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深圳蓝皮书:深圳劳动关系发展报告(2018) 深圳蓝皮书:深圳劳动关系发展报告(2018)
作者:汤庭芬  出版:社会科学文献出版社  日期:2018-07-01
《深圳劳动关系发展报告(2018)》是由深圳市社会科学院、深圳市人力资源社会保障局、深圳市总工会、深圳大学联合编辑出版。本书记录了深圳在2017年构建和谐劳动关系方面的探索与研究,展示了探索深圳构建和谐劳动关系的新举措与新成果。本书全面分析本年度深圳劳动关系的整体状况,提出当前所面临的困难与挑战,深入围绕互联网经济时代 ...
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售價:NT$ 579

深圳蓝皮书:深圳劳动关系发展报告(2019) 深圳蓝皮书:深圳劳动关系发展报告(2019)
作者:汤庭芬  出版:社会科学文献出版社  日期:2019-07-01
本书由深圳市社会科学院、深圳市人力资源和社会保障局、深圳市总工会、深圳大学联合编写。全书由总报告篇、人力资源保障篇、工会组织篇、劳动关系和谐度测评篇、专题研究篇组成。本书着重反映了深圳市贯彻落实党中央国务院关于构建和谐劳动关系的意见,大力推动深圳劳动关系工作取得新成果。充分展示了深圳劳动关系蓝皮书的原创性、新颖性、前瞻 ...
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售價:NT$ 617

劳动关系实务操作(第三版)(21世纪高职高专规划教材·人力资源管理系列;普通高等职业教育“教学做”一体化教材) 劳动关系实务操作(第三版)(21世纪高职高专规划教材·人力资源管理系列;普通高等职业教育“教学做”一体化教材)
作者:孙立如  出版:中国人民大学出版社  日期:2021-02-01
本书以《劳动关系协调员国家职业技能标准》为基础,结合企业劳动关系管理的实际,设计了流程与项目任务相结合的内容体系,对劳动关系运行环节的每个流程、每道工序的操作方法进行了阐释,具体内容包括:导论,劳动标准管理,员工入职与建立劳动关系管理,履行、变更劳动关系管理,解除与终止劳动关系管理,劳务派遣与非全日制用工管理,企业民主 ...
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售價:NT$ 226

劳动关系(第5版)(教育部面向21世纪人力资源管理系列教材;“十二五”普通高等教育本科国家级规划教材;面向21世纪课程教 劳动关系(第5版)(教育部面向21世纪人力资源管理系列教材;“十二五”普通高等教育本科国家级规划教材;面向21世纪课程教
作者:程延园 王甫希  出版:中国人民大学出版社  日期:2021-07-01
《《劳动关系》一书是程延园教授在长期从事劳动关系研究、教学与实践基础上撰写的一本优秀教材,初版于2002年8月,在劳动关系领域产生了广泛的影响,先后入选“十一五”“十二五”规划教材。 本书系统地分析了当前市场经济国家劳动关系的理论、制度、模式、价值判断以及实践模式,在一定程度上填补了我国在这一领域的空白,实现了国内劳 ...
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售價:NT$ 284

中华人民共和国劳动法 中华人民共和国劳动合同法:附最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)(2021年版 中华人民共和国劳动法 中华人民共和国劳动合同法:附最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)(2021年版
作者:中国法制出版社  出版:中国法制出版社  日期:2021-01-01
为正确审理劳动争议案件,根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》《中华人民共和国民事诉讼法》等相关法律规定,结合审判实践,制定《*人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》。《解释(一)》共54条,对劳动争议做出了具体的规定。 本 ...
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售價:NT$ 58

中国企业劳动关系状况报告(2017) 中国企业劳动关系状况报告(2017)
作者:黄海嵩  出版:企业管理出版社  日期:2018-12-01
中国企业联合会自2005年起每年编辑出版《中国企业劳动关系状况报告》,对过去一年企业劳动关系状况进行全面的总结和分析,研究企业劳动关系的现状和发展趋势,并就劳动关系热点问题进行专门的研究分析,为政府制定劳动关系相关政策提供参考,推动企业劳动关系管理水平不断提高,加深社会各界对企业劳动关系状况的了解,全面促进我国劳动关系 ...
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售價:NT$ 572

