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人力资源会计(第四版) 人力资源会计(第四版)
作者:刘仲文  出版:首都经济贸易大学出版社  日期:2024-04-01
本书是作者所著《人力资源会计》2006年初版以来的又一个修订版本。作为人力资源会计研究领域在我国的开山之著,本次修订增补了若干人力资源会计理论与实践方面的最新研究成果,增加了“企业人力资源激励约束机制理论与应用”“事业单位人力资源绩效评价”两章,同时扩充了第二版新增的“人力资源的社会保障会计”一章。考虑到已经有越来越多 ...
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售價:NT$ 281

企业人力资源管理师(四级)考试指南 企业人力资源管理师(四级)考试指南
作者:莫荣  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2024-07-01
2019年4月,人力资源社会保障部正式印发了《企业人力资源管理师国家职业技能标准(2019年版)》(以下简称《标准》)。为进一步推动企业人力资源管理师职业培训和职业技能等级认定工作的开展,中国就业培训技术指导中心、中国劳动和社会保障科学研究院共同组织国内高等院校、科研机构的有关专家,根据《标准》编写企业人力资源管理师国 ...
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售價:NT$ 214

成人达己:一线人力资源管理手记 成人达己:一线人力资源管理手记
作者:本书编写组 编著  出版:中国金融出版社  日期:2024-07-01
人力资源管理是企业管理的重要组成部分,某种意义上来讲,经营企业就是在经营人力、经营人心。从外延和日常工作角度,人力资源管理的内容非常具有延展性,比如组织发展、企业文化建设、人才招聘、人才培养、薪酬激励、绩效考核、劳动用工、干部管理、雇主品牌、组织健康、劳动法律法规等等,这些都属于人力资源经常要学习和讨论的话题。本书也是 ...
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售價:NT$ 352

人力资源和社会保障管理实务手册2024 人力资源和社会保障管理实务手册2024
作者:上海市劳动和社会保障学会 编  出版:上海社会科学院出版社  日期:2024-08-01
本书作为资料性手册,汇集与解读了国家和上海社会保障方面的各项政策法规与管理条例,以供从事人力资源工作的人员使用。全书分“劳动管理”“保险福利”“事业单位人事管理”“争议处理”“居住证管理”“人力资源市场管理”以及“工会、集体协商和民主管理”等七大部分,其中详细列出了2023-2024年的最新规定,对许多新发布的规定都有 ...
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售價:NT$ 204

传统村落人力资源管理研究 传统村落人力资源管理研究
作者:万新波著  出版:北京交通大学出版社  日期:2024-11-01
传统村落是中华文化的重要组成部分,保护和传承传统村落文化是乡村振兴的重要内容。传承传统村落文化,做好乡村振兴工作,人才是关键要素,如何做好传统村落人力资源管理,如何保护好非遗传承人,如何促进传统村落手艺人、匠人的良好发展等,都需要研究相关可行的方法。《传统村落人力资源管理研究》除了分析传统村落人力资源管理中的问题、难点 ...
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售價:NT$ 449

人力资源合规管理100问 人力资源合规管理100问
作者:中国劳动保障报社  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2024-12-01
本书结合作者近二十年为企事业单位提供人力资源法律顾问服务的丰富经验,针对人力资源合规管理实践中常见的100个问题进行深入剖析和解答,以期为劳动者析法明理、为用人单位良性发展、创建和谐劳动关系提供可参考的样本。。本书主要以与人力资源合规管理密切相关的法律法规为依据,如《劳动法》《劳动合同法》等,通过对这些法律条文的解读, ...
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售價:NT$ 184

企业人力资源管理师(三级)考试指南 企业人力资源管理师(三级)考试指南
作者:莫荣  出版:中国劳动社会保障出版社  日期:2024-12-01
2019年4月,人力资源社会保障部正式印发了《企业人力资源管理师国家职业技能标准(2019年版)》(以下简称《标准》)。为进一步推动企业人力资源管理师职业培训和职业技能等级认定工作的开展,中国就业培训技术指导中心、中国劳动和社会保障科学研究院共同组织国内高等院校、科研机构的有关专家,根据《标准》编写企业人力资源管理师国 ...
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售價:NT$ 230

