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重庆市人力资源和社会保障局
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山地农业景观时空演变及脆弱性研究——以重庆市石柱县为例
作者：江娟丽、杨庆媛 出版：知识产权出版社 日期：2024-01-01 本书研究特色如下：①理论分析框架创新。基于以土地利用为核心的生产型、生态型、生活型、拓展型农业景观格局变化过程的探讨，尝试提出农业景观格局演变及脆弱性时空变化驱动力分析的理论框架。②研究视角创新。以生 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 454 
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重庆市公路路政行政许可管理技术指南（试行）
作者：重庆市公路局 重庆交通大学 编 出版：人民交通出版社 日期：2018-02-01 本指南是在对公路路政领域进行广泛调研的基础上编制而成的，主要内容包括总则，十二个行政许可 事项的禁止行为、一般规定、技术标准及要求，路政许可监督检查及验收管理，《质量和安全技术评价报告》 和《质量和安全技术评价表》。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 117
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工程力学（重庆市高水平高职学校和专业群建设系列教材）
作者：程小龙，朱强，苏林鹏 著 出版：水利水电出版社 日期：2024-02-01 本书是重庆市高水平高 职学校和专业群建设系列教 材，根据高职高专课程标准 要求、职业教学规律、工程 建设需要编写而成。本书对 理论力学、材料力学、结构 力学进行调整重组和全面优 化，知识架构符合认知规律 ，理论体系点多线长面广。 本书共14章，内容包括 绪论、理论力学基础知识、 平面力系、材料力学 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 303
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济航——重庆市实验中学校教育科研成果集
作者：曾永江主编 著 出版：重庆大学出版社 日期：2021-08-01 学校通过挖掘并整合中华优秀传统文化资源，对学生施以系统而持续的教育，使学生形成正确的自我意识、人我认知、物我定位，“三我教育”的本质在于教会人处理好三种关系：与自我、他人、世界(环境、自然、社会)的关系，培养学生适应终身发展和社会发展需要的推荐品格和关键能力。 《济航(重庆市实验中学校教育科研成果集 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 332
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西南地区公路里程地图册—四川省、重庆市（2024版）
作者：人民交通出版社 出版：人民交通出版社 日期：2023-12-01 该图集主要表示四川省、重庆市的政区、风景名胜、水系、公路、铁路等主要地物情况，及周边省市的交通图。主要由省图、地级市图、城区图构成，按照政区级别由简到繁逐渐展开，详细表示了政区划分，各地级市、县市的公路、铁路、水路及旅游景区。表示了从省会、地级市、县级、乡镇、村庄各行政中心的位置，同时用文字表述了各 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 77
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人力资源社会保障政策法规大全（1951?2017）
作者：《人力资源社会保障政策法规大全》 编写组 出版：中国民主法制出版社 日期：2019-07-01 《人力资源社会保障政策法规大全》（1951?2017）分为4册，共收录政策法规文件972件，中国政府承认和批准加入的国际劳工公约24件，已废止的人力资源社会保障文件目录4088件。《大全》将现行有效、使用频率较高的人力资源社会保障政策法规文件汇集成册，把已废止的文件目录附后，*限度的提高了它的实用性 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 4397
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人力资源经理：招聘培训·薪酬体系·绩效考核·劳动关系
作者：新创企业管理培训中心 组织编写 出版：化学工业出版社 日期：2024-07-01 1. 本书全面解析人力资源经理的核心角色与职责，从规划到实操，内容详尽实用，助你全面了解并提升人力资源管理技能。2. 本书模块化设置，循序渐进，无论你是初学者还是经理，都能从中找到适合自己的学习路径， ... |
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公共部门人力资源管理概论（第二版）（新编21世纪公共管理系列教材）
作者：主编 方振邦 副主编 金洙成 罗海元 出版：中国人民大学出版社 日期：2025-01-01 “治国之要，首在用人。”中国人民大学方振邦教授主编的《公共部门人力资源管理概论》以人才强国战略的实施和推进为背景，以公共部门战略性人力资源管理系统模型为基础，对公共部门人力资源管理的基本理论和实务进行了全面、系统的阐述。本书是一本具有较强实用性的公共部门人力资源管理入门教材，全书以公共部门人力资源管 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 332
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战略视角下的人力资源——人力资源管理理论与实践的融合（第3版）
作者：孙连才 出版：清华大学出版社 日期：2022-07-01 为使本书中的理论与实践能有效地融合，在撰写时力求体现如下特点： 1. 每一章节开篇提出本章节可以为企业解决什么问题，能给企业带来什么样的 价值，使读者带着问题去阅读、思考，寻求自己关心的问题。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 449
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“双一流”背景下的高校人力资源管理
