诸多因素影响，职场进阶的机会多，但竞争者也多。职场人只有提升认知与能力，才能抓住更多机遇，获得更好的发展。本书聚焦职场进阶这一话题，全面介绍了职场人自我管理与团队管理的方法。从个人到团队的发展，也符合个人的职场发展路径： ... |
詳情>> | 售價：NT$ 347
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团队沟通：从新手到高手
作者：陈亚明 出版：台海出版社 日期：2021-01-01 日本经营之神松下幸之助说：企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。由此可见，团队沟通在职场中的重要性。但在现实生活中，很多职场人士，特别是年轻人，对团队沟通的本质、规则缺乏认识，沟通常识及技巧欠缺，影响自身事业发展，影响团队关系和谐。本书作者精通大量职场沟通的知识，同时作为一线团队管理者，掌握大量的团队沟通之道， ... |
詳情>> | 售價：NT$ 289
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让高管团队更高效
作者：[美]鲁思 · 韦格曼、德布拉 · 努涅斯 、詹姆斯 · 伯 出版：中国财政经济出版社 日期：2022-05-01 企业的命运取决于它的CEO?《让高管团队更高效》的作者们并不这么认为。相反，他们认为，在当今这个瞬息变化的世界，舍弃单打独斗的领导模式，创建和维持一支高效的高管团队，依靠集体智慧，也许是企业蕞可依靠的破局之道！ 高效的高管团队潜力巨大，可以为企业高效决策提供丰富的知识、人才、经验和创造力，而且有助于解决CEO的领导力 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 458
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