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人力资源和社会保障教材办公室组织 编写
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建筑施工组织
作者：郝永池 张玉洁 主编 出版：机械工业出版社 日期：2022-06-01 本书共分为6个项目单元，项目1主要介绍建筑工程施工准备工作和建筑工程施工组织设计的基本知识；项目2主要介绍流水施工的基本原理和应用实例；项目3主要介绍建筑工程施工网络计划方法和应用实例；项目4主要介绍建筑工程施工组织总设计编制方法和应用实例；项目5主要介绍单位工程施工组织设计的编制方法和应用实例；项 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 235 
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组织行为与管理
作者：熊勇清 出版：经济科学出版社 日期：2023-09-01 “组织行为与管理”作为一门提高各级管理人员对所属员工的工作行为预测和引导能力并最大限度地激发人的工作热情、更有效地实现组织的目标的课程，目前已成为工商管理人才训练中的一门必修课程，包括哈佛大学、斯坦福大学在内的全球*最大学商学院都无一例外地将这门课程列入MBA的教学计划。 本书通过来自实际工作的“大 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 296
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会议策划与组织（第2版）
作者：周健华 出版：北京师范大学出版社 日期：2024-08-01 本书荣誉 u 重庆市高校普通本科重点建设教材 u 中国会展经济研究会改革开放40周年优秀研究成果二等奖 u 全国《会展职业经理人》职业资格证书培训参考教材 u 全国会展业产学合作联盟推荐教材 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 254
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人力资源蓝皮书：中国企业人力资源发展报告（2022）
作者：余兴安，范巍，佟亚丽 出版：社会科学文献出版社 日期：2023-01-01 本书从理论政策研究者和实践工作者的视角对国际、国内环境影响下的各种类型企业人力资源的发展现状进行了分析判断、问题解析和前景展望，并通过深入思考和实践案例提出了构建人力资源管理体系的策略、提升人力资源能力水平的路径、深化人力资源管理改革的措施，为企业人力资源管理的制度变革提供了借鉴，为企业人才队伍的建 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 1010
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办公室管理（第2版）
作者：胡鸿杰 马仁杰 李雯 主编 出版：安徽大学出版社 日期：2017-08-01 本书作为《办公室管理》的修订版，与原版注重理论分析相比，本版*特色是采用案例分析与理论分析相结合的方法，通过理论与实践的相结合，帮助读者更好地理解理论，并运用理论知识。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 331
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高效能会议：从提升组织效能到实现组织进化 吉远慧
作者：吉远慧 出版：机械工业出版社 日期：2024-01-01 透过会议看运营，透过会议看组织，透过会议看文化让高效能会议成为企业家、经营者领导力进化的“道场”◆ 6类高效能会议真实案例，助力CEO优化业务运营与组织效能提升的系统工程。◆ 修炼3大会议领导力，让高 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 356
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人力资源规划实训教程
作者：赵爽、蒋定福、卢小君 出版：清华大学出版社 日期：2023-07-01 内容全面，为人力资源管理课程教学提供全方位服务，有助于学生夯实基础，进行更深层次的学习。 框架简明易懂，以实战训练内容为主线，紧密结合学科的教学特点，由浅入深地安排章节内容。 教材内容与教学软件相 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 305
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企业人力资源管理师职业培训教程
作者：汪义亚 出版：华中科技大学出版社 日期：2022-11-01 本书基于企业人力资源管理师国家职业标准，从简明、实用的角度出发，技能突出，侧重实操；设计全面、教学方便；情景丰富，形式灵活。可供企业人力资源管理从业人员、高职高专管理类专业教学和职业技能考证使用，也可 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 230
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人力资源管理实验实训教程
作者：王娜，王倩 出版：科学出版社 日期：2024-12-01 《人力资源管理实验实训教程》全面覆盖了人力资源管理核心领域的实训教程，包括组织设计、人力资源规划、招聘管理、人事管理、培训管理、考勤管理、绩效考核、奖惩管理、保险与福利管理、薪酬管理等，教材特设“实训”环节，引导学生通过模拟人力资源管理真实环境进行角色扮演、情景模拟，实际操作人力资源管理的各项任务， ... |
詳情>> | 售價：NT$ 398
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人力资源管理数据分析
作者：刘书生等 出版：中国商业出版社 日期：2023-01-01 通过实施人力资源信息管理软件系统（eHR）、建设人力资源共享服务中心（HRSSC），企业能更好地实现人力资源的量化管理，进而通过对管理数据进行分析来预测各项人力资源管理行为，并及时纠偏。这时，“永动机 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 449
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有线电视基础知识与应用
