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大書城 以“ 精确 模式”搜“ 余兴安 中国人事科学研究院 ”共有 72 結果: 支援简体 / 繁體 / 正體字輸入搜索
深圳前海人才特区建设研究 深圳前海人才特区建设研究
作者:中国人事科学研究编 吴江主编  出版:党建读物出版社  日期:2017-03-01
本书稿系中国人才研究会组织编写的人才强国研究出版工程系列丛书之一。该书收录了由深圳市委、市政府委托,由中国人事科学研究、深圳市人才工作领导小组办公室承担的深圳前海人才特区建设研究总报告以及15个专题报告,对加强前海人才特区建设具有较强的指导性。 ...
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售價:NT$ 346

当代中国人事制度 当代中国人事制度
作者:余兴安主编  出版:中国社会科学出版社  日期:2022-01-01
本书全面梳理了自中华人民共和国成立至2019年70年间人事制度的发展历程,按照人事制度的事理逻辑和工作实际建构框架体系,以国家人事管理的制度规范、政策措施及具体实施为描述和分析对象,系统阐述了党政机关、国有企业和事业单位工作人员的管理体制、编制员额、职位体系、选拔任用、教育培训、考核奖惩、工资福利、辞职辞退、离休退休、 ...
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售價:NT$ 2336

人力资源蓝皮书:中国人力资源发展报告(2022) 人力资源蓝皮书:中国人力资源发展报告(2022)
作者:余兴安,李志更  出版:社会科学文献出版社  日期:2022-11-01
人力资源蓝皮书聚焦中国人力资源发展重点领域,关注中国人力资源发展状况和未来走势,力图为政府决策、管理实践及相关研究提供参考和借鉴。《中国人力资源发展报告(2022)》从人力资源、人才工作、公共部门人事管理、就业创业、收入分配、劳动关系、社会保险、人力资源服务业等方面总结了过去一年中国人力资源发展的基本状况和特点,梳理了 ...
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售價:NT$ 806

人力资源市场蓝皮书:中国人力资源市场分析报告(2022) 人力资源市场蓝皮书:中国人力资源市场分析报告(2022)
作者:余兴安,田永坡  出版:社会科学文献出版社  日期:2022-12-01
本书以国家统计局、人社部等部门以及高校、科研机构和人力资源服务机构的统计和调查数据为基础,对人力资源市场的供给与需求、就业与失业、流动性、人力资源服务等方面进行了系统分析。全书包括总报告、人力资源的基本状况、区域与行业人力资源市场、人力资源服务四个专题。 ...
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售價:NT$ 806

事业单位蓝皮书:中国事业单位发展报告(2022) 事业单位蓝皮书:中国事业单位发展报告(2022)
作者:余兴安,朱祝霞  出版:社会科学文献出版社  日期:2023-01-01
本书描述与分析的对象是2021年下半年至2022年上半年的事业单位发展与改革情况,凝结了来自各地事业单位综合管理部门、行业主管部门、具体事业单位、相关学者的最新研究成果,展现了一年来中国事业单位的总体情况,对我国事业单位整体改革、行业体制改革、机构编制管理、干部人事管理、收入分配、经费管理等方面的举措进行了回顾,分析了 ...
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售價:NT$ 806

培训蓝皮书:中国培训事业发展报告(2022) 培训蓝皮书:中国培训事业发展报告(2022)
作者:余兴安,刘文彬  出版:社会科学文献出版社  日期:2023-04-01
中国培训事业发展报告(2022)》是培训蓝皮书系列的第二本。本书承继2021年度培训蓝皮书的内容、结构和体例,从党政干部教育培训、企业管理人员培训、专业技术人员继续教育、职业技能培训等业态和培训理论、技术、实践角度,以2021年各类培训实践和数据为基础,对中国培训事业发展的政策、制度、体系建设以及理论、技术、实践创新 ...
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售價:NT$ 1010

