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施俊琦
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组织行为学新进展
作者:施俊琦等 出版:科学出版社 日期:2024-04-01 《组织行为学新进展》紧贴管理心理学领域研究前沿,仔细解读关键研究问题及相应研究方法,从个体特质、社会关系、资源与自我调控及职业发展四个研究领域探讨了组织行为学的最新理论和方法进展。个体特质理论介绍了主动性人格、核心自我评价、目标取向;社会关系理论介绍了感知到的社会支持、领导成员交换、联结点模型和渗透 ... |
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决策与判断(中译本修订版)
作者:斯科特·普劳斯, 译者 :,施俊琦,王星 出版:人民邮电出版社 日期:2020-05-01 人类生活面临无数的决策与判断,但决策与判断却往往建立在人的情感、经验和理念的基础之上,我们做出的决策和判断通常并非基于理性的*选择,存在很多偏差与风险。 《决策与判断》全面介绍了影响决策过程的各种社 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 528 ![]() |
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管理心理学:21世纪的新进展
作者:施俊琦 出版:北京大学出版社 日期:2013-03-01 《21世纪应用心理学教材·管理心理学:21世纪的新进展》的写作从人-组织匹配的理论出发,探讨了四个研究领域的研究。第一个研究领域是人格特质理论方面的新进展,其中介绍了主动性人格、核心自我评价、自我监控和目标取向四个概念;第二个领域是社会交换理论方面的新进展,其中介绍了感知到的社会支持、领导成员交换以 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 353 ![]() |
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