作者：人办资源和社会保障部教材办公室组织,周赟山 出版：中国劳动社会保障出版社 日期：2014-12-02 周赟山编著的《有线电视基础知识与应用全国高等职业技术院校楼宇智能化专业教材》是全国高等职业技术院校楼宇智能化专业教材，由人力资源和社会保障部教材办公室组织编写。 本书内容可分为三部分：一是有线电视系统基础理论；二是智能楼宇相关有线电视设备设施安装和检修技术；三是有线电视工程资料。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 90
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《政府与非营利组织会计（第5版）》学习指导书（高等学校经济管理类主干课程教材·会计与财务系列；“十二
作者：赵建勇 出版：中国人民大学出版社 日期：2021-12-01 本书是“十二五”普通高等教育本科规划教材《政府与非营利组织会计（第5版）》的配套学习指导书。本书主要供使用《政府与非营利组织会计（第5版）》教材的教师和学生使用。 本书的具体内容如下： 1.学习要点，提供了在学习过程中需要掌握的主要知识要点。 2.关键名词，提供了在学习过程中需要掌握的关键名词 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 199
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公路工程施工组织及概预算（高等学校土木类专业应用型本科系列教材）
作者：李艳凤 张海 编 出版：水利水电出版社 日期：2021-06-01 本教材结合作者多年的实际工作经验及教学实践编写而成，特别重视理论与实践的结合，精选了典型的工程案例，配设了一定数量的概念题和计算题供教学使用，特别增加了施工组织设计实例、预算定额计算等，在内容的编排上保持了本课程的主要内容，同时对各章节进行了合理的安排，强调实用性。全书共8章内容，包括公路施工组织概 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 264
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酒店人力资源管理（第二版）
作者：易红燕，梅继开 出版：华中科技大学出版社 日期：2023-02-01 第一．酒店人力资源管理是酒店管理重要的内容，有利于促进酒店管理的提质增效。第二．本书内容根据现代酒店大量人力资源实例进行编写，紧跟酒店，贴近实际，方便操作。第三．主编是从事酒店人力资源教学专业教师，有 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 254
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企业人力资源管理师（四级）辅导练习
作者：上海市技师协会 出版：中国劳动社会保障出版社 日期：2024-01-01 本辅导练习依据上海企业人力资源管理师（四级）职业技能等级认定培训教材和认定细目组织编写，是教材的配套用书，为读者学习教材核心内容，检验所学知识和技能提供有益的帮助。本辅导练习按单元进行编写，每一单元与教材中的各个篇相对应，提供有针对性的辅导练习题。辅导练习题配有答案，便于读者检验和巩固所学的内容。为 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 112
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企业人力资源管理师（三级）辅导练习
作者：上海市技师协会 出版：中国劳动社会保障出版社 日期：2024-01-01 本辅导练习依据上海企业人力资源管理师（三级）职业技能等级认定培训教材和认定细目组织编写，是教材的配套用书，为读者学习教材核心内容，检验所学知识和技能提供有益的帮助。本辅导练习按单元进行编写，每一单元与教材中的各个篇相对应，提供有针对性的辅导练习题。辅导练习题配有答案，便于读者检验和巩固所学的内容。为 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 117
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企业人力资源管理师（二级）辅导练习
作者：上海职业技能等级认定培训教材编委会 出版：中国劳动社会保障出版社 日期：2024-03-01 本辅导练习依据上海企业人力资源管理师（二级）职业技能等级认定培训教材和认定细目组织编写，是教材的配套用书，为读者学习教材核心内容，检验所学知识和技能提供有益的帮助。本辅导练习按单元进行编写，每一单元与教材中的各个篇相对应，提供有针对性的辅导练习题。辅导练习题配有答案，便于读者检验和巩固所学的内容。为 ... |
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人力资源管理实验教程——基于金蝶s-HR Cloud 系统（“十三五”普通高等教育应用型规划教材·人
作者：主 编 陈闽红 出版：中国人民大学出版社 日期：2020-09-01 本书依据金蝶s-HR Cloud系统，以业务流程及操作为主线，分12章系统介绍了人力资源管理信息系统操作、人力资源管理流程实施的基本内容，并依托大量企业管理成功实例设计了系列实验。 本书可帮助读者借助实验课程的学习，建构组织战略管理视野，深化对人力资源管理理论的理解，掌握各种人力资源管理信息化工具 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 348
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华为人力资源管理法
作者：胡禹成 出版：中华工商联合出版社 日期：2021-11-01 人才不是华为的核心竞争力，对人才进行有效管理的能力才是！——任正非 华为HR宝典和管理精华总结。 作为中国民营企业的标杆，华为在人才管理上有着很多企业难以企及的成熟经验，对于很多在人力资源建设方面 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 329
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人力资源开发与管理（微课版）
作者：吴婷琳 李远主编 王朋 余海燕 刘静意 曹娇 朱营副主编 出版：清华大学出版社 日期：2022-08-01 《人力资源开发与管理（微课版）》以工作过程为导向，工作任务为载体，通过校企双元合作，以职业活动能力为目标，对本书的知识体系和技能体系进行了重构和梳理。教材内容采用项目为单元的，工作内容为任务载体的结构 ... |
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