人力资源市场蓝皮书:中国人力资源市场分析报告(2023) 人力资源市场蓝皮书:中国人力资源市场分析报告(2023)
作者:余兴安,田永坡  出版:社会科学文献出版社  日期:2023-12-01
本书由中国人事科学研究组织编撰,国内著名高校、大型人力资源服务机构、行业协会等参与编写。 全书以国家统计数据,科研所、行业协会以及人力资源服务机构所积累数据为基础,对我国人力资源市场的供求、流动、匹配、薪酬、人力资源服务等状况进行全面分析,深入刻画了人力资源市场的突出特征,力图为政府相关职能部门的科学决策、劳动者 ...
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售價:NT$ 806

国际行政科学评论(80卷第1辑) 国际行政科学评论(80卷第1辑)
作者:国际行政科学学会,中国人事科学研究 编  出版:中国人事出版社  日期:2014-10-01
本辑特刊译自《国际行政科学评论》英 文版第80卷第1期(2014年3月),由国际行政科学学 会和中国人事科学研究编写完成。 本辑特刊收录的文章源自编者于2011年 组织的一次研讨会,主要关注欧洲国家的政 府治理问题。所刊文章分析了比利时联邦政 府改革十年取得的成效和面临的行政改革困 境;探讨了法 ...
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售價:NT$ 405

国际行政科学评论(80卷第2辑) 国际行政科学评论(80卷第2辑)
作者:国际行政科学学会 中国人事科学研究 编  出版:中国人事出版社  日期:2015-01-02
《国际行政科学评论》特刊以“官僚自主权的新视野”为主题,讨论了官僚自主权研究中颇具争议的三方面问题。一是自主权的主观性、动态性和关联性特征;二是任务、组织形式以及国家路径依赖为一方,自主权和绩效为另一方,双方之间的联系;三是自主权、问责及民主合法性之间的相互作用。这一主题涉及的国家有瑞士、比利时、荷 ...
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售價:NT$ 374

国际行政科学评论(80卷第3辑) 国际行政科学评论(80卷第3辑)
作者:国际行政科学学会,中国人事科学研究  出版:中国人事出版社  日期:2015-03-01
每期围绕一个行政领域的主题进行讨论,主要刊载国际行政学界对该主题的最新论述。 ...
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售價:NT$ 374

国际行政科学评论(80卷第4辑) 国际行政科学评论(80卷第4辑)
作者:国际行政学学会,中国人事科学研究 编  出版:中国人事出版社  日期:2015-07-01
本辑特刊译自《国际行政科学评论》英文版第80卷第4期(2014年12月)。 本辑特刊运用行政管理内部和外部的学术资本、社会资本以及职业发展路径等指标,分析了瑞士20世纪80年代以来的行政管理改革对联邦行政管理精英的影响;研究了希腊应对经济危机的措施对公务员制度及其改革的影响;考察了荷兰为加强公务员 ...
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售價:NT$ 374

新加坡人才战略与实践 新加坡人才战略与实践
作者:刘宏,王辉耀 著,中国人事科学研究 编  出版:党建读物出版社  日期:2015-10-01
由刘宏、王辉耀*的《新加坡人才战略与实践》一书从借鉴的角度切入,对新加坡的人才战略与人才引进的实践进行了完整细致的研究与剖析,着重阐述了新加坡在人才培养与开发、人才引进、人才融入三个方面的政策与实践,以及新加坡在这些方面的经验与教训,*后针对中国在人才引进方面的关键问题和需求,参照新加坡的经验和教训 ...
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售價:NT$ 282

国际行政科学评论(81卷第3辑) 国际行政科学评论(81卷第3辑)
作者:国际行政科学学会 中国人事科学研究  出版:中国人事出版社  日期:2016-05-01
《国际行政科学评论》中文版为中国公共行政实践者和研究者提供及时、全面、准确了解国际公共行政实践与理论发展的窗口,是国内相关公共行政实践者和研究者不可多得的宝贵参考资料。每期围绕一个行政领域的主题进行讨论,主要刊载国际行政学界对该主题的最新论述。 ...
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售價:NT$ 338

