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北京市海淀区政府绩效办，国家行政学院项目组 著
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敏捷绩效改进
作者：张劭华 叶韬 著 出版：电子工业出版社 日期：2022-08-01 基于作者及其团队在中国企业的不断学习与实践，本书提出了敏捷绩效改进的“知行合一”双环模型。该模型实操性强，易于实践，逻辑严谨，可作为实操手册供培训组织推广和使用。本书详细阐述了这一模型及其实操技巧。第1章探讨了绩效改进学习者的常见挑战；第2~7章阐述了“知行合一”双环模型中的6个核心步骤；第8章介绍了敏捷绩效改进项目实 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 301 
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大数据财务分析与企业绩效管理
作者：孙蔚，俞智超 编 出版：江西科学技术出版社 日期：2025-01-01 《大数据财务分析与企业绩效管理》由孙蔚，俞智超主编 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 347
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从考核到激活：华为绩效管理方法论
作者：李庆喜 出版：电子工业出版社 日期：2025-05-01 绩效激励管理在企业管理中具有非常重要的地位和意义，其本质是要让全体”水手”与”船长”做到上下同欲，力出一孔，利出一孔，通过不断创造价值，推动企业实现可持续发展。组织绩效的实现需要个人绩效的全力支撑，但一味的绩效考核会让组织和员工失去活力。 本书从绩效认知、组织绩效、个人绩效、绩效激励四个角度，详尽阐述了如何在战略目标牵 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 398
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公共法律信息服务模式与绩效研究
作者：黄倩 出版：中国政法大学出版社 日期：2025-01-01 随着法律与信息技术融合发展，以需求为导向的主动性、精准性、协同性公共法律信息服务成为中国式法治现代化进程中构建现代公共法律服务体系不可或缺的组成部分。本书基于信息生态因子构建服务模式与绩效评价体系，对以12348中国法网为代表的线上线下混合式公共法律信息服务绩效进行评价应用，提出公共法律信息服务优化建议。本书系国家自然 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 301
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全面实施预算绩效管理理论与实践
作者：江书军 出版：经济科学出版社 日期：2024-08-01 全面实施预算绩效管理是新时代党中央、国务院的重大决策部署，这一重大部署的提出对建立现代预算管理与公共财政制度、完善国家治理体系与提升国家治理能力具有深远意义。本书立足预算绩效管理的理论基础与制度设计，结合我国预算绩效管理的改革实践，按照从理论到实践的过程与规律进行章节内容设计，将预算绩效管理的基本理论和方法深度融入预算 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 653
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投资项目可行性研究指南（试用版）
作者：《投资项目可行性研究指南》编写组 出版：中国电力出版社 日期：2002-03-01 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 570
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企业绿色投资行为的动因、绩效与机理
作者：马延柏 出版：经济科学出版社 日期：2024-06-01 立足我国企业绿色投资不足的现实情境，利用上市公司绿色投资相关数据，评估我国企业开展绿色投资的驱动因素、绩效表现与影响机理。首先，基于企业参与绿色实践所承受的被动因素和主动因素，从环境规制和竞争战略两个角度探索企业进行绿色投资的动因，以及二者的共同作用对企业绿色投资行为的影响。其次，分析绿色投资行为对企业绩效产生的影响， ... |
詳情>> | 售價：NT$ 653
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绩效管理（第2版）
作者：颜世富 主编 出版：机械工业出版社 日期：2022-09-01 本书包括绩效管理的历史与发展、胜任力与绩效改进、绩效考评方法、绩效管理系统运转、绩效指标标准与权重设计、绩效考评质量分析、绩效考评结果应用、绩效风险管理等内容，并在书的*后给出了国家电网有限公司的综合性绩效管理案例。本书不仅对绩效管理的发展、绩效管理的概念、绩效管理系统、绩效考评方法等相关知识和工具进行了全面的阐述与介 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 398
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绩效管理（第4版）（人力资源管理译丛）
作者：赫尔曼·阿吉斯 出版：中国人民大学出版社 日期：2021-04-01 本书是国际上专门论述绩效管理问题的权威著作，其第1版自中国人民大学出版社率先引进出版以来，受到国内读者的普遍好评。全书条理清晰，论述简洁，不仅从宏观层面对绩效管理全过程进行了全景画卷式的描述，而且深入探讨了绩效管理更微观、更具体的问题，在每处涉及操作的内容都详细列举了需要注意的事项以及可以作为参考的标准和模板。第4版是 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 395
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绩效管理（第二版）
作者：吴刚、于文浩、王智峰 出版：清华大学出版社 日期：2024-03-01 《绩效管理（第二版）》共包含十二章，书中以绩效管理的理论基础、体系设计、流程管理及常用技术与方法为主线，为读者呈现绩效管理的全貌。全书结构清晰完整，内容丰富翔实，语言简练通俗，案例鲜活生动。第一章、第二章主要包含绩效管理的基本概念与基本理论，在总体论述绩效管理的本质与内涵的基础上，详细阐述了绩效管理的理论基础；第三章～ ... |
詳情>> | 售價：NT$ 250
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绩效管理（第五版）
