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方振邦 中国人事科学研究院
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深圳前海人才特区建设研究
作者：中国人事科学研究院编 吴江主编 出版：党建读物出版社 日期：2017-03-01 本书稿系中国人才研究会组织编写的人才强国研究出版工程系列丛书之一。该书收录了由深圳市委、市政府委托，由中国人事科学研究院、深圳市人才工作领导小组办公室承担的深圳前海人才特区建设研究总报告以及15个专题 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 346 
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国际行政科学评论（80卷第1辑）
作者：国际行政科学学会，中国人事科学研究院 编 出版：中国人事出版社 日期：2014-10-01 《国际行政科学评论》是国际行政科学学会、欧洲公共行政组织、国际行政院校联合会、英联邦公共行政与管理联合会的官方期刊，创办于1927年，是公共行政领域最早的学术期 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 405
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国际行政科学评论（80卷第2辑）
作者：国际行政科学学会 中国人事科学研究院 编 出版：中国人事出版社 日期：2015-01-02 《国际行政科学评论》是国际行政科学学会的官方期刊，创办于1927年，是公共行政领域最早的学术期刊，在国际公共行政理论界和实践界具有权威地位和影响。本书译自《国际 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 374
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国际行政科学评论（80卷第3辑）
作者：国际行政科学学会,中国人事科学研究院 出版：中国人事出版社 日期：2015-03-01 每期围绕一个行政领域的主题进行讨论，主要刊载国际行政学界对该主题的最新论述。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 374
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国际行政科学评论（80卷第4辑）
作者：国际行政学学会，中国人事科学研究院 编 出版：中国人事出版社 日期：2015-07-01 《国际行政科学评论》是国际行政科学学会的官方期刊，创办于1927年，是公共行政领域*早的学术期刊，在国际公共行政理论界和实践界具有权威地位和影响。本书译自《国际 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 374
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新加坡人才战略与实践
作者：刘宏，王辉耀 著，中国人事科学研究院 编 出版：党建读物出版社 日期：2015-10-01 由刘宏、王辉耀*的《新加坡人才战略与实践》一书从借鉴的角度切入，对新加坡的人才战略与人才引进的实践进行了完整细致的研究与剖析，着重阐述了新加坡在人才培养与开发、人才引进、人才融入三个方面的政策与实践， ... |
詳情>> | 售價：NT$ 282
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国际行政科学评论（81卷第3辑）
作者：国际行政科学学会 中国人事科学研究院 出版：中国人事出版社 日期：2016-05-01 《国际行政科学评论》是国际行政科学学会的官方期刊，创办于1927年，是公共行政领域*早的学术期刊，在国际公共行政理论界和实践界具有权威地位和影响。本书译自《国际 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 338
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国际行政科学评论（81卷第4辑）
作者：国际行政科学学会 中国人事科学研究院 出版：中国人事出版社 日期：2016-08-12 《国际行政科学评论》是国际行政科学学会的官方期刊，创办于1927年，是公共行政领域*早的学术期刊，在国际公共行政理论界和实践界具有权威地位和影响。本书译自《国际 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 338
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国际行政科学评论（82卷第1辑）
作者：国际行政科学学会、中国人事科学研究院 出版：中国人事出版社 日期：2017-01-01 《国际行政科学评论》每期围绕一个行政领域的主题进行讨论，主要刊载国际行政学界对该主题的*论述。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 324
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公共部门人力资源管理概论（新编21世纪公共管理系列教材）
作者：方振邦 出版：中国人民大学出版社 日期：2019-02-01 方振邦教授主编的《公共部门人力资源管理概论》是一部公共部门人力资源管理入门教材，以战略性人力资源管理系统模型为基础，对公共部门人力资源管理的基本理论和实务进行了全面、系统的阐述。全书以公共部门人力资源 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 379
