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《职场英语》系列教材 编写
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高中英语同步阅读与写作 选择性必修第一册
作者：人民教育出版社课程教材研究所中学英语课程教材研究开发中心 编 出版：人民教育出版社 日期：2023-06-01 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 159 
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走进职场：阿斯伯格人士求职和就业完全指南
作者：[美]盖尔·霍金斯[Gail Hawkins] 出版：华夏出版社 日期：2023-01-01 《走进职场：阿斯伯格人士求职和就业完全指南》一书旨在帮助阿斯伯格人士成功就业——即找到工作并且保住工作。无论你是阿斯伯格人士、或是你有一位阿斯伯格朋友/家人，又或者你只是想要为阿斯伯格人士提供就业辅助（和本书的作者一样），这本书都是至关重要的工具。作者通过个人的经验，从构建支持团队、识别和应对职场挑战，到确保合适的岗位 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 352
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职场新人快速进阶的12堂课
作者：金国伟 出版：中国铁道出版社 日期：2316-02-01 本书围绕职场常见问题进行展开，就职场新人进阶的逐个阶段进行编写，时间线清晰明了，一步步由浅到深剖析各个时期职场新人遇到的问题和困惑，让职场新人不再迷茫，轻松应对工作。第一课万事开头难迈出踏入职场的第一步第二课你“认为”的，不总是对的客观看待问题，助你摆脱工作迷茫第三课融入职场快速适应环境，打好工作基础第四课必须克服的“ ... |
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职场高效能工作法：为你的成长赋能
作者：熊亚柱 出版：中国纺织出版社 日期：2024-05-01 工作效能的提升是每个人在职场中成长的基础。《职场高效能工作法：为你的成长赋能》以职场中常见的情景为例，通过案例分析，提出实用性较强的解决方案，帮助职场人解决职业发展道路上遇到的问题。从刚进入职场的小白，到成长为业内精英，针对职场人的不同阶段，本书提供了不同的职场能力提升建议。本书通俗易懂、实用性强，涉及如何汇报工作、如 ... |
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认知升维：高阶职场的底层逻辑
作者：凌云 出版：中国法制出版社 日期：2022-11-01 拉开人与人之间差距的，不是天赋/学历/知识，而是认知维度。认知维度决定职场高度。本书从识局/破局两个方面入手，直击职场人常见的六大思维误区，从实战出发，以场景化案例揭示高阶职场的底层逻辑，让你快速提升认知，掌握晋升主动权，跃上高阶职场。 ... |
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逆袭：职场人的高效成长法则
作者：凌云 出版：中国法制出版社 日期：2022-11-01 这是一本是职场人高效成长的方法论。作者集自己多年职场经验，从做事的技巧、为人的艺术、成为更好的自己三个维度展开，直击本质，提出职场成长过程中遇到的困难、应对策略以及解决方法。 既不盲目“内卷”，也不简单“躺平”，普通人也能成功逆袭。 ... |
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害怕工作的理由（译见丛书）一本书带你读懂由霸凌构成的职场底层逻辑
作者：[日本]坂仓升平 著，钱爱琴 译 出版：江苏译林出版社 日期：2025-08-01 我们为什么会害怕工作？相关调查研究显示，在日本，与职场相关的心理咨询案例在近十年里大幅增长，即便是像丰田集团、三菱电机这样的大型企业，各种恶性案件也是层出不穷、屡禁不止。 本书作者坂仓升平长年奋斗于为劳动者争取实际权益的第一线，拥有丰富的职场纠纷应对经验。在本书中，他通过实地走访大中小企业的各类员工和管理人员，通过 ... |
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结构表达力：高频场景下的职场表达解决方案
作者：李忠秋 出版：电子工业出版社 日期：2023-03-01 无论是生活场景还是工作场景，我们都需要结构化思维。这种方式能够帮助我们不仅在横向上看清看全，而且在纵向上分层次有重点地去解决问题。本书将以结构思考力为基础，带你进入一些常见的职场沟通场景情境，探讨在不同场景下，如何做到“想清楚、说明白、有说服力”。本书核心内容包括导论、结构化地说、结构化地写、形象化地展示四个部分。其中 ... |
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我自盛开：从职场进阶到人生蓬勃
作者：曹宇红 出版：机械工业出版社 日期：2023-04-01 本书从五个章节展开，探寻女性在职场中的优势、不足、多元化职场生态、灵活性发展路径，以及心智成长之路。外在的“职场曲线”源自内在的“心智曲线”。不论你是奋斗中的职业经理人、思考着重返职场的全职妈妈，还是创意连连的超级个体、披荆斩棘的创业者，当你翻开这本书时，都能从数十个鲜活的女性职场案例中获得“职业进阶”的感悟，激发出“ ... |
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从专家到导师：职场导师带人指南
作者：[英]约翰·阿瑟斯 出版：原子能出版社 日期：2023-10-01 即便对于很多专家来说，事先未接受任何培训，就被推向导师这一角色也会令人焦虑。成为职场导师意味着什么？应当培养哪些基本技能？如何把握职场指导的过程，维护良好的师生关系？在指导实践中有哪些注意事项？如何制订指导计划？ 本书对职场导师的工作内容进行了描述，表示了职场导师指导与其他培养方式的不同之处，并就职场导师应该具备的基 ... |
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职场妈妈别自责：与111位超能女性对话