国际行政科学评论(81卷第4辑) 国际行政科学评论(81卷第4辑)
作者:国际行政科学学会 中国人事科学研究  出版:中国人事出版社  日期:2016-08-12
《国际行政科学评论》中文版为中国公共行政实践者和研究者提供及时、全面、准确了解国际公共行政实践与理论发展的窗口,是国内相关公共行政实践者和研究者不可多得的宝贵参考资料。每期围绕一个行政领域的主题进行讨论,主要刊载国际行政学界对该主题的最新论述。 ...
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售價:NT$ 338

国际行政科学评论(82卷第1辑) 国际行政科学评论(82卷第1辑)
作者:国际行政科学学会、中国人事科学研究  出版:中国人事出版社  日期:2017-01-01
《国际行政科学评论》每期围绕一个行政领域的主题进行讨论,主要刊载国际行政学界对该主题的*论述。 ...
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售價:NT$ 324

人力资源蓝皮书:中国企业人力资源发展报告(2022) 人力资源蓝皮书:中国企业人力资源发展报告(2022)
作者:余兴安,范巍,佟亚丽  出版:社会科学文献出版社  日期:2023-01-01
本书从理论政策研究者和实践工作者的视角对国际、国内环境影响下的各种类型企业人力资源的发展现状进行了分析判断、问题解析和前景展望,并通过深入思考和实践案例提出了构建人力资源管理体系的策略、提升人力资源能力水平的路径、深化人力资源管理改革的措施,为企业人力资源管理的制度变革提供了借鉴,为企业人才队伍的建设提供了参考。全书分 ...
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售價:NT$ 1010

人力资源蓝皮书:中国企业人力资源发展报告(2023) 人力资源蓝皮书:中国企业人力资源发展报告(2023)
作者:余兴安,范巍,佟亚丽  出版:社会科学文献出版社  日期:2023-12-01
中国企业人力资源发展报告(2023)》以理论政策研究者和实践工作者的视角,对中央和地方国有企业、民营企业、外资企业、中小微企业等不同类型企业人力资源管理现状进行了分析判断、问题解析和前景展望。在对企业人力资源开发与管理的做法、成效、经验总结提炼的基础上,提出了构建人力资源管理体系的策略、深化人力资源管理改革的措施、提 ...
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售價:NT$ 1010

经济新常态下的人力资源管理变革—2016年全国人才与人事研究主题征文获奖作品集 经济新常态下的人力资源管理变革—2016年全国人才与人事研究主题征文获奖作品集
作者:余兴安  出版:中国人事出版社  日期:2017-03-01
余兴安编著的《经济新常态下的人力资源管理变 革2016年全国人才与人事研究主题征文获奖作品集 》聚焦2016年人事人才热点问题。内容包括京津冀人 才一体化及路径研究、山东省基层专业技术人员职称 评聘问题研究、经济新常态下人力资源服务业的发展 战略、苏州入境就业创业人才引进现状分析与建议等 。 ...
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售價:NT$ 504

人力资源管理风险防控 人力资源管理风险防控
作者:余兴安  出版:中国人事出版社  日期:2017-05-01
本书共八章:人力资源管理风险分析与防控概论、岗位体系风险分析与防控、人力资源规划风险分析与防控、招聘与配置风险分析与防控、培训与开发风险分析与防控、绩效管理风险分析与防控、薪酬福利管理风险分析与防控、劳动关系风险分析与防控。 ...
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售價:NT$ 612

当代中国的行政改革 当代中国的行政改革
作者:余兴安  出版:中国社会科学出版社  日期:2017-08-01
余兴安主编的《当代中国的行政改革》除全面总结回顾我国行政改革的基本历程和主要经验外,还分专题对政府机构改革、职能转变、***改革、社会治理体制创新、公共部门人事制度改革、政务公开、绩效管理与行政问责、法治政府建设等几个方面进行了论述,对改革开放以来中国行政学研究所取得的成就进行了全面总结。 ...
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售價:NT$ 706

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