作者：李文静 王晓莉 出版：东北财经大学出版社有限责任公司 日期：2022-04-01 在近年来的组织管理实践中，绩效管理已经由人力资源管理的职能之一向战略性绩效管理的角色转变，绩效棱柱、OKR 等新型绩效管理方法也在各种类型的组织中推广应用。而在理论研究领域，研究的重点亦由绩效工具与方法向战略性绩效管理与绩效开发模型演进，数字化时代的人工智能与大数据技术也引发传统经典绩效管理流程与工具迭代升级。为了让广 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 245
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卓越绩效模式：职业经理人手册（第2版）
作者：杨克军 出版：企业管理出版社 日期：2025-04-01 本书是一部写给职业经理人的书，各类质量奖的评审员、咨询师、质量经理无疑是本书的重要读者，掌握企业经营权的经理人则会是本书最大的受益者。 长期以来，人们普遍认为卓越绩效模式(PEM)的本质是对全面质量管理(TQM)的标准化、规范化和具体化。然而，将二者画等号是不全面的。事实上，卓越绩效模式涵盖了组织经营管理的所有方面， ... |
詳情>> | 售價：NT$ 398
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“创建办”：一种弥合部门缝隙的非常规机制
作者：瞿奴春 出版：知识产权出版社 日期：2022-12-01 “创建办”是示范项目创建过程中设立的一个非常设机构，它是近年来国家大力推进各种示范区创建政策背景之下新出现的一种非常设机构。“创建办”的设置反映了新时期治理中的一些新现象、新问题。在目前“创建办”越来越普遍被设立的情况下，各类创建项目通过“创建办”的运作而成功落地，在这样的背景之下来观察其运作机理，探讨其在弥合政府部门 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 403
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绩效管理（第二版）
作者：贺小刚，吕蔚起，丁雪婷 出版：上海财经大学出版社 日期：2024-01-01 本书是大学人力资源管理、劳动经济与劳动关系、社会保障等专业的基础课教材，试图追求绩效管理的完整性和系统性，并紧扣中国企业运行实际，全书编写兼具理论性及实践性，为读者呈现绩效管理的全貌。全书共分六篇，主要采用PDCA（计划-执行-监控-评价）框架，在理论分析绩效管理的基础及相关管理流程措施的基础上，回归企业绩效实践，介绍 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 332
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量化考核：管理部门员工绩效提升实战
作者：杨朝东等 出版：中国人民大学出版社 日期：2024-09-01 管理部门员工绩效考核是困扰人力资源管理学界和管理实践的一大难题。本书从中国核工业集团有限公司多年的管理实践出发，总结制度建设、经验迭代形成基于标准工时的管理部门员工量化考核工作法，明确完成管理部门各项基础作业单元所需的标准工时，以员工完成工作后实际获得的工时总量来衡量和评价其绩效贡献，并据此开展员工的激励约束管理和绩效 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 445
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绩效与薪酬管理
作者：杨廷钫 出版：清华大学出版社 日期：2024-05-01 本书主要内容分为三个部分： 第一部分“绩效管理”按照绩效管理构成，分别介绍绩效计划、绩效辅导、绩效考核和绩效改进等内容； 第二部分“直接薪酬”按照薪酬管理的主要决策内容，分别介绍薪酬体系、薪酬水平、薪酬结构等方面； 第三部分“福利薪酬”主要讨论间接薪酬相关内容，介绍了福利构成、福利发展历程、福利计划制订等。此外，本书还 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 245
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制度环境与企业创新绩效关系研究
作者：高辉 出版：经济科学出版社 日期：2024-05-01 本书基于制度理论、管理认知和高阶理论，引入公司企业家精神作为中介变量，企业家特质作为调节变量，来探讨制度环境对创新绩效的作用机制。本书认为，制度环境通过影响公司企业家精神战略的选择和实施，进而影响企业的创新绩效。包括规制、认知和规范维度的创业制度环境质量越好，公司企业家精神水平越高，因而企业能够获得更高的创新绩效。同时 ... |
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PPP项目执行阶段操作指南：绩效考核实例
作者：崔德高 著 出版：法律出版社 日期：2018-06-01 PPP项目的游戏规则中，绩效考核是SPV公司获得政府方可行性缺口补助或政府付费的前置条件，现下绩效考核的基数至少为项目建设成本的30%，尤其是当前金融环境下现金流远比利润率重要，在此背景下，PPP项目的绩效考核能否顺利通过，则成了事关社会资本方和SPV公司生死存亡的首要关键点。 《PPP项目执行阶段操作指南：绩效考核 ... |
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可持续发展战略下地方政府绩效管理研究
作者：徐东华 著 出版：人民出版社 日期：2025-02-01 本书从可持续发展的视角，基于公共管理、战略性绩效管理、平衡计分卡等管理理论以及新发展理念等重要政策理念，综合运用问卷调查、深度访谈、德尔菲法、案例研究等多种研究方法，参照联合国《2030年可持续发展议程》与《GRI可持续发展报告标准》的目标及指标，探究可持续发展战略付诸实施的管理方法，以及地方政府绩效管理的内在规律、框 ... |
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人因绩效和态势感知测量技术手册
作者：[美]瓦莱丽·简·加沃伦[Valerie Jane Gawr 出版：清华大学出版社 日期：2024-12-01 本书可以引导读者通过选择合适的方法来客观测量人因绩效和态势感知。人因绩效评估方法有两种类型。第一种类型是主观测量。这些方法的特点人是通过访谈、问卷或观察他人的行为来提出意见。第二种类型是实验性方法，这种实验方法也是本书的重点。本书第一章是关于实验设计的简短教程，本教程是以不同飞机驾驶舱显示器的选择任务为例。对于熟悉实验 ... |
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