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机械工业职业技能鉴定指导中心,人力资源和社会保障部教材办公室
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社会体育指导员职业培训专项教材--健美操
作者:国家体育总局职业技能鉴定指导中心 出版:高等教育出版社 日期:2014-12-01 2001年10月8日,《社会体育指导员国家职业标准》正式颁布,将社会体育指导员分为社会体育指导师、高级社会体育指导员、中级社会体育指导员、初级社会体育指导员四个技术等级 (级别按初级,中级、高级、指导师依次递进,指导师为最高级别)。作为体育系统第一个由国家颁布的职业标准,它的出台标志着社会体育指导员 ... |
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卫生人力资源管理(第2版)
作者:毛静馥,王长青 出版:人民卫生出版社 日期:2025-02-01 本书为全国高等学校卫生管理专业第三轮规划教材之一;本书坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,客观引入国外卫生人力资源管理理论,总结提炼中国卫生人力资源管理的创新实践,发挥学科课程思政的育人功能 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 352 ![]() |
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公共创业服务规范与工作指导
作者:人力资源社会保障部就业促进司 中国就业培 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2024-01-01 创新是社会进步的灵魂, 创业是推动经济社会发展、改善民生的重要途径。党的二十大报告明确指出 “完善促进创业带动就业的保障制度”。为深入贯彻落实 《 “十四五” 就业促进规划》, 人力资源社会保障部就业 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 102 ![]() |
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送电线路工
作者:河南省电力行业职业技能鉴定中心 出版:河南科学技术出版社 日期:2015-05-01 本书是按照人力资源和社会保障部制定的 《中华人民共和国国家职业标准》要求编写的,其内容主要由职业概况、职业技能培训、职业技能鉴定和理论知识试题四部分组成。分别对职业等级、职业环境条件和职业能力特征等进行了定性描述;对培训期限、培训场地设备、教师及培训计划大纲进行了指导性规定。书中针对本职业 工种的工 ... |
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电力电缆工
作者:河南省电力行业职业技能鉴定中心 出版:河南科学技术出版社 日期:2015-05-01 本书是按照人力资源和社会保障部制定的 《中华人民共和国国家职业标准》要求编写的,其内容主要由职业概况、职业技能培训、职业技能鉴定和理论知识试题四部分组成。分别对职业等级、职业环境条件和职业能力特征等进行了定性描述;对培训期限、培训场地设备、教师及培训计划大纲进行了指导性规定。 书中针对本职业 工种 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 232 ![]() |
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变电站值班员
作者:河南省电力行业职业技能鉴定中心 出版:河南科学技术出版社 日期:2016-05-01 本书是按照人力资源和社会保障部制定的国家职业标准的要求编写的,其内容主要由职业概况、职业技能培训、职业技能鉴定和理论知识试题四部分组成,分别对技术等级、工作环境和职业能力特征进行了定性描述,对培训期限、场地设备、教师及培训计划大纲进行了指导性规定。 试题库根据《中华人民共和国国家职业标准》和本职业 ... |
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汽车修理工(初级)——职业技能培训鉴定教材
作者:人力资源社会保障部教材办公室 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2019-01-01 包括《国家职业资格培训教程汽车修理工(第三版)(基础知识)》《国家职业资格培训教程汽车修理工(第三版)(初级)》《国家职业资格培训教程汽车修理工(第三版)(中级)》《国家职业资格培训教程汽车修理工(第 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 170 ![]() |
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职业培训师(一级)
作者:中国就业培训技术指导中心、人力资源和社会 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2023-11-01 《职业培训师国家职业技能标准(2022年版)》已定稿拟颁布。该标准围绕《中华人民共和国职业分类大典(2015年版)》和《人力资源社会保障部办公厅 市场监督总局办公厅 统计局办公室 关于发布集成电路工程技术人员等职业信息的通知》(人社厅发[2021]17号)中明确的职业培训师职业定义及工作职责,对该职 ... |
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人力资源管理(第三版)
作者:葛正鹏,李芸 著 出版:科学出版社 日期:2016-02-01 《人力资源管理(第三版)》结合中国国情,主要阐述了人力资源管理的基本原理和方法。 《人力资源管理(第三版)》共分十二章,内容涉及人力资源管理的相关概念、产生和发展,人力资源规划,工作分析和工作评价,员工招聘和培训,员工甄选与测试方法,绩效考评,薪酬管理,劳动关系与员工保障管理,职业生涯管理及发展 ... |
