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绩效管理高级教程
作者：周施恩 周赫然 出版：首都经济贸易大学出版社 日期：2024-02-01 绩效管理高级教程》一书以权威绩效管理理论为基础，以对中国企业典型案例的精细讲解为主线，将现代绩效管理的理论、方法、工具和操作技巧有机融入到教材的编写之中。同时，以“小贴士”的方式，将战略管理、领导学、心理学、组织行为学、市场营销学等密切相关的经典理论，有机渗透到对绩效管理有关理论和实践操作的讲解之中 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 184 
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人力资源管理高级教程（第2版）
作者：周施恩 出版：清华大学出版社 日期：2022-05-01 图书特色 ●基础内容更加精炼。 本书努力避免为了弄清一个“不证自明”的词汇而穷追 不舍、广征博引、反复讨论的写作套路，而更多地是直接介绍被普遍接受的理 论、观点和思路，以便读者迅速切入实操内容。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 254
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人力资源管理导论（第二版）
作者：周施恩 刘俐伶 唐军 毛艾琳 范围 陈书洁 出版：首都经济贸易大学出版社 日期：2023-04-01 课程是教育的微观载体，也是教育教学活动的基本依据。作为全国首批开设人力资源管理专业的高校，我们深刻体察到对专业引导课程改革的必要性。本教材，力求使学生迅速形成对HRM专业的基本认知，深刻理解其在当今组织及其未来发展中的重要意义，系统了解专业特点、胜任力要求和将要学习的课程体系，同时以对心理学有关知识 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 194
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人力资源管理导论
作者：周施恩 刘俐伶 唐军 毛艾琳 范围 陈书洁 出版：首都经济贸易大学出版社 日期：2021-10-01 课程是教育的微观载体，也是教育教学活动的基本依据。作为全国首批开设人力资源管理专业的高校，我们深刻体察到对专业引导课程改革的必要性。本教材，力求使学生迅速形成对HRM专业的基本认知，深刻理解其在当今组织及其未来发展中的重要意义，系统了解专业特点、胜任力要求和将要学习的课程体系，同时以对心理学有关知识 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 193
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人力资源管理高级教程
作者：周施恩 出版：清华大学出版社 日期：2017-04-01 本书摘编了七个较为详细的大案例，其中既包括华为、腾讯、IBM、安利等著名公司，也包括一些正处于改制转型期的中小企业，案例的摘编完全与正文紧密契合。同时，本书在正文中还引入了30个左右生动活泼、内容贴切 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 230
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