中国企业劳动关系状况报告(2016) 中国企业劳动关系状况报告(2016)
作者:黄海嵩  出版:企业管理出版社  日期:2017-07-01
中国企联自2005年起每年编辑出版《中国企业劳动关系状况报告》,对过去一年企业劳动关系状况进行全面的总结和分析,研究企业劳动关系的现状和发展趋势,并就劳动关系热点问题进行专门的研究分析,为政府制定劳动关系相关政策提供参考,推动企业劳动关系管 ...
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售價:NT$ 634

人力资源法律管理8:群体性劳动争议管理 人力资源法律管理8:群体性劳动争议管理
作者:沈骏, 谈育明, 陆敬波  出版:中信出版集团  日期:2015-06-01
《人力资源法律管理⑧:群体性劳动争议管理》针对当前劳动争议高位运行,特别是群体性劳动争议高发、多发的情况下,就群体性劳动争议产生的原因、性质、特点和目前处置群体性劳动争议存在的缺陷以及如何化解与预防等环节,进行了全面而深入的梳理、分析与破解,让企业HR对群体性劳动争议有系统的认识,从而提高HR管理能力。 ...
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售價:NT$ 315

劳动关系中的管理权边界:以司法判例为视角 劳动关系中的管理权边界:以司法判例为视角
作者:刘晓倩  出版:社会科学文献出版社  日期:2017-08-01
劳动关系中,用人单位可以在招聘、调岗、休假、解雇等各个环节对劳动者进行管理和安排。为了保障劳动者拥有适度的自主选择权利,也为了维持公正、安定的劳动关系,劳动法律对用人单位的管理权进行适度的限制。本书旨在以劳动关系建立、履行的过程为线索,以 ...
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售價:NT$ 706

劳动保障监察案件查处及文书制作实务 劳动保障监察案件查处及文书制作实务
作者:文志东  出版:中国法制出版社  日期:2017-12-01
本书是根据《劳动法》《劳动合同法》《社会保险法》《劳动保障监察条例》《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》及有关法律、法规,为广大劳动保障监察执法人员编写的实用工具书。 本书分上、下两篇。上篇是劳动保障监察查处实务,分三章,*章劳动保障 ...
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售價:NT$ 468