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人力资源管理(第二版)
作者:龚峰 出版:上海财经大学出版社 日期:2022-08-01 本书是在总结国内外人力资源管理研究、实践的基础上编写而成,全书共10章,主要内容包括人力资源与人力资源管理概述、工作分析与工作设计、人力资源规划、员工招聘、员工录用、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系与职业生涯管理和人力资源管理的新发展。第九章员工关系与职业生涯管理中,对员工关系管理中的劳动管 ... |
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装表接电工
作者:河南省电力行业职业技能鉴定中心 出版:河南科学技术出版社 日期:2016-10-01 随着劳动组织形式和生产技术的进步,目前河南省电力行业使用的电力行业特有工种职业技能鉴定试题库已不完全适应鉴定工作开展的实际需要。为进一步提高鉴定质量,推动职业技能鉴定工作的开展,按照电力行业职业技能鉴 ... |
詳情>> | 售價:NT$ 218 ![]() |
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公共部门人力资源管理
作者:葛玉辉,刘凯 著 出版:清华大学出版社 日期:2016-04-01 本书以公共人力资源管理的整体流程为主线展开,共分为十章,详细阐述了公共部门人力资源管理的基础知识,以及公共部门职位管理、人员甄选与录用、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、职业*涯管理、人力资源流动管理等环节的内容,同时对我国公共部门人力资源管理的发展趋势进 了探讨,结构完整,内容丰富。 本书力求 ... |
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人力资源管理( 附微课 第4版)
作者:吴少华 出版:人民邮电出版社 日期:2025-01-01 (1)江苏省“十四五”职业教育规划教材 (2)“十三五”江苏省高等学校重点教材 (3)案例分析 实战演练 (4)思考与讨论 问与答 (5)课标 教案 课件 案例 答案 试卷 ... |
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人力资源管理专业英语 詹婧 等
作者:詹婧,孟续铎,张明 编 出版:机械工业出版社 日期:2024-06-01 《人力资源管理专业英语/普通高等教育规划教材》共分10章,涵盖了人力资源管理的基本理论、实务及新发展,可以划分为三个部分: 第一部分,人力资源管理概述,包括第1章内容,主要讲授了人力资源管理的内涵、人力资源管理的功能以及人力资源管理部门的相应职责。 第二部分,人力资源管理的职能、技术与工具, ... |
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人力资源核心技能实战复盘
作者:三茅人力资源网 出版:中国法制出版社 日期:2020-11-01 汇集名师精粹:三茅网超高人气专栏作者倾囊相助 重塑HR价值:战略视角指导落地有效、聚焦核心职能 寻求变中有序:厘清外在结构与内在方法的核心关系 HR转型顾问:HR核心竞争力提升及转型实操必修课 ... |
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人力资源管理:技术与方法(第二版)
作者:周文成 编著 出版:北京大学出版社 日期:2024-08-01 本书主要有以下特点: (1) 理论与技术、方法、管理情景有机结合。本书力图从数智化人力资源管理视角出发,着力阐述较为前沿和重要的人力资源管理理论,重点讲述人力资源管理各职能领域的实用技术与方法,并通 ... |
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求职能力实训手册
作者:人力资源社会保障部职业能力建设司 中国就 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2022-09-01 党中央、国务院高度重视高校毕业生等青年群体就业工作。各级人力资源社会保障部门将高校毕业生等青年群体就业作为就业工作重中之重,精准施策,多方发力,确保就业局势总体稳定。为帮助离校未就业高校毕业生等青年群 ... |
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人力资源管理教程(第四版)
作者:任润,张正堂,张一弛 编著 出版:北京大学出版社 日期:2024-06-01 随着知识经济的兴起和全球竞争的加剧,人力资源管理逐渐从传统的人事管理职能转变为战略性职能,成为组织成功的关键因素。相较于第三版教材,本书有以下特点: 深化理论根基: 内容与知识体系更加简明扼要,强调 ... |
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婴幼儿发展引导员(二级 一级)
作者:中国就业培训技术指导中心、人力资源和社会 出版:中国劳动社会保障出版社 日期:2023-12-01 《婴幼儿发展引导员国家职业技能标准(2021年版)》已于12月2日发布。该标准围绕《中华人民共和国职业分类大典(2015年版)》中明确的婴幼儿发展引导员职业定义及工作职责,对该职业活动内容进行规范细致描述,对各等级从业者的技能水平和理论知识水平进行了明确规定。为推进婴幼儿发展引导员职业技能等级培训的 ... |
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传统村落人力资源管理研究
作者:万新波著 出版:北京交通大学出版社 日期:2024-11-01 传统村落是中华文化的重要组成部分,保护和传承传统村落文化是乡村振兴的重要内容。传承传统村落文化,做好乡村振兴工作,人才是关键要素,如何做好传统村落人力资源管理,如何保护好非遗传承人,如何促进传统村落手艺人、匠人的良好发展等,都需要研究相关可行的方法。《传统村落人力资源管理研究》除了分析传统村落人力资 ... |
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