企业低碳人力资源管理 企业低碳人力资源管理
作者:王娟 张喆  出版:机械工业出版社  日期:2025-04-01
本书主要从低碳理念与人力资源管理交叉融合的视角探讨企业落实“双碳”政策的路径,为新时代背景下的人力资源管理提供了实践指导。首先,本书简要介绍了企业低碳人力资源管理的背景和基本概念,并与传统人力资源管理进行了比较。其次,本书详细讨论了企业低碳人才战略、人才盘点和职位分析等。再次,本书系统阐述了企业低碳人员招聘、培训与开发 ...
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售價:NT$ 301

酒店人力资源管理 酒店人力资源管理
作者:侯兴起  出版:旅游教育出版社  日期:2024-03-01
《酒店人力资源管理》旨在系统地介绍酒店人力资源管理的相关理论和实践知识,帮助学生了解酒店人力资源管理的重要性和原则,树立数据分析的理念,并提供了一些分析工具和方法,以期提升学生、酒店从业人员和管理者的人力资源管理能力、人力资源数据分析能力和决策能力。全书采用“项目—任务”式编写模式,包含酒店人力资源管理创新思维、员工雇 ...
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售價:NT$ 305

公共部门人力资源管理 公共部门人力资源管理
作者:葛玉辉,刘凯 著  出版:清华大学出版社  日期:2016-04-01
本书以公共人力资源管理的整体流程为主线展开,共分为十章,详细阐述了公共部门人力资源管理的基础知识,以及公共部门职位管理、人员甄选与录用、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、职业*涯管理、人力资源流动管理等环节的内容,同时对我国公共部门人力资源管理的发展趋势进 了探讨,结构完整,内容丰富。 本书力求 映公共部门人力资源管 ...
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售價:NT$ 367

人力资源管理师(初级 人力资源管理师(初级
作者:汪鑫,欧阳袖  出版:复旦大学出版社  日期:2023-08-01
《企业人力资源管理师》(初级)为人力资源管理师认证的配套教材。该认证由中智集团联合国内知名企业、高等院校及人力资源行业协会联合开发,该认证属于厂商认证,将为企业进行人才招聘、培训、晋升等过程中的能力评价提供依据。该认证以人力资源管理相关理论知识为基础,主要评价从业人员在企业工作场景中对人力资源管理工作的操作能力。本书为 ...
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售價:NT$ 250

人力资源管理概论 人力资源管理概论
作者:李贵卿  出版:科学出版社  日期:2023-02-01
人力资源管理概论”课程是工商管理类专业的一门专业基础课,教材由人力资源管理导论、人力资源战略与规划、工作分析、员工招聘与甄选、员工培训管理、职业生涯管理、绩效管理、薪酬设计与福利管理等内容构成。教材有利于“亲验式”“参与式”“互动式”等教学方法的使用,能满足新文科建设背景下的混合课堂教学要求。本书立足于人力资源管理前 ...
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售價:NT$ 245

战略人力资源管理 战略人力资源管理
作者:汪群, 李卉  出版:光明日报出版社  日期:2024-03-01
本书从战略视角介绍人力资源管理的相关理论知识,主要围绕价值创造,讲授人力资源管理理论、方法和实践。教材共分为三篇13章。第一篇为概述篇,包括3章。本篇全面阐述了战略人力资源管理的相关概念与理论基础,系统分析了战略人力资源管理的外部环境和内部条件,并对战略人力资源管理进行效益评估。第二篇为职能篇,包括6章。本篇分别介绍了 ...
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售價:NT$ 505