作者：杨静 出版：光明日报出版社 日期：2023-07-01 1 作者在高校负责人力资源管理工作，是专业人士。 2 本书对照了中国以及欧美日本等国的高校人力资源管理，有很重要的参考价值。 3 本书梳理了我国高校人力资源管理历史，有历史性的渊源追溯。 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 449
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人力资源蓝皮书：中国人力资源服务产业园发展报告（2022）
作者：莫荣，侯增艳，冯馨莹 出版：社会科学文献出版社 日期：2022-08-01 本书汇集了22个国家级产业园和多个人力资源服务行业协会在推动人力资源服务业和产业园建设方面的优秀经验和做法，回顾了近年来人力资源服务业取得的新成效，梳理了2021年行业相关重要会议、政策文件、重大活动精神，总结了人力资源服务产业园在产业集聚、政策创新、管理服务、信息化建设等方面取得的新成绩。全书分为 ... |
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中国人力资源市场发展报告（2023年）-（建立高质量人力资源市场体系）
作者：蔡翼飞，程杰，管振，马佳丽著 出版：中国社会科学出版社 日期：2023-12-01 高质量人力资源体系是中国式现代化的重要支撑。二十届中央财经委员会第一次会议提出，要加快塑造素质优良、总量充裕、结构优化、分布合理的现代化人力资源。本书使用中国社会科学院人口与劳动经济研究所、人力资源和社会保障部人力资源流动管理司联合开展的人力资源市场监测数据，从需求侧、供给侧与供需匹配三个方面研究了 ... |
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战略人力资源管理：理论、实践与前沿（第2版）
作者：主编 彭剑锋 副主编 孙利虎 出版：中国人民大学出版社 日期：2022-10-01 本书是中国人民大学教授、华夏基石管理咨询集团董事长彭剑锋系统论述战略人力资源管理的扛鼎之作，自2014年问世以来深受广大读者喜爱，已成为国内诸多高校商学院本科生、硕士生、博士生的核心教材，更被众多从业 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 857
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人力资源蓝皮书：中国人力资源服务产业园发展报告（2023）
作者：莫荣 出版：社会科学文献出版社 日期：2023-09-01 《中国人力资源服务产业园发展报告（2023）》由中国劳动和社会保障科学研究院组织，中国人力资源服务产业园联盟和中智现代人力资源管理研究院参与编写。报告回顾了近年来人力资源服务业取得的新成效，梳理了2022年行业相关重要会议、政策文件、重大活动精神，总结了人力资源服务产业园在产业集聚、政策创新、管理服 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 1010
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人力资源数字化转型：策略、方法、实践
作者：刘洪波 出版：清华大学出版社 日期：2022-05-01 《人力资源数字化转型：策略、方法、实践》将和您一起探索数字化人力资源管理的未来世界！ ... |
詳情>> | 售價：NT$ 286
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培训与人力资源开发——战略、服务、赋能（普通高等学校应用型教材·人力资源管理）
作者：陈强 张前明 肖振宇 赫萌 出版：中国人民大学出版社 日期：2022-07-01 这是一本编写理念、内容编排、观点归纳、资料配套、现实贴近、前沿关注等诸方面都具有创新性、场景度、设计感、轻颠覆的应用型教材。 全书以目标管理（MBO）和产出导向（OBE）理念为指引，以员工的真实工作场景为布局，基于项目模块，全面、系统地讲述了培训与人力资源开发的具体内容。同时紧密结合企业实践，贴合 ... |
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人力资源管理（第14版）（工商管理经典译丛）
作者：加里?德斯勒[Gary Dessler] 出版：中国人民大学出版社 日期：2017-07-01 本书是国际知名的人力资源管理学者德斯勒教授的经典著作，作者以严谨的写作态度和流畅的表达风格，系统阐述了人力资源管理的基本概念、理论与实践，深受世界各地读者的欢迎。第14版是*版，对全书各章进行了全面的更新并作了适当的精简，更加关注绩效、生产率和盈利水平。 主要更新如下： 1. 增加了全新的“改进 ... |
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解码中国情境下的人力资源管理强度
作者：贾建锋，闫佳祺，唐贵瑶 著 出版：经济管理出版社 日期：2022-09-01 该书具有以下三大优点： 一，以扎实的理论深度，全面系统地解构了中国情境下的人力资源管理强度议题。该书深入浅出地剖析了中国情境下人力资源管理强度的特征，以及如何与领导力相互作用、如何塑造员工行为、如何影响组织与员工效能，为人力资源管理强度在中国情境下的实际应用提供了很好的理论指导。二，以丰富的案例 ... |
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人力资源数据分析：人工智能时代的人力资源管理
作者：［英］伯纳德·马尔[Bernard，Marr] 出版：机械工业出版社 日期：2019-03-01 超级智能化人力资源时代的数据分析指南发现*优的招聘渠道，识别和评估*适合你的公司的人才，激发并保持员工的工作积极性数据、传感器、分析、机器学习和人工智能在人力资源领域的技术分析宝典运用数据做出更好的决 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 372
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人力资源其实很简单：重塑认知的薪酬哲学与人才机制（中国人力资源管理年度人物、“蒙代尔世界经理人CHO
作者：肖南 马玥 出版：浙江大学出版社 日期：2024-10-01 如何用优秀吸引优秀？“人力”加了“资本”二字为什么就升值了？企业文化与企业化文化到底有什么区别？人力资源部门的本质在于服务员工企业应该更注重绩效管理而不是绩效考核招得来、管得好、留得住八种全新解读，打 ... |
詳情>> | 售價：NT$ 367
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