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战略性人力资源管理（第3版）（教育部经济管理类主干课程教材·人力资源管理系列）
作者：方振邦，杜义国 出版：中国人民大学出版社 日期：2020-09-01 本书基于组织的使命、核心价值观、愿景和战略，按照战略层面、组织层面及职能层面的逻辑框架，系统阐释人力资源战略与规划、组织架构及设计、组织文化、员工激励、工作设计与工作分析、胜任素质、招募与甄选、职业生 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 348
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管理学原理（第2版）（教育部经济管理类核心课程教材）
作者：方振邦，包元杰 出版：中国人民大学出版社 日期：2020-11-01 本书在吸收国内外优秀理论成果和*学术观点的基础上，系统地介绍了管理学的基本概念以及管理理论发展与演变的脉络，阐释了管理活动的基本规律、管理学一般原理以及各种管理技术和方法。 第2版适应理论和实践的* ... |
詳情>> | 售價：NT$ 270
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人力资源管理（附微课 第2版）
作者：方振邦 周航 出版：人民邮电出版社 日期：2021-11-01 数十个微课视频解析重点与难点 提供电子课件、教学大纲、教案、试卷、案例集等 数十个微课视频解析重点与难点 提供电子课件、教学大纲、教案、试卷、案例集等 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 308
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公共部门人力资源管理概论（第二版）（新编21世纪公共管理系列教材）
作者：主编 方振邦 副主编 金洙成 罗海元 出版：中国人民大学出版社 日期：2025-01-01 “治国之要，首在用人。”中国人民大学方振邦教授主编的《公共部门人力资源管理概论》以人才强国战略的实施和推进为背景，以公共部门战略性人力资源管理系统模型为基础，对公共部门人力资源管理的基本理论和实务进行 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 332
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战略性绩效管理（第5版）（教育部面向21世纪人力资源管理系列教材；“十二五”普通高等教育本科国家级规
作者：方振邦 唐健 出版：中国人民大学出版社 日期：2018-07-01 本书是一本优秀的绩效管理教材。全书以战略性绩效管理系统模型为理论框架，分为四个部分：*部分（第1章）对绩效管理的相关概念进行了明确界定；第二部分（第2章）详细介绍了四种常用的绩效管理工具；第三部分（第 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 293
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绩效管理——理论、方法与案例
作者：方振邦 刘琪 出版：人民邮电出版社 日期：2018-07-01 作者有一定知名度。本书主编方振邦教授现为中国人民大学公共管理学院公共组织与人力资源研究所所长、中国人民大学公共组织绩效管理研究中心主任、博士生导师，并同时兼任中 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 293
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绩效管理（第2版）（新编21世纪人力资源管理系列教材）
作者：方振邦，杨畅 出版：中国人民大学出版社 日期：2019-08-01 本书从组织的使命、核心价值观、愿景和战略出发，以绩效计划、绩效监控、绩效评价以及绩效反馈为框架，构建了一个充分体现战略性、平衡性及协同性的绩效管理系统模型，分层次剖析了组织绩效、群体（部门）绩效以及个 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 239
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管理思想史（第3版）（21世纪工商管理系列教材）
作者：方振邦，刘琪 出版：中国人民大学出版社 日期：2019-10-01 本书以具体年代与具体学派为维度，系统梳理百年来管理思想发展历程，清晰勾勒管理思想发展脉络，精选并浓缩管理思想精华，着重阐释各种经典管理思想流派的产生、发展、来龙去脉及其相互关联，尤为关注20世纪90年 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 265
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战略性绩效管理（第3版）
作者：方振邦 出版：中国人民大学出版社 日期：2010-08-01 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 333
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管理学教程（新编21世纪公共管理系列教材）
作者：方振邦 出版：中国人民大学出版社 日期：2016-07-01 中国人民大学方振邦教授主编的《管理学教程》一书是一部系统、全面阐述管理学知识和理论的教材。本书介绍了管理学的基本概念和管理思想的发展脉络，并以管理的四项基本职能计划、组织、领导和控制为框架，阐释了管理 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 270
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