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陈谏，黄树辉 著
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互联网时代的管理变革
作者：陈谏 黄树辉 杨剑侠 出版：企业管理出版社 日期：2017-01-01 本书提出企业管理进入胶着期，并且解读互联打破行业壁垒、加速产业重组、驱动商业融合、促使领域跨界。分析时代变迁对时空、行为、管理模式带来的冲击与挑战。 提出先布局再立足、大经营微管理、强合作弱竞争、拥抱互联网转型等经营与管理的变革理念。 本书提出企业管理进入胶着期，并且解读互联打破行业壁垒、加速产 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 302 
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碎片式学习——互联时代的自我修炼
作者：陈谏 黄树辉 出版：企业管理出版社 日期：2016-07-01 你想让你的企业强大吗？你想让你的员工快速成长吗？本书推荐的互联下碎片式学习是人才学习的好帮手。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 315
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任职资格——人才价值链实现
作者：陈谏, 黄树辉, 龚铭 出版：电子工业出版社 日期：2015-01-01 本书是一本结合信息化时代特点、把全新的任职资格理论与案例融为一体的人力资源规划应用方向的力作。本书通过分析人才价值，形成人才价值链，结合企业核心业务的分解，提炼出最为基本的工作项，然后进行更加精准的任职要求界定，最终形成任职资格标准体系，从而进行管理和评估。本书通过工作项、职位、人才之间的匹配为解决 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 324
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能力管理——铸造人才竞争力
作者：陈谏，黄树辉 著 出版：企业管理出版社 日期：2016-01-01 本书对人才能力分为三大组成，即职业能力、个人能力与团队能力，探索出“以职业能力为依据、以个人能力为核心，以团队能力为目标”的全新能力分析模型。并因此“从个体价值通过‘有用、可用、有效’的漏斗效应，成为职业价值，从某个体与某职业的漏斗模型，聚合成为团队价值”的全新能力价值衡量模型。书中提出能力管理最重 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 315
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卓越绩效——互联时代的绩效管理
作者：陈谏，叶曙光 出版：企业管理出版社 日期：2015-07-01 本书在对绩效管理在应用实践中普遍存在的问题进行分析的基础上，提出如何通过建立卓越绩效模式，实现绩效合作，达成绩效共赢。同时，本书还结合目前最热的移动互联技术，以卓越绩效模式为核心，借助云计算、大数据化、社交化等新技术，依托互联网思维构建全新的CDS绩效管理模式，帮助客户实现基于多象限化组织生态和移动 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 349
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企业团队与文化——互联时代的多象限组织
作者：陈谏，王启军 著 出版：企业管理出版社 日期：2015-08-01 本书通过多象限组织、拉力式价值链管理，利用移动互联信息技术，彻底颠覆传统组织结构和价值链管理方式，帮助读者打造圈子式团队，走出目前组织管理低效的困境。带有新时代特点的圈子式团队文化，有效处理了：社会环境对企业文化的冲击、企业所在行业对企业文化的影响、企业投资者以及具有实际控制权的高管们对企业文化留下 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 349
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精准薪酬——基于工作价值的分配
作者：陈谏，卢婧，陈晶晶 著 出版：企业管理出版社 日期：2015-07-01 书中对企业价值和人才贡献进行了深入剖析，根据不同企业价值类型辅以不同的薪酬设计策略，在企业价值核心业务分解的工作项价值评估基础上提出了动态薪酬图谱，并结合移动互联的特点对薪酬管理的应用提出了大胆假设，它为薪酬管理领域带来了巨大的创新与深刻的思考。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 349
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聚才增值——互联时代的社交化招聘
作者：陈谏，叶曙光，符钰彩 出版：企业管理出版社 日期：2016-01-01 本书基于新生代人才特点及移动互联应用两个方面的分析,从聚才的角度出发，试图构建科学有效的招聘管理体系，并实现企业价值的增长.同时,本书还将工作分析和评价视为聚才的基石，人才素质测评视为增值的利器，从而帮助组织搭建完善的聚才增值管理系统。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 315
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HR新生代：重塑人力资源管理
作者：黄树辉 出版：机械工业出版社 日期：2013-03-01 --HR管理实践的结晶与思考 --打破常规重塑人力资源管理 --创新理念与应用案例相结合 --体现合作经营资本运作模式 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 446
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管理非常道：管理原来如此简单
作者：黄树辉 出版：电子工业出版社 日期：2014-08-01 《管理非常道：管理原来如此简单》阐述了作者对于企业管理的独到见解：管理来源于道，而非传统的观念来源于经营战略、企业文化等，倡导企业管理以道为本。企业管理需要打破常规，需要创新与重塑。全书的核心是：从管理思维、管理心态、管理方法（包含人、财、运营）三大方面阐述、探索企业管理之道。《管理非常道：管理原来 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 315
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理才布局——人力资源规划
作者：陈谏 出版：电子工业出版社 日期：2014-09-01 《理才布局——人力资源规划》是一本结合信息化时代特点以实现跨越定式、跨越时空、跨越边界的价值链融合为目标的互联模式下的人力资源规划应用方向的力作。剖析了企业进行人力资源规划时的苦恼，提出了突破传统人力资源管理定式的“理才”运营理念、模式与方法，围绕 “人才资本”、“变现价值”、“打造合作”、“借力互 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 378
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曾康霖文集——进言与献策
作者：曾康霖 出版：西南财经大学出版社 日期：2015-05-01 《曾康霖文集（进言与献策）》是《曾康霖文集》的第4集，它记录了作者曾康霖多年来，就金融、经济发展及制度建设向政府和有关部门领导、同业组织，提出的我的意见和建议，向社会公众展示我的立论和主张。本文集把意见、建议和主张分作5个单元：向领导陈谏己见，展个人思想主张；相互交流研讨，挑战思维定式；观事物动态， ... |
詳情>> | 售價：NT$ 1228
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中小学生阅读系列之以古鉴今丛书——读历史学沟通、学谋略、学做人
作者：琳瑛 编著 出版： 日期：2012-04-01 《以古鉴今丛书：读历史学沟通、学谋略、学做人》主要内容包括：鲁肃雪中送炭打动周瑜心、四面楚歌：攻其心而夺其志、商鞅：沟通要抓住人的心理、狄仁杰：胸有成竹巧应对付、魏征陈谏为贞观之治立功勋、陈策和买骡的官人、胡雪岩有功必赏得人心、李母打孩子收买军心、费宏赔罪：真心换真心等。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 361
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