雇用保护、最低工资与劳动契约当事人行为研究 雇用保护、最低工资与劳动契约当事人行为研究
作者:王光荣  出版:中国社会科学出版社  日期:2015-04-01
《雇用保护、 工资与劳动契约当事人行为研究》使用比较制度实验探索了雇佣保护和 工资等劳动制度与社会偏好之间的相互作用,以及它们对劳动契约当事人行为的交互影响,对于如何利用社会偏好来构建和谐的劳动关系、设计和谐的劳动契约具有一定的理论意义,也 ...
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2019中华人民共和国劳动和社会保障法规全书(含全部规章) 2019中华人民共和国劳动和社会保障法规全书(含全部规章)
作者:法律出版社法规中心 编  出版:法律出版社  日期:2019-01-01
《中华人民共和国劳动和社会保障法律法规全书(含全部规章)》选择用人单位、劳动者关心的劳动、社保法律法规规章、政策性文件为主要内容,并辅以典型案例作为实证。每个部分均特设"导读"栏目,对本部分核心主体法进行解读。《中华人民共和国劳动和社会保障法律法规全书(含全部规章)》涉及就业促进、劳动合同、工资待遇、劳动安全、劳保监察 ...
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城镇化与女性农民工劳动权益保障 城镇化与女性农民工劳动权益保障
作者:苏映宇  出版:社会科学文献出版社  日期:2018-09-01
尊重劳动,保障劳动者权益是马克思主义劳动观的重要内容,也是中国共产党人践行马克思主义劳动观的重要探索。女性农民工作为劳动群体的重要组成部分,是城镇化建设的生力军,其劳动权益理应受到尊重和保护。近年来,尽管女性农民工劳动权益保障问题被越来越多的学者所关注,但无论是研究题域还是问题的把握都存在盲点。主要的不足:一是较多借助 ...
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律师来了.10:劳动纠纷律师答疑 律师来了.10:劳动纠纷律师答疑
作者:王春雷 编著  出版:法律出版社  日期:2018-09-01
劳动关系是基本的社会关系之一,劳动关系的稳定和顺利发展不仅关系到个人的劳动权利能否得到有效保护,也关系到一个企业能否正常运转,更甚者有可能会影响整个社会的安定和发展。然而,随着社会的飞速发展,生产、生活方式的急剧变化,影响劳动关系的因素也越来越多,劳动纠纷问题也层出不穷。现实中不签订劳动合同、不缴纳社会保险、工伤待遇得 ...
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外企劳动争议解决与法律风险防范 外企劳动争议解决与法律风险防范
作者:王彬  出版:北京大学出版社  日期:2019-04-01
外企在劳动争议案件中角色多被动? 外企常被卷入的劳动争议纠纷是什么? 劳务派遣纠纷中,外企为何往往败诉? ………… 为构建和谐的员工管理关系,尽可能避免劳动争议与诉讼,外企必须了解目前劳动争议的特点、成因以及法院的审理思路。本书在对外企劳动争议案件胜诉败诉比例分析的基础上,总结近年来外企劳动争议案件的特点、外企 ...
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内格里的“非物质劳动”理论及其当代意义研究 内格里的“非物质劳动”理论及其当代意义研究
作者:李春建,马丽 著  出版:重庆出版社  日期:2016-12-01
本书是《当代国外马克思主义研究丛书》的一卷。 近些年,意大利马克思主义学者安东尼奥?6?1内格里的学术影响不断扩大,其中,对马克思的劳动理论和劳动新形式理论进行概括的非物质劳动理论不断受到学界关注,成为了国外马克思主义研究的学术前沿和热点 ...
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博学·21世纪人力资源管理:劳动经济学(第三版) 博学·21世纪人力资源管理:劳动经济学(第三版)
作者:曾湘泉  出版:复旦大学出版社  日期:2017-08-01
本书是大学人力资源管理、劳动经济与劳动关系、社会保障等专业的基础课教材。本书是作者根据国际通用的劳动经济学理论分析框架,紧扣中国劳动力市场运行的实际特点,在多年的讲课积累和企业管理咨询实践的基础上编写而成的。 除了更新数据和案例,增加推荐 ...
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人力资源与劳动关系管理(中国人民大学劳动人事学院第四代系列教材;中国人民大学劳动人事学院“十三五”规划教材) 人力资源与劳动关系管理(中国人民大学劳动人事学院第四代系列教材;中国人民大学劳动人事学院“十三五”规划教材)
作者:唐?k 嵇月婷  出版:中国人民大学出版社  日期:2022-01-01
本书基于模块化的方式,从四个部分架构,系统介绍了人力资源与劳动关系管理的整体概念、操作流程、合法性、规范性以及新发展,帮助学习者理解人力资源与劳动关系管理的融合趋势,让管理者从中了解人力资源与劳动关系管理的核心问题,并力求与快速变化的现实环境相吻合。 本书既立足基础理论,又顺应时代趋势,理论、教学与实践紧密结合。每章 ...
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“中国梦 劳动美-永远跟党走 奋进新征程”全国职工演讲比赛风采录 “中国梦 劳动美-永远跟党走 奋进新征程”全国职工演讲比赛风采录
作者:中华全国总工会宣传教育部 编  出版:工人出版社  日期:2022-05-01
本书收录了由全总开展的“中国梦·劳动美——永远跟党走 奋进新征程”全国职工演讲比赛70位参赛选手的演讲稿及每个选手的决赛演讲视频,讲述中国共产党成立100周年来党和国家各项事业取得的辉煌成就,广大职工工作生活发生的巨大变化,以及大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,当好主人翁、建功新时代,立足岗位为党的十九大确立的目标 ...
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中国居民劳动供给行为及政策反应的经验研究 中国居民劳动供给行为及政策反应的经验研究
作者:周闯  出版:中国社会科学出版社  日期:2017-08-01
劳动供给行为分析不仅可以加深我们对劳动力市场规律的理解,而且有助于劳动力市场政策的评价与设计。目前,由于微观数据的匮乏,关于中国居民劳动供给行为的研究尚比较鲜见。本书首先分析了城镇户籍居民的劳动供给行为,估算了劳动参与的工资弹性和收入弹性, ...
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售價:NT$ 403

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