作者：[美]乔安·S.卢布林[Joann S. Lublin] 出版：中译出版社（原中国对外翻译出版公司） 日期：2022-08-01 作者曾经是一名《华尔街日报》资深记者和编辑，也是一位职场妈妈。她结合自身经历，采访了86位任职于全球知名企业的超能妈妈，以及其中25位妈妈的女儿。作者将“婴儿潮一代”和“X一代”的职场妈妈进行了比较，以研究她们如何应对职业和情感的困境与挑战。在庆祝女性所取得成就的同时，本书也指出了职场妈妈的不易与坚韧，并结合先进事例为 ... |
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DK职场基本能力手册（DK倾力打造，畅销全球、影响无数读者的职场能力锻造手册！全球知名企业职场人都在使用的职场宝典！）
作者：英国DK公司 出版：北京联合出版有限公司 日期：2022-11-01 《DK职场基本能力手册》是您通向成功的一站式终极指南！ 刚刚步入职场，如何迅速完成身份转变，成为一名合格的职场人？ 工作两三年，还为自己不够专业而焦虑，如何补齐能力短板？ 即将走上管理岗，却对管理工作毫无头绪，怎么样跨越这道坎，顺利实现自己的生涯规划？ …… 作为一名成功职场人士必备的技能组合，本书从6 个关 ... |
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职场高效阅读：成为高手的实用阅读秘籍
作者：朱晓华 出版：机械工业出版社 日期：2023-02-01 在不进则退的职场， 读书是职场人提升自我成本低、 效率高的途径。 而职场人要 么觉得没时间读书， 要么看书速度慢， 要么读完记不住内容， 或者无法将书里的内容 用上。 如何解决这些问题? 职场人只能用业余时间读书， 如果照搬市面上流行的专家 或学者的读书方法显然不可行。 身为一位繁忙的创业者， 本书作者多年 ... |
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进退之间： 女性重返职场的特权与矛盾
作者：帕梅拉·斯通，梅格·拉夫乔伊 出版：工人出版社 日期：2023-10-01 名校毕业、事业有成的女性，从未想过成为全职妈妈，却在孩子出生后，牺牲自己的职业生涯，当了支持子女与丈夫的家庭主妇。当她们想要重返职场时，是否可以回到当年的顶尖工作？ 两位美国社会学家采取田野追踪访谈的方式，试着深入女性离开职场与重返职场的心路历程，从女性选择重返职场的策略，探索工作对于女性的意义。她们如何向自己年轻时 ... |
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职场的逻辑：打工人如何体面地升职加薪
作者：格总 出版：天地出版社 日期：2022-08-01 本书是公众号“格总在人间”的首部作品，它从工作态度、思维方式、人际关系、个人成长等几个方面告诉大学生和职场中的年轻人，职场是怎么一回事。 它用“过来人的经验”为年轻人讲述职场的基本规律和底层逻辑，并讨论了实际工作中会遇到的难题和困惑。如怎么找工作、怎么决定最优选、职场沟通、应对挑战、向上管理等，给你提供一套普通人如 ... |
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高效团队激励法：唤醒吧！我的职场多巴胺+零成本留住核心人才（套装2册）
作者：[英]布鲁斯·戴斯利，[美]贝弗莉·凯，[美]莎朗·乔丹-埃 出版：中国科学技术出版社 日期：2024-06-01 《唤醒吧！职场多巴胺》 尝试本书方法并推荐给你的老板 让每个人都享受快乐的工作体验 通过在谷歌、油管和推特等公司的任职经历，布鲁斯·戴斯利发现，互联网时代的新技术非但没有解放我们，反而要求我们“全天候在线”，并让我们面临着随时被机器和人工智能取代的风险。他与管理学、心理学、经济学等各领域专家共同探讨了让我们更快乐 ... |
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DeepSeek赋能职场办公与科学研究开发实践（基础篇+实战篇）
作者：杨秀璋 党超辉 杜瑞祺 等 出版：北京航空航天大学出版社 日期：2025-06-01 《DeepSeek 赋能职场办公与科学研究开发实践（基础篇 实战篇）》是一本聚焦国产大模型 DeepSeek 应用的实战指南。基础篇从生成式 AI 发展脉络、DeepSeek 技术特色讲起，详解提示词设计框架、平台操作及多环境部署，搭配诗歌创作、题目解答等示例，助零基础读者快速上手。实战篇直击核心需求，覆盖职场（Off ... |
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复杂思维：8大原则打造职场多维竞争力
作者：罗家德 万怡 出版：中信出版社 日期：2022-07-01 个体在裁员风潮下如何破局？ 如何避免无效“内卷”和“躺平”？ 如何克服职场中的“社交恐惧症”？ 如何破解大行其道的“成功学”误导？ 如何顺利达成做好的职业规划？ 当今社会充斥着不确定性，“黑天鹅”乱飞，“灰犀牛”乱跑，职场人士同样因复杂社会情境陷入迷茫与焦虑。过去人们针对旧环境总结出的简单规律、职场守则早已无 ... |
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身为职场女性+同心崛起 套装共2册
作者：［美］萨莉·海格森，马歇尔·古德史密斯 出版：机械工业出版社 日期：2024-06-01 《身为职场女性：女性事业进阶与领导力提升》 不管跳槽还是升职， 创业还是转行， 都是职场生涯的一次“进阶”。进阶之后的你也许会发现一个问题： 那些帮助你走到今天的工作习惯， 现在反而成了卡住你的障碍。为了改变这一局面， 两位作者在本书中总结了12个足以破坏职场女性进阶之路的坏习惯， 比如“不愿提及自己的贡献” “更注 ... |
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职场交往与收入分配公平感研究
作者：许珂 出版：经济科学出版社 日期：2022-04-01 本研究的创新之处包括：第一，引入社会网络的理论视角，拓宽了个体收入分配公平感解释机制的研究。研究构建出“宏观社会结构—中观社会网络—微观职场互动”的综合解释框架，突破了分配公平感机制探讨中非此即彼的惯性思维。研究聚焦于职场交往过程中所形塑的社会网络对于从业者分配公平感知的作用，还原了职业场域中个体分配公平感的形成的动态 ... |
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