公共部门人力资源测评 公共部门人力资源测评
作者:滕玉成  出版:清华大学出版社  日期:2023-04-01
本书针对我国公共部门及其人力资源(工作人员)的特点,结合我国公共部门人力资源测实践,内容分为两大部分:一是系统阐述公共部门人力资源测评的基本理论、基本原理、基本流程和质量标准;二是全面分析公共部门人力资源测评的技术方法,如笔试、心理测验、面试、评价中心技术、履历分析、民主评议、考察等。本书的特色有以下几点。一是理论学习 ...
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售價:NT$ 301

大白话讲透人力资源管理 大白话讲透人力资源管理
作者:企业教练罗老师 著  出版:化学工业出版社  日期:2024-10-01
对于人力资源从业者来说,如果能及时发现影响工作走向的重大变量因素,形成多维度思考的思维方式,并结合专业工具,就能极大地提高工作效率,更好地完成工作目标。本书对这些变量因素、思维模式和专业工具的使用,进行了深度剖析,并结合了大量实战案例,希望能帮助读者对此有更深的了解。本书特别适合人力资源从业者、企业的管理者阅读和使用, ...
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售價:NT$ 347

人力资源管理综合实训(第二版) 人力资源管理综合实训(第二版)
作者:张霞,胡建元 编  出版:东北财经大学出版社有限责任公司  日期:2024-11-01
本书构建了以工作过程为导向的人力资源管理实训教学体系,采用“工作流程 基础理论 实训演练 数智化实训 案例分析”的结构,基于人力资源管理工作流程以及数智化背景构筑整体实训操作流程,内容包括工作分析、招聘与选拔、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、职业生涯规划六大模块,涵盖人力资源管理专业岗位需要掌握的主要知识和技能,具有数 ...
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售價:NT$ 230

中小微企业人力资源管理实务 中小微企业人力资源管理实务
作者:张雅淋  出版:西安电子科技大学出版社  日期:2023-12-01
本书是“面向中小微企业人才培养系列新形态教材”之一,该系列教材被立项为浙江省“十三五”新形态立体化教材建设项目。本书共分为8个模块:企业人力资源规划、工作分析、员工招聘与选拔、员工培训与开发、员工绩效管理、员工薪酬管理、劳动关系管理、人力资源日常事务管理。每一个模块下面又细分了若干个任务,涵盖了人力资源管理工作所需要的 ...
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人力资源管理(第二版) 人力资源管理(第二版)
作者:龚峰  出版:上海财经大学出版社  日期:2022-08-01
本书是在总结国内外人力资源管理研究、实践的基础上编写而成,全书共10章,主要内容包括人力资源人力资源管理概述、工作分析与工作设计、人力资源规划、员工招聘、员工录用、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系与职业生涯管理和人力资源管理的新发展。第九章员工关系与职业生涯管理中,对员工关系管理中的劳动管理管理的内容作了详细 ...
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人力资源开发与管理 人力资源开发与管理
作者:罗哲,段海英  出版:四川大学出版社  日期:2022-12-01
本书是高等教育教材。人力资源管理是高等院校经管类专业课程体系中一门重要的专业核心课程。《人力资源开发与管理》主要用作国内经济管理类专业应用型本科(专科)教育的教材,同时,也可作为企业管理人员的培训资料和参考,或供管理人员自学使用。全书共十章,包括绪论、人力资源规划、工作分析、人员招聘、绩效管理、薪酬管理、培训与开发、职 ...
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售價:NT$ 352

人力资源统计实务(第二版)(活页) 人力资源统计实务(第二版)(活页)
作者:郑振华  出版:复旦大学出版社  日期:2024-09-01
本书主要针对高职人力资源管理专业学生,以“项目导向、任务驱动”的方式进行编写,采用活页式编排方式,以学生为中心,突出互动式学习设计。从实际岗位工作需要出发,精心设计典型的人力资源管理统计项目,以统计分析能力训练为宗旨,以项目为载体,利用工作情境导入,以工作流程为主线,以工作任务为驱动,将统计理论知识以知识链接的方式嵌入 ...
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售價